Honeywell

Kuopiossa huhuillaan, että Honeywell siirtäisi ensi vuoden aikana toiminnot takaisin Varkauteen, lieneeköhän viisas veto?
2047150
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 204

Vanhimmat

Sano yksi viisas veto minkä Hw on tehnyt. Minulle ei ainakaan tule yhtään mieleen.

Äänestä
  • toimitusjohtajan vaihtaminen muutama vuosi sitten, toivottavasti saivat sivistyneen

    Äänestä

  • heimopäällikkö kirjoitti:

    toimitusjohtajan vaihtaminen muutama vuosi sitten, toivottavasti saivat sivistyneen

    Teknikosta ei tule ilma opintoja insinööriä eikä savolaisesta sivistynyttä johtajanimityksellä...

    Äänestä

  • PID kirjoitti:

    Teknikosta ei tule ilma opintoja insinööriä eikä savolaisesta sivistynyttä johtajanimityksellä...

    Et kai tarkoita teknikolla entistä toimaria?

    Äänestä

  • Utelen vaan kirjoitti:

    Et kai tarkoita teknikolla entistä toimaria?

    oli siinäkin jotain, että tuota turhaa reissaamista varkauden ja kuopion välillä helpotettiin. Tällaisetkaan asiat eivät sen edellisen piellysmiehen aivokoppaan sopinut

    Äänestä

  • Utelen vaan kirjoitti:

    Et kai tarkoita teknikolla entistä toimaria?

    Eikö entinen toimari olekkaan insinööri? Aika pitkälle on tavallinen teknikko päässyt, hah! Mutta tämähän selittää jo paljon.

    Äänestä

  • körökörö kirjoitti:

    oli siinäkin jotain, että tuota turhaa reissaamista varkauden ja kuopion välillä helpotettiin. Tällaisetkaan asiat eivät sen edellisen piellysmiehen aivokoppaan sopinut

    Johtajuudesta puhutaan paljon ja esillä on paljon erilasia käsityksiä, mutta kyllä johtajuudella on merkitystä, missä hyvinkin pienet asiat voivat merkitä paljon. Mielestäni nykyisin hunajakaivon hallinnoimien liiketoimien (jämien) johtoon Kuopiossa ja Varkaudessa ei ole aiemmin saatu koskaan oikeita asioita osaavaan vetäjään ja jälki on ollut sen mukaista. Nykyisiä tämä ei koske, koska vetäjäkuntahan on nyt siellä aikamoisen haasteen edessä. Toivottavasti onnistuvat, etenkin rekrytoinnissa, mikä on avain runsauteen.

    Äänestä

  • toivonkipinä kirjoitti:

    Johtajuudesta puhutaan paljon ja esillä on paljon erilasia käsityksiä, mutta kyllä johtajuudella on merkitystä, missä hyvinkin pienet asiat voivat merkitä paljon. Mielestäni nykyisin hunajakaivon hallinnoimien liiketoimien (jämien) johtoon Kuopiossa ja Varkaudessa ei ole aiemmin saatu koskaan oikeita asioita osaavaan vetäjään ja jälki on ollut sen mukaista. Nykyisiä tämä ei koske, koska vetäjäkuntahan on nyt siellä aikamoisen haasteen edessä. Toivottavasti onnistuvat, etenkin rekrytoinnissa, mikä on avain runsauteen.

    Rekrytointi onkin juuri yksi Varkauden kompastuskivi. Kaikki suurista teknologiayrityksistä on kokenut asian. Korkeasti koulutettua porukkaa ei saada Varkauteen kuin korkeintaan pariksi vuodeksi, eli ts. vastavalmistuneet käyttävät Varkauden yrityksiä vain jalan saamiseksi oven väliin. Tämä on ikävä fakta ja olen itsekin tämän henk. koht. nähnyt.

    Äänestä

  • .,,.,. kirjoitti:

    Rekrytointi onkin juuri yksi Varkauden kompastuskivi. Kaikki suurista teknologiayrityksistä on kokenut asian. Korkeasti koulutettua porukkaa ei saada Varkauteen kuin korkeintaan pariksi vuodeksi, eli ts. vastavalmistuneet käyttävät Varkauden yrityksiä vain jalan saamiseksi oven väliin. Tämä on ikävä fakta ja olen itsekin tämän henk. koht. nähnyt.

    ei se ole ihan noin, ongelmana on ettei työtehtäviä osata suunnitella niin, että tekijä viihtyy. Lähtö on ilmaisu siitä että työ ei suju. Varkauden kompastuskivi on ollut tyhjäpäiset johtotehtävien hoitajat.

    Äänestä

  • tuulenviemää kirjoitti:

    ei se ole ihan noin, ongelmana on ettei työtehtäviä osata suunnitella niin, että tekijä viihtyy. Lähtö on ilmaisu siitä että työ ei suju. Varkauden kompastuskivi on ollut tyhjäpäiset johtotehtävien hoitajat.

    Ei, kyllä se rekrytointi on ihan oikea ongelma. Päteviä tekijöitä ei saada muuttamaan Varkauteen ja monet tulijoistakin lähtee melko pian pois. Esim. eräs forresterin hyvin merkittävä vahvistus lähti pian toiseen kaupunkiin, koska erityisesti puoliso ei viihtynyt Varkaudessa. Ei ole muuten ainoa tietämäni tapaus.

    Äänestä

  • .,.., kirjoitti:

    Ei, kyllä se rekrytointi on ihan oikea ongelma. Päteviä tekijöitä ei saada muuttamaan Varkauteen ja monet tulijoistakin lähtee melko pian pois. Esim. eräs forresterin hyvin merkittävä vahvistus lähti pian toiseen kaupunkiin, koska erityisesti puoliso ei viihtynyt Varkaudessa. Ei ole muuten ainoa tietämäni tapaus.

    akkaan vetoaminen on ns. vanha virsi ja paljon laulettu, kun ei viitsi/halua kertoa totuutta. Silloin kun yrityskulttuuri on jämähtänyt seurauksena sekopäisestä johtamisesta, sen fiksumpi henkilö hoksaa välittömästi, eikä lähtöpäätös ole enää edes vaikea tehdä.Tietysti noita kommentteja voi ymmärtää siitä , että kun on vähän annettu niin vähän voi odottaa. Paikalleen jämähtänyttä vääräsilmäistä yrityskultuuria on sangen vaikea muttaa, ellei ajeta koko organisaatiota alas. Useinkin yrityskauppa on silloin ainoa ja helpointen tehtävissä oleva ulospääsytie.

    Äänestä

  • tuulenviemää kirjoitti:

    akkaan vetoaminen on ns. vanha virsi ja paljon laulettu, kun ei viitsi/halua kertoa totuutta. Silloin kun yrityskulttuuri on jämähtänyt seurauksena sekopäisestä johtamisesta, sen fiksumpi henkilö hoksaa välittömästi, eikä lähtöpäätös ole enää edes vaikea tehdä.Tietysti noita kommentteja voi ymmärtää siitä , että kun on vähän annettu niin vähän voi odottaa. Paikalleen jämähtänyttä vääräsilmäistä yrityskultuuria on sangen vaikea muttaa, ellei ajeta koko organisaatiota alas. Useinkin yrityskauppa on silloin ainoa ja helpointen tehtävissä oleva ulospääsytie.

    Tuon tapauksen tiedän henkilökohtaisesti, kyse oli nimenomaan Varkaudessa viihtymättömyydestä. Varmasti tuo mainitsemasi seikka on joissain tapauksissa oleellinen, mutta se ei muuta faktaa, että Varkaudessa on rekryongelma. Andritzilla esim. päädyttiin ilmoittelemaan paikkaa Tampereen toimistolle, vaikka työ ei sen toimiston hommiin kuulunutkaan. Syynä nimenomaan se, ettei kukaan halunnut Varkauteen tulla.

    Äänestä

  • ,.,,., kirjoitti:

    Tuon tapauksen tiedän henkilökohtaisesti, kyse oli nimenomaan Varkaudessa viihtymättömyydestä. Varmasti tuo mainitsemasi seikka on joissain tapauksissa oleellinen, mutta se ei muuta faktaa, että Varkaudessa on rekryongelma. Andritzilla esim. päädyttiin ilmoittelemaan paikkaa Tampereen toimistolle, vaikka työ ei sen toimiston hommiin kuulunutkaan. Syynä nimenomaan se, ettei kukaan halunnut Varkauteen tulla.

    Se, että Etelä-Suomesta tulleet eivät viihdy , koskee koko savoa. Eikä se ole tämän päivän ongelma vaan se on ollut niin liki iät ja ajat. Työvoimaa voidaan rekrytoida muualtakin kuin vain eteläsuomesta.. Parempi se sillain onkin. Varkauden ongelmana on kylläkin huono maine, mikä on levinnyt koko suomeen. Sitä, että maine on pahasti kärsinyt, ei tarvitse edes ihmetellä.

    Äänestä

  • kulkukoira kirjoitti:

    Se, että Etelä-Suomesta tulleet eivät viihdy , koskee koko savoa. Eikä se ole tämän päivän ongelma vaan se on ollut niin liki iät ja ajat. Työvoimaa voidaan rekrytoida muualtakin kuin vain eteläsuomesta.. Parempi se sillain onkin. Varkauden ongelmana on kylläkin huono maine, mikä on levinnyt koko suomeen. Sitä, että maine on pahasti kärsinyt, ei tarvitse edes ihmetellä.

    Tuo ko. tapaus oli P-Suomesta (oikeastaan on vain yksi ei-etelä-suomalainen kaupunki, jossa on korkeakoulutasoista prosessi- ja automaatiokoulutusta, mitä Varkaus tarvitseen... eli kovin on vaihtoehdot vähissä) ja eivät viihtyneet. Toinen lähiaikojen vastaava tapaus oli hieman Kuopiosta poispäin, ei viihtyneet hekään.

    On totta, että tuo on yleinen pikkupaikkakuntien rekryongelma ja muuallakin kuin Savossa. Aiemmin olen urallani törmännyt siihen Juankoskella, mutta sielläkään ongelma ei ollut niin paha kuin Varkaudessa. Varkaudessa tilanne vielä korostuu, sillä nämä pari suurempaa yritystä todellakin tarvitsevat paljon kovan luokan osaajia pysyäkseen pitkässä juoksussa kilpailukykyisinä ja siten kilpailevat niistä muutamista potentiaalisista muuttajista.

    Äänestä

  • ,.,.,. kirjoitti:

    Tuo ko. tapaus oli P-Suomesta (oikeastaan on vain yksi ei-etelä-suomalainen kaupunki, jossa on korkeakoulutasoista prosessi- ja automaatiokoulutusta, mitä Varkaus tarvitseen... eli kovin on vaihtoehdot vähissä) ja eivät viihtyneet. Toinen lähiaikojen vastaava tapaus oli hieman Kuopiosta poispäin, ei viihtyneet hekään.

    On totta, että tuo on yleinen pikkupaikkakuntien rekryongelma ja muuallakin kuin Savossa. Aiemmin olen urallani törmännyt siihen Juankoskella, mutta sielläkään ongelma ei ollut niin paha kuin Varkaudessa. Varkaudessa tilanne vielä korostuu, sillä nämä pari suurempaa yritystä todellakin tarvitsevat paljon kovan luokan osaajia pysyäkseen pitkässä juoksussa kilpailukykyisinä ja siten kilpailevat niistä muutamista potentiaalisista muuttajista.

    HUh hu, ei tässä kysymys ole korkeakoulukaupungeista, Suomen korkeakoulut ovat käytössä kaikille suomalaisille tasavertaisesti, vai onko se niin, että savolaiset on niin tyhmää kansaa, ettei tule hyväksytyksi korkeakouluun opiskelemaan

    Äänestä

  • turuilla ja toreilla kirjoitti:

    HUh hu, ei tässä kysymys ole korkeakoulukaupungeista, Suomen korkeakoulut ovat käytössä kaikille suomalaisille tasavertaisesti, vai onko se niin, että savolaiset on niin tyhmää kansaa, ettei tule hyväksytyksi korkeakouluun opiskelemaan

    Tuolla tekijällä on vaikutusta kahden seikan takia: 1) kouluihin hakee luonnollisista syistä suuremmat määrät lähialueiden porukkaa ja 2) muualta tulleista moni kotiutuu opiskelupaikkakunnalle pitkien opiskelujen aikana. Suuressa mittakaavassa tuo tarkoittaa, että näille kulmille on selvästi vähemmän korkeakoulutettua alan porukkaa.

    Äänestä

  • .,,,,, kirjoitti:

    Tuolla tekijällä on vaikutusta kahden seikan takia: 1) kouluihin hakee luonnollisista syistä suuremmat määrät lähialueiden porukkaa ja 2) muualta tulleista moni kotiutuu opiskelupaikkakunnalle pitkien opiskelujen aikana. Suuressa mittakaavassa tuo tarkoittaa, että näille kulmille on selvästi vähemmän korkeakoulutettua alan porukkaa.

    Naurettavaa, mitä hunajakaivoon tulee, niin kuullun perusteella sieltähän on potkittu ne vähätkin pois, , millä on ilmaistu, ettei väkeä edes tarvita. Tilanne on vähän sama kuin että jos arabi alkaisi valittamaan, että ei voida rakentaa kun ei ole hiekkaa.. Tai se voidaan ilmaista myös niin että, viihtyykö huippuammattilainen kanalassa, kun ei osaa kotkottaa.

    Äänestä

  • turuilla ja toreilla kirjoitti:

    Naurettavaa, mitä hunajakaivoon tulee, niin kuullun perusteella sieltähän on potkittu ne vähätkin pois, , millä on ilmaistu, ettei väkeä edes tarvita. Tilanne on vähän sama kuin että jos arabi alkaisi valittamaan, että ei voida rakentaa kun ei ole hiekkaa.. Tai se voidaan ilmaista myös niin että, viihtyykö huippuammattilainen kanalassa, kun ei osaa kotkottaa.

    Ei tuossa ollut enää pelkästään HW:n lähihistorian HR-tilanteesta kyse, vaan keskustelu haarautui Varkauden seudun laajempaan rekryongelmaan.

    Äänestä

  • ,,..,, kirjoitti:

    Ei tuossa ollut enää pelkästään HW:n lähihistorian HR-tilanteesta kyse, vaan keskustelu haarautui Varkauden seudun laajempaan rekryongelmaan.

    kunka voi olla rekrytointiongelma, kun ei ole edes rekrytointia

    Äänestä

  • kysyjä kirjoitti:

    kunka voi olla rekrytointiongelma, kun ei ole edes rekrytointia

    Andritz ja FW ovat kyllä rekrynneet viime vuosina vaihtelevalla menestyksellä.

    Äänestä

  • toivonkipinä kirjoitti:

    Johtajuudesta puhutaan paljon ja esillä on paljon erilasia käsityksiä, mutta kyllä johtajuudella on merkitystä, missä hyvinkin pienet asiat voivat merkitä paljon. Mielestäni nykyisin hunajakaivon hallinnoimien liiketoimien (jämien) johtoon Kuopiossa ja Varkaudessa ei ole aiemmin saatu koskaan oikeita asioita osaavaan vetäjään ja jälki on ollut sen mukaista. Nykyisiä tämä ei koske, koska vetäjäkuntahan on nyt siellä aikamoisen haasteen edessä. Toivottavasti onnistuvat, etenkin rekrytoinnissa, mikä on avain runsauteen.

    Hw:n teollisuusautomaatio ei ole tietääkseni rekrytoinnut ketään avainhekilöitä enään neljään vuoteen. Sen sijaan henkilöstöjohtajia on haettu poisllähteneen tilalle.

    Päinvastoin, tuotekehitys, joka pitäisi olla jatkuvuuden elinehto, on ajettu alas, myynti on kuristettu minimiin ja huollostakin vähennetään väkeä. Milloinkahan muuten alkavat jokakeväiset irtisanomiset?

    Äänestä

  • hmmm. kirjoitti:

    Andritz ja FW ovat kyllä rekrynneet viime vuosina vaihtelevalla menestyksellä.

    koko rekry-juttu on täyttä hölyn pölyä, Kuopiossa ei rekrytoitu, sama pätee kait Varkauteen, kun kaupunkikin on hiipumassa kokonaan pois. Kyllä tekijöitä löytyy, kunhan vain on ensin oikeanlainen työ ja työympäristö. Mitä Varkauteen tulee ja jos se musta peikko muka on rekrytointiongelma, ollaan varmuudella haloteillä. Ensimmäinen silmiinpistävä seikka on kiistatta, tulosten perusteeella, elinkeinotoimista vastaavien epäkuranttisuus, Rekry-ongelma on tainnutkin olla se, että vakansseille on valittu täysin vääräntyyppiset persoonat !!!!!!!!

    Äänestä

  • varkauden_silmä kirjoitti:

    koko rekry-juttu on täyttä hölyn pölyä, Kuopiossa ei rekrytoitu, sama pätee kait Varkauteen, kun kaupunkikin on hiipumassa kokonaan pois. Kyllä tekijöitä löytyy, kunhan vain on ensin oikeanlainen työ ja työympäristö. Mitä Varkauteen tulee ja jos se musta peikko muka on rekrytointiongelma, ollaan varmuudella haloteillä. Ensimmäinen silmiinpistävä seikka on kiistatta, tulosten perusteeella, elinkeinotoimista vastaavien epäkuranttisuus, Rekry-ongelma on tainnutkin olla se, että vakansseille on valittu täysin vääräntyyppiset persoonat !!!!!!!!

    "Kyllä tekijöitä löytyy, kunhan vain on ensin oikeanlainen työ ja työympäristö."

    Kokemus kertoo jotain ihan muuta. Itse työpaikoissa ei ole ollut sinällään mitään vikaa eikä mahdolliset hakijat suuremmassa mittakaavassa olisi sellaisesta tietoisiakaan, vaikka paikka olisikin jostain syystä huono. Avoimiin paikkoihin ei vaan tule ulkoapäin juurikaan hakemuksia eikä paikallisissa ole riittävästi korkean tason osaajia. Varkaus ei vaan itsessään houkuttele. Se, että HW ei Kuopiossa rekrynnyt, on täysin erillinen asia.

    Äänestä

  • bbmbhh kirjoitti:

    "Kyllä tekijöitä löytyy, kunhan vain on ensin oikeanlainen työ ja työympäristö."

    Kokemus kertoo jotain ihan muuta. Itse työpaikoissa ei ole ollut sinällään mitään vikaa eikä mahdolliset hakijat suuremmassa mittakaavassa olisi sellaisesta tietoisiakaan, vaikka paikka olisikin jostain syystä huono. Avoimiin paikkoihin ei vaan tule ulkoapäin juurikaan hakemuksia eikä paikallisissa ole riittävästi korkean tason osaajia. Varkaus ei vaan itsessään houkuttele. Se, että HW ei Kuopiossa rekrynnyt, on täysin erillinen asia.

    kyse ei ole rekrytointi-ongelmasta vaan rekrytoija-ongelmasta. Vaikuttaa, että rekrytoijat ovat menettäneet kasvonsa. Työvoiman tarjontaa on, esim. puskaradion viestinä (???) Nokialta työvoima olisi suunnittelemassa laaja-alaisetsi työn vaihtoa.

    Äänestä

  • kasvojenpesuun kirjoitti:

    kyse ei ole rekrytointi-ongelmasta vaan rekrytoija-ongelmasta. Vaikuttaa, että rekrytoijat ovat menettäneet kasvonsa. Työvoiman tarjontaa on, esim. puskaradion viestinä (???) Nokialta työvoima olisi suunnittelemassa laaja-alaisetsi työn vaihtoa.

    Usko vaan noin, jos kerta niin haluat. Fakta kuitenkin on, että em. firmoilla on ihan hyvä maine yleisesti ottaen... Varkaudella ei.

    Ja ajatus siitä, että Nokialta pompattaisiin noin vain prosessitekniikan tai teollisuusautomaation piiriin, on täysin epärealistinen. Kyllä pääasiassa, kun rekrytoidaan, halutaan tuottava kaveri nopealla aikataululla. Yksittäisiä kavereita voidaan samanaikaisesti "ajaa sisään", mutta sekin vaatii hyvät pohjatiedot alalta (esim. alan opiskelija) ja on silti kovin raskas ja kallis prosessi yritykselle.

    Äänestä

  • 19+13 kirjoitti:

    Usko vaan noin, jos kerta niin haluat. Fakta kuitenkin on, että em. firmoilla on ihan hyvä maine yleisesti ottaen... Varkaudella ei.

    Ja ajatus siitä, että Nokialta pompattaisiin noin vain prosessitekniikan tai teollisuusautomaation piiriin, on täysin epärealistinen. Kyllä pääasiassa, kun rekrytoidaan, halutaan tuottava kaveri nopealla aikataululla. Yksittäisiä kavereita voidaan samanaikaisesti "ajaa sisään", mutta sekin vaatii hyvät pohjatiedot alalta (esim. alan opiskelija) ja on silti kovin raskas ja kallis prosessi yritykselle.

    Jos minä nyt muuttaisin täältä entiseltä Nokia-paikkakunnalta Varkauteen (on entinen kotipaikka) ja pääsisin Honeywellille, niin löytyykö sieltä muita töitä jos Honeywellillä sattuukin vähän vastaan tuulemaan ja tulee YT:t?
    No onneksi on ollut muita töitä joten tuollaista ei tarvitse kauan miettiä.

    Äänestä

  • DX Jamppa kirjoitti:

    Jos minä nyt muuttaisin täältä entiseltä Nokia-paikkakunnalta Varkauteen (on entinen kotipaikka) ja pääsisin Honeywellille, niin löytyykö sieltä muita töitä jos Honeywellillä sattuukin vähän vastaan tuulemaan ja tulee YT:t?
    No onneksi on ollut muita töitä joten tuollaista ei tarvitse kauan miettiä.

    Mitä yllä olevaan tulee ja hunajakaivo tai Varkaus tarvitsee kipeästi huippuammattilaisia, onko organisaatiot miehitetty ns. ei.-huippuhenkilöillä??? Onko tämä se nimenomainen syy sille, että kaupungissa mnee surkeasti??? Kuinka voidaan hakea syytä surkeuteen Varkauden maaperästä??? !!!!

    Äänestä

  • samaa_maata kirjoitti:

    Mitä yllä olevaan tulee ja hunajakaivo tai Varkaus tarvitsee kipeästi huippuammattilaisia, onko organisaatiot miehitetty ns. ei.-huippuhenkilöillä??? Onko tämä se nimenomainen syy sille, että kaupungissa mnee surkeasti??? Kuinka voidaan hakea syytä surkeuteen Varkauden maaperästä??? !!!!

    Toki olet siinä oikeassa, että ei ollut tarkoitus syyttää maaperää tms. omituista, vaan Varkauden tilannetta yleisesti ottaen, eli esim. pieni koko ja syrjäisyys sekä näistä johtuvat seuraamukset, esim. koulutusmahdollisuudet, työllistymismahdollisuudet, kulttuuritarjonta, tulevaisuudennäkymät...

    Äänestä

  • ,.,,,,. kirjoitti:

    Toki olet siinä oikeassa, että ei ollut tarkoitus syyttää maaperää tms. omituista, vaan Varkauden tilannetta yleisesti ottaen, eli esim. pieni koko ja syrjäisyys sekä näistä johtuvat seuraamukset, esim. koulutusmahdollisuudet, työllistymismahdollisuudet, kulttuuritarjonta, tulevaisuudennäkymät...

    Täällä porukat kyllä työllistyi koska on vaihtoehtoja mutta näin ei olisi välttämättä Varkaudessa.

    Äänestä

  • DX Jamppa kirjoitti:

    Täällä porukat kyllä työllistyi koska on vaihtoehtoja mutta näin ei olisi välttämättä Varkaudessa.

    Vai, että pitäisi saada huippuosaajia, onhan siellä niitä ollut, mutta heidäthän on aiemmin ihan kilvan hätistelty pois !!!????

    Äänestä

  • viisasten_klubi kirjoitti:

    Vai, että pitäisi saada huippuosaajia, onhan siellä niitä ollut, mutta heidäthän on aiemmin ihan kilvan hätistelty pois !!!????

    Kyse ei ollut pelkästään HW:stä. Parilla muulla ei ole mennyt kovinkaan huonosti.

    Äänestä

  • ,.,,,,. kirjoitti:

    Kyse ei ollut pelkästään HW:stä. Parilla muulla ei ole mennyt kovinkaan huonosti.

    Eikä itseasiassa ollut kyse edes pelkästään tämän hetken tilanteesta.

    Äänestä

  • PID kirjoitti:

    Hw:n teollisuusautomaatio ei ole tietääkseni rekrytoinnut ketään avainhekilöitä enään neljään vuoteen. Sen sijaan henkilöstöjohtajia on haettu poisllähteneen tilalle.

    Päinvastoin, tuotekehitys, joka pitäisi olla jatkuvuuden elinehto, on ajettu alas, myynti on kuristettu minimiin ja huollostakin vähennetään väkeä. Milloinkahan muuten alkavat jokakeväiset irtisanomiset?

    Arvelisin, että nykykoossa tuo Varkaus-Kuopio-hunajakaivo voi hyvin jatkaa toimiaan ihan pelkkänä koko muun Honeywell-konsernin liiketoimia tukevama sisäisenä osastona. Silloinhan myyntiä ei tarvita eikä tarvitse käynnistää enää uusia YT-toimia. Otaksuisin, että myynnin surkastuttaminen on varma merkki, että kaikessa hiljaisuudessa hautajaiset sille entiselle on jo pidetty. Jos näin, niin surkea päätös

    Äänestä

  • .,,.,, kirjoitti:

    Eikä itseasiassa ollut kyse edes pelkästään tämän hetken tilanteesta.

    höpö höpö

    Äänestä

  • heimopäällikkö kirjoitti:

    Arvelisin, että nykykoossa tuo Varkaus-Kuopio-hunajakaivo voi hyvin jatkaa toimiaan ihan pelkkänä koko muun Honeywell-konsernin liiketoimia tukevama sisäisenä osastona. Silloinhan myyntiä ei tarvita eikä tarvitse käynnistää enää uusia YT-toimia. Otaksuisin, että myynnin surkastuttaminen on varma merkki, että kaikessa hiljaisuudessa hautajaiset sille entiselle on jo pidetty. Jos näin, niin surkea päätös

    Mahtaakohan siellä vielä jatkua tappiotalkoot, jota tekemällä monenkin kohdalla ollaan onnistuttu jopa eläköitymään. Pankkirosvat ryöstää pankkeja ja nämä toisenlaiset yrityksien kassavaraja

    Äänestä

  • puutajaheimää kirjoitti:

    Mahtaakohan siellä vielä jatkua tappiotalkoot, jota tekemällä monenkin kohdalla ollaan onnistuttu jopa eläköitymään. Pankkirosvat ryöstää pankkeja ja nämä toisenlaiset yrityksien kassavaraja

    se, joka kuuseen kurkottaa, katajaiseen kapsahtaa kuten poskijaan pullistelleet Varkauden ja Kupion HW-laiset

    Äänestä

  • puutajaheimää kirjoitti:

    höpö höpö

    Andritz Oy:n liikevaihto supistui voimakkaasti edellisestä vuodesta. Liikevaihtoa tilikaudelta kertyi vain 386.6 miljoonaa euroa, jossa laskua edelliseen vuoteen oli 229.5 miljoonaa euroa eli -37.3 prosenttia. Edellisenä vuonna yhtiön liikevaihto oli 616.1 miljoonaa euroa. Andritz Oy:n tulos painui tappiolliseksi. Tappiota tilikaudelta kertyi 64.2 miljoonaa euroa, kun edellisenä vuonna tulos oli vielä 34.6 miljoonaa euroa voitollinen.

    Rekryä lisää Varkauteen

    Äänestä

  • lastu_ja_höylä kirjoitti:

    Andritz Oy:n liikevaihto supistui voimakkaasti edellisestä vuodesta. Liikevaihtoa tilikaudelta kertyi vain 386.6 miljoonaa euroa, jossa laskua edelliseen vuoteen oli 229.5 miljoonaa euroa eli -37.3 prosenttia. Edellisenä vuonna yhtiön liikevaihto oli 616.1 miljoonaa euroa. Andritz Oy:n tulos painui tappiolliseksi. Tappiota tilikaudelta kertyi 64.2 miljoonaa euroa, kun edellisenä vuonna tulos oli vielä 34.6 miljoonaa euroa voitollinen.

    Rekryä lisää Varkauteen

    Tismalleen oikein, Varkaus on sopiva perinteikäs paikka ( altimin ja hunajakaivon tyyssija) tehdä tappioputkea. Ammattitaitoa löytyy ja suhteita löytää tappioiden maksaja.

    Äänestä

Onkos siellä vielä jotan siirrettävää?

Äänestä
  • Kuopiolaisten Nokia.

    Äänestä

Express-bussi voi alkaa roudaamaan majansa Kuopioon muuttanutta tuotannontekijäkarjaa aamuisin Varkauteen. Tai sitten kämppä Kuopiossa myyntiin ja asunto-ostoksille takaisin Varkauteen. Tosin, eipä tuo taida enää kovin montaa työntekijää koskettaakaan. Kvarttaalitalous on hoitanut sen asian luonnollisesti.

Äänestä
  • kyllä se niin on että joskus kun on varkaudesta pois päässyt niin ei sinne kyllä takaisin muuta. on sen verran ankea kylä.

    Äänestä

  • grogi1 kirjoitti:

    kyllä se niin on että joskus kun on varkaudesta pois päässyt niin ei sinne kyllä takaisin muuta. on sen verran ankea kylä.

    Tuo on totta, mutta jotenkin sitä pitää vain elellä. Muualle muuttoa harkittu pitkään, vaikka olen asunut täällä pääsääntöisesti yli 50v.

    Toisaalta, työtä on ja asunto maksettu. Aika halpaa täällä on. Ilmapiiri hieman ahdistaa...

    Äänestä

Ei HW siirrä enää mitään Varkauteen vaan kaikki toiminnot keskitetään Espooseen,josta haetaan uusia toimitiloja. varkauteen jää vain 4 huoltomiestä hoitelemaan Itä-Suomen muutamaa järjestelmää ja Espooseenkaan ei DCS-puolelle enää satsata, näin suuret päälliköt on päättäneet. projektit hoitavat virolaiset ja myynti tapahtuu huoltomiesten toimesta.

Äänestä

Jos hunajakaivon menestystä siteerataan Kuopiossa, niin mikä yritys enää lähtee tekemään kylvötöitä Kuopioon. Kyllä Kuopion tulisi hävetä tekemisiään. Olisiko hyvä idea siirtää hunajakaivon mukana Koupiosta pois yliopisto. Sille voisi löytyä parempi paikka muualta päin Suomea, missä osataan yhdistää yliopiston voimavarat alueen ja elinkeinoelämän kehitykseen

Äänestä
  • Tarkentaisitko mitä "tekemisiään" Kuopion pitäisi tässä yhteydessä hävetä? Sen verran tiedän tuosta yliopistokuviosta, että HW itse ei ole ryhtynyt juuri minkäänlaiseen yhteistyöhön, vaikka yliopiston puolesta aloitteita on kyllä tehty.

    Äänestä

  • ???? kirjoitti:

    Tarkentaisitko mitä "tekemisiään" Kuopion pitäisi tässä yhteydessä hävetä? Sen verran tiedän tuosta yliopistokuviosta, että HW itse ei ole ryhtynyt juuri minkäänlaiseen yhteistyöhön, vaikka yliopiston puolesta aloitteita on kyllä tehty.

    Huomioitakoon Kuopion ns. yrityksien kaappauspolitiikka osana kaupugin elinkeinotoimien kehittämistä alueellaan ja toiseksi ei ole mikään uusi uutinen, että palvelututkimus muu tukityö yliopiston taholta elinkeinoelämän suuntaan kangertelee . Mitä hunajakaivoon tulee, niin sen kehittymisen edellytys on saada riveihinsä huippuammattikuntaa, jota Kuopiosta ei ilmeisestii olle löytynyt, koska uutisoidaan HW siirtymisestä Espooseen. Valitettavaa on, että Kuopioon muuttaneet muualta päin Suomea eivät ole kaupungissa viihtyneet, joten kyllä silloin yliopiston ensisijainen tehtävä on kouluttaa elinkeinoelämän tarpeisiin alueen omista nuorista osaajia. Tosin hunajakaivon sisäinen tila on kuultu olleen huono ja epävakaa. Yrityksen johtaminen on ilmeisesti pahasti epäonnistunut, minkä yksi ilmentymä on osaamattomuus koordinoida yhteistyötä yliopiston suuntaan.

    Äänestä

  • aviisi kirjoitti:

    Huomioitakoon Kuopion ns. yrityksien kaappauspolitiikka osana kaupugin elinkeinotoimien kehittämistä alueellaan ja toiseksi ei ole mikään uusi uutinen, että palvelututkimus muu tukityö yliopiston taholta elinkeinoelämän suuntaan kangertelee . Mitä hunajakaivoon tulee, niin sen kehittymisen edellytys on saada riveihinsä huippuammattikuntaa, jota Kuopiosta ei ilmeisestii olle löytynyt, koska uutisoidaan HW siirtymisestä Espooseen. Valitettavaa on, että Kuopioon muuttaneet muualta päin Suomea eivät ole kaupungissa viihtyneet, joten kyllä silloin yliopiston ensisijainen tehtävä on kouluttaa elinkeinoelämän tarpeisiin alueen omista nuorista osaajia. Tosin hunajakaivon sisäinen tila on kuultu olleen huono ja epävakaa. Yrityksen johtaminen on ilmeisesti pahasti epäonnistunut, minkä yksi ilmentymä on osaamattomuus koordinoida yhteistyötä yliopiston suuntaan.

    No tuo "kaappauspolitiikka" nyt on ihan perustoimintaa kaupunkien osalta; jos yritys ottaa yhteyttä ja kysyy miten kaupunki voisi tulla vastaan toimipisteen perustamisessa, kaupunki tietysti tekee asian suhteen parhaansa.

    Äänestä

  • 16+17 kirjoitti:

    No tuo "kaappauspolitiikka" nyt on ihan perustoimintaa kaupunkien osalta; jos yritys ottaa yhteyttä ja kysyy miten kaupunki voisi tulla vastaan toimipisteen perustamisessa, kaupunki tietysti tekee asian suhteen parhaansa.

    tällä hetkellä taitaa olla jo aika monilukuinen määrä yrityksiä, jotka ovat tuhoutuneet Kuopioon muuton seurauksesta??????

    Äänestä

  • ??!! kirjoitti:

    tällä hetkellä taitaa olla jo aika monilukuinen määrä yrityksiä, jotka ovat tuhoutuneet Kuopioon muuton seurauksesta??????

    Kerrotko vielä mitkä yritykset kuuluvat mielestäsi tuohon joukkoon ja vielä perustelut miten Kuopio on asiaan vaikuttanut? Ai etkö? Olipa yllätys :)

    Äänestä

  • 12+20 kirjoitti:

    Kerrotko vielä mitkä yritykset kuuluvat mielestäsi tuohon joukkoon ja vielä perustelut miten Kuopio on asiaan vaikuttanut? Ai etkö? Olipa yllätys :)

    vastausvuoro kuuluu toisille, ei itelle niin kuin toi 12 20 teki ????!! miksi kuopiossa ei yritysten innovatiivinen kasvu onnistu, niin kuin muualla. Aikoinaan Hunajakaivonkin liiiketoimet kehittyivät alkujaan Varkaudessa. Kuopiossa saavutukset tuhoutuivat !!!!

    Äänestä

  • aviisi kirjoitti:

    vastausvuoro kuuluu toisille, ei itelle niin kuin toi 12 20 teki ????!! miksi kuopiossa ei yritysten innovatiivinen kasvu onnistu, niin kuin muualla. Aikoinaan Hunajakaivonkin liiiketoimet kehittyivät alkujaan Varkaudessa. Kuopiossa saavutukset tuhoutuivat !!!!

    Honeywellin ongelma ei ollut Kuopio sinällään (tosin muutto vei motivaatiota ja uuvutti työntekjöitä pakottamalla lähes 2 tunnin työmatkaan) vaan se, että oma, Suomen asiakaskunnan hyväksymä tuote tuhottiin.
    Seurauksena myynti laski ja pakotti loputtomaan irtisanomiskierteeseen joka kulminoitui, kun tuotekehityksen terävimmät aivot saivat lähteä. Sitä ennen oli toki jo irtisanottu kokeneita asiantuntijoita muistakin organisaatioista.
    Nyt firman kriittinen koko on alitettu, eli sen potentiaali uudistua ja kasvaa on syöty. edessä on vain loputon kuihtuminen, valitettavasti.

    Äänestä

  • Ysikuus kirjoitti:

    Honeywellin ongelma ei ollut Kuopio sinällään (tosin muutto vei motivaatiota ja uuvutti työntekjöitä pakottamalla lähes 2 tunnin työmatkaan) vaan se, että oma, Suomen asiakaskunnan hyväksymä tuote tuhottiin.
    Seurauksena myynti laski ja pakotti loputtomaan irtisanomiskierteeseen joka kulminoitui, kun tuotekehityksen terävimmät aivot saivat lähteä. Sitä ennen oli toki jo irtisanottu kokeneita asiantuntijoita muistakin organisaatioista.
    Nyt firman kriittinen koko on alitettu, eli sen potentiaali uudistua ja kasvaa on syöty. edessä on vain loputon kuihtuminen, valitettavasti.

    Juuri niin. Tämä siis jo kauan ennen Kuopiota.

    Honeywellin sitä ensimmäistä tuloa Varkauteen ei kesällä 1992 juuri juhlittu ainakaan tuotekehityksessä. Ensimmäiseksi tarkoitus oli lopettaa DCS eli Alcont-tuotteena ja muistaakseni mm. noin puolet kehityksen väestä irtisanottiin. Osa myös lähti jo tuossa vaiheessa oma-aloitteisesti.

    Muistan työpaikkahaastattelun tulevassa uudessa työpaikassa alkusyksyltä 1992 jossa haastattelija ihmetteli että onko ne tosiaan niin hulluja siellä Varkaudessa että lopettavat noin vain tuotekehityksen. Siinähän menee asiakkaatkin. Mitä ne amerikkalaiset täältä oikein haluaa?

    Äänestä

  • aviisi kirjoitti:

    vastausvuoro kuuluu toisille, ei itelle niin kuin toi 12 20 teki ????!! miksi kuopiossa ei yritysten innovatiivinen kasvu onnistu, niin kuin muualla. Aikoinaan Hunajakaivonkin liiiketoimet kehittyivät alkujaan Varkaudessa. Kuopiossa saavutukset tuhoutuivat !!!!

    Heh, Roibox ja muut innovaatiot vietiin aikanaan Varkauteen kuolemaan sillä verukkeella, että ovat lähellä teollisuutta. Noh, olivat lähellä teollisuutta, mutta kaukana innovatiivisista osaajista. Myöhemmin oli jo myöhäistä.

    Äänestä

  • ....... kirjoitti:

    Heh, Roibox ja muut innovaatiot vietiin aikanaan Varkauteen kuolemaan sillä verukkeella, että ovat lähellä teollisuutta. Noh, olivat lähellä teollisuutta, mutta kaukana innovatiivisista osaajista. Myöhemmin oli jo myöhäistä.

    Höpö höpö. Tiedät itsekin, että Roiboxin kehityshommat jatkui Kuopion Mikrotekniassa. Measurex ja raameihin liittyvät toiminnot HW myi myöhemmin Cognexille.

    Äänestä

  • ....... kirjoitti:

    Heh, Roibox ja muut innovaatiot vietiin aikanaan Varkauteen kuolemaan sillä verukkeella, että ovat lähellä teollisuutta. Noh, olivat lähellä teollisuutta, mutta kaukana innovatiivisista osaajista. Myöhemmin oli jo myöhäistä.

    Joo, ei voida tässäkään asiassa katsoa nenänvartta pitkin Kuopion suuntaan.

    Äänestä

  • Ysikaksnostalgiaa kirjoitti:

    Juuri niin. Tämä siis jo kauan ennen Kuopiota.

    Honeywellin sitä ensimmäistä tuloa Varkauteen ei kesällä 1992 juuri juhlittu ainakaan tuotekehityksessä. Ensimmäiseksi tarkoitus oli lopettaa DCS eli Alcont-tuotteena ja muistaakseni mm. noin puolet kehityksen väestä irtisanottiin. Osa myös lähti jo tuossa vaiheessa oma-aloitteisesti.

    Muistan työpaikkahaastattelun tulevassa uudessa työpaikassa alkusyksyltä 1992 jossa haastattelija ihmetteli että onko ne tosiaan niin hulluja siellä Varkaudessa että lopettavat noin vain tuotekehityksen. Siinähän menee asiakkaatkin. Mitä ne amerikkalaiset täältä oikein haluaa?

    Tietysti sitten ihmetellään kun alkaa tulla esiin ns. silmä näkyvää, mutta valitettavasti tapahtumat olivat sittoin vain enää väistämöntä sen jälkeen kun jo useita vuosikymmeniä yrityksen päätöksenteosta vastasi roskasakki, joiden ymmärrys, miten yritystä olisi tullut luotsata , oli täysin tuuliajolla. Lopuksi sitten myös taustayhtiö kavahti, kun maksettavaksi tuli monien kymmenien miljoonin tappiot . Tämä samahan on nyt toistunut hunajakaivon kohdalla, mikä alkoi jo Saarelaisen luotsauksessa.

    Äänestä

  • alcont kirjoitti:

    Tietysti sitten ihmetellään kun alkaa tulla esiin ns. silmä näkyvää, mutta valitettavasti tapahtumat olivat sittoin vain enää väistämöntä sen jälkeen kun jo useita vuosikymmeniä yrityksen päätöksenteosta vastasi roskasakki, joiden ymmärrys, miten yritystä olisi tullut luotsata , oli täysin tuuliajolla. Lopuksi sitten myös taustayhtiö kavahti, kun maksettavaksi tuli monien kymmenien miljoonin tappiot . Tämä samahan on nyt toistunut hunajakaivon kohdalla, mikä alkoi jo Saarelaisen luotsauksessa.

    ????-nimimerkin kommentiin viitaten, hunajakaivohan muutti Kuopioon juuri paremman työvoiman saatavuuden johdosta edellytykset tehdä maailmanvalloitusta, voi jestas mikä projeksi !!! Nyt on kuitenkin pudottu persuksilla maankamaralle On se vähän ristiriitaista., kun toi työvoimakaan ole edes kelvannut, vaan väki on siellä luudittu ulos .

    Äänestä

  • kersantti körmy kirjoitti:

    ????-nimimerkin kommentiin viitaten, hunajakaivohan muutti Kuopioon juuri paremman työvoiman saatavuuden johdosta edellytykset tehdä maailmanvalloitusta, voi jestas mikä projeksi !!! Nyt on kuitenkin pudottu persuksilla maankamaralle On se vähän ristiriitaista., kun toi työvoimakaan ole edes kelvannut, vaan väki on siellä luudittu ulos .

    No jospa se suunta muuttuu Varkauden innovatiivisessa ympäristössä ja positiivisesa ilmapiirissä.

    Äänestä

  • Alviisi kirjoitti:

    No jospa se suunta muuttuu Varkauden innovatiivisessa ympäristössä ja positiivisesa ilmapiirissä.

    Huumormiehii :D

    Äänestä

  • :-) kirjoitti:

    Huumormiehii :D

    tosiaankin huumormiehien tekosia

    Honeywell Oy 2008/12 2009/12 2010/12 2011/12 2012/12
    Yrityksen liikev. (1000 EUR) 56636 46063 46520 47901 46424
    Liikevaihdon muutos% -11.80 -18.70 1.00 3.00 -3.10
    Tilik. tulos (1000 EUR) 379 -6050 -4611 626 -2992
    Liikevoitto% -1.40 -14.00 -8.90 1.20 -6.40
    Yrityksen henkilöstömäärä 375 357 343 296 272


    Ilmeisesti roskaväen vaihto asiallisiin on ajankohtaisinta

    Äänestä

  • mörkö kirjoitti:

    tosiaankin huumormiehien tekosia

    Honeywell Oy 2008/12 2009/12 2010/12 2011/12 2012/12
    Yrityksen liikev. (1000 EUR) 56636 46063 46520 47901 46424
    Liikevaihdon muutos% -11.80 -18.70 1.00 3.00 -3.10
    Tilik. tulos (1000 EUR) 379 -6050 -4611 626 -2992
    Liikevoitto% -1.40 -14.00 -8.90 1.20 -6.40
    Yrityksen henkilöstömäärä 375 357 343 296 272


    Ilmeisesti roskaväen vaihto asiallisiin on ajankohtaisinta

    On toi hunajakaivon organisaatio naurettavan kummallinen, kun vuosikymmenittäin onnistuu hävittämään oman liikevaihtonsa, ensin varkaudessa koivisto-louhenperä kipparoinnilla sitten kuopiossa kipparina saarelainen. Syyllinen löytyy aina muualta, viimeksi lätäkön takaa. Nyt taas vain siirrytään toiselle paikkakunnalle, onko se sitten niin kuitattu??? Syyllistämällä paikkakunta kaiken lisäksi????

    Äänestä

  • aikakirjat kirjoitti:

    On toi hunajakaivon organisaatio naurettavan kummallinen, kun vuosikymmenittäin onnistuu hävittämään oman liikevaihtonsa, ensin varkaudessa koivisto-louhenperä kipparoinnilla sitten kuopiossa kipparina saarelainen. Syyllinen löytyy aina muualta, viimeksi lätäkön takaa. Nyt taas vain siirrytään toiselle paikkakunnalle, onko se sitten niin kuitattu??? Syyllistämällä paikkakunta kaiken lisäksi????

    Ensin tapahtui tuhoutuminen varkaudessa sitten vuorostaan kuopiossa nyt sitten uudetsaan toimia aletaan varkaudessa . Pitääkö varkauden veronmaksajat tosiaan taas maksaa luuserihunajakaivon törsäilyä., alkaa olla aika järjetöntä

    Äänestä

  • faktat<--esiin kirjoitti:

    Ensin tapahtui tuhoutuminen varkaudessa sitten vuorostaan kuopiossa nyt sitten uudetsaan toimia aletaan varkaudessa . Pitääkö varkauden veronmaksajat tosiaan taas maksaa luuserihunajakaivon törsäilyä., alkaa olla aika järjetöntä

    Juuri näin. Kun kerran päästiin eroon niistä eläteistä niin miksi niiden pitikin tulla takaisin? Eikö asialle voi tehdä jotain?

    Äänestä

  • Ei enää tukia kirjoitti:

    Juuri näin. Kun kerran päästiin eroon niistä eläteistä niin miksi niiden pitikin tulla takaisin? Eikö asialle voi tehdä jotain?

    luuseri-organisaation syöttäminen on jo kestänyt yli 30 vuotta. Kyllä sille rahalle olisi takuulla löytynyt parempikin kohde.. Varsinkin nyt, kun siitä tuloksena on vain tyhjä pöytä

    Äänestä

  • sosiaalitoimisto kirjoitti:

    luuseri-organisaation syöttäminen on jo kestänyt yli 30 vuotta. Kyllä sille rahalle olisi takuulla löytynyt parempikin kohde.. Varsinkin nyt, kun siitä tuloksena on vain tyhjä pöytä

    Honeywell on tehnyt tapahtumien näkökulmasta nähtynä omat päätökset, roskaväki sivuun ja asiallinen yritysporukka tilalle, so, measurex . Asioiden tilan tuntevien taholta tämä oli odotettua. Savolaiset jätettiin selitteleen.

    Äänestä

  • savosta_pois kirjoitti:

    Honeywell on tehnyt tapahtumien näkökulmasta nähtynä omat päätökset, roskaväki sivuun ja asiallinen yritysporukka tilalle, so, measurex . Asioiden tilan tuntevien taholta tämä oli odotettua. Savolaiset jätettiin selitteleen.

    Höpö höpö. Et taida tietää tosiasioita.

    Äänestä

  • Alcont2 kirjoitti:

    Höpö höpö. Et taida tietää tosiasioita.

    Käytyjen keskutelujen pohjata , suomi24, Kuopion hunajakaivon liikevaihto on ajettu alas ja siinä samassa henkilöstö. Kotimaiset entiset asiakkaat välttävät paikkaa kuin rutollista kylää , onko näin??. Kansainväliseen bisneksen tekoon taidot eikä äly näitä riittävän??? Eikö nämä sitten ole tosiasioita vai miten on ?? Mitä ne tosiasiat sitten oikein voivat olla. Kait honeywellin johto on myös tajunnut todelliset tosiasit jenkeissä. Tuskinpa ottavat riskiä pilaannuttaa asiakassuhteensa maailmalla. Hopo -hopo väitteet tuntuvat nautettavilta.

    Äänestä

  • puuttinin_poikii kirjoitti:

    Käytyjen keskutelujen pohjata , suomi24, Kuopion hunajakaivon liikevaihto on ajettu alas ja siinä samassa henkilöstö. Kotimaiset entiset asiakkaat välttävät paikkaa kuin rutollista kylää , onko näin??. Kansainväliseen bisneksen tekoon taidot eikä äly näitä riittävän??? Eikö nämä sitten ole tosiasioita vai miten on ?? Mitä ne tosiasiat sitten oikein voivat olla. Kait honeywellin johto on myös tajunnut todelliset tosiasit jenkeissä. Tuskinpa ottavat riskiä pilaannuttaa asiakassuhteensa maailmalla. Hopo -hopo väitteet tuntuvat nautettavilta.

    Onko tosiasia, että siellä on väännetty sensoritekniikkaa kohta 25 vuotta vailla mitään tuloksia?. Onko tosiasia, että siellä väännetäänkin antisensoritekniikka???? . Onko tosiasia, että talo on pirstottu ja kaupiteltu sinne sun tänne niin kuin huutolaispoikaa??? Onko tosiasia, että mopo on kadoksissa??

    Äänestä

  • antialcont2 kirjoitti:

    Onko tosiasia, että siellä on väännetty sensoritekniikkaa kohta 25 vuotta vailla mitään tuloksia?. Onko tosiasia, että siellä väännetäänkin antisensoritekniikka???? . Onko tosiasia, että talo on pirstottu ja kaupiteltu sinne sun tänne niin kuin huutolaispoikaa??? Onko tosiasia, että mopo on kadoksissa??

    Kun noi bisnekset näyttää menevän ns. päälaelleen, onko tosiasia, että ollaan erehdytty tekemään vääria asioita, ei oikeita, jo monen vuosikymmenen aikana. Totta varmaan on, että aiempina vuosina esim Varkaudessa on kehitystöissä tai kehitystä tukevissa toimissa työskennellyt sadottain yhden sun toisenlainen tekijä. Mikä on lopputulos???? Oikeita asioita ei ole ainakaan osattu tehdä, se on varmaa.

    Äänestä

  • oikea asia kirjoitti:

    Kun noi bisnekset näyttää menevän ns. päälaelleen, onko tosiasia, että ollaan erehdytty tekemään vääria asioita, ei oikeita, jo monen vuosikymmenen aikana. Totta varmaan on, että aiempina vuosina esim Varkaudessa on kehitystöissä tai kehitystä tukevissa toimissa työskennellyt sadottain yhden sun toisenlainen tekijä. Mikä on lopputulos???? Oikeita asioita ei ole ainakaan osattu tehdä, se on varmaa.

    ei ainakaan alcont-kehityshanke ollut oikea asia tehdä, varsinkin alcont2 oli virhe, joka tuhosi koko yrityksen lopuksi. Eihän toi näytä edes sujuneen ISON hunajakaivonkaan kainalossa, mikä herättää ihmetystä. Eivät ajatukset taida enää olevan oikeita asioita.

    Äänestä

  • päättömyyttä kirjoitti:

    ei ainakaan alcont-kehityshanke ollut oikea asia tehdä, varsinkin alcont2 oli virhe, joka tuhosi koko yrityksen lopuksi. Eihän toi näytä edes sujuneen ISON hunajakaivonkaan kainalossa, mikä herättää ihmetystä. Eivät ajatukset taida enää olevan oikeita asioita.

    kaikein koomisinta oli, että alcont2 kehityksestä jaettiin oikein palkintoja taustayhtiön taholta Taisi palkinnot mennä väärälle miehelle ( se oli nsavolainen suurisuinen pikkumies).

    Äänestä

  • katajaista kirjoitti:

    kaikein koomisinta oli, että alcont2 kehityksestä jaettiin oikein palkintoja taustayhtiön taholta Taisi palkinnot mennä väärälle miehelle ( se oli nsavolainen suurisuinen pikkumies).

    kehitystyön johtaminen on vaativaa puuhaa. Jo yksistään tietopääoma siitä, mitä kehitystoimien tulee pitää sisällään on arvokasta. Alcont2 oltiin tästä aika lailla ns. pihalla ja tulokset oli sen mukaista. Voidaan perustellusti esittää kysymys, että onko edistävää , että vetäjäksi valitaan joku höpinäpatteri??

    Äänestä

ei ole viisas veto, parempi on alkaa rakentaa organisaatiota ja tuotteistaa tuotteita oikealla tavalla. Viittaan Jorma Ollilan kommenttiin:" ottakaa mukaan henkilö, joka tosiaan osaa homman". Kyllä kuopion hunajakaivossa suurin ongelma yhteisenä nimittäjätekijänä on ollut osaamisen puutteellisuus !!!! , mikä juonsi jo juurensa Varkaudesta.., Tämän puutteellisuuden poistamiseen suuri joukkio automaatioinsinööreitä on tehoton.

Äänestä

Tuolla yläpuolella on viittauksia menneeseen, nimimerkki ykskaksnostalgiaa, Sitä irtisanomista on nyt turhaa laskea hunajakaivon piikkiin, tiedät aika vähän, Siellä kehitysosastola yksi oma silmäätekevä laati silloin par aikaa suunnitelmaa ajaa koko tuotekehitysosasto alas. Hunajakaivo vain sitten toteutti sen ja kommentoi vihjaavasti, että se olisi tapahtunut joka tapauksessa heistä riippumatta.

Äänestä
  • Ei muuten pidä paikkaansa

    Äänestä

  • Varma tieto kirjoitti:

    Ei muuten pidä paikkaansa

    pitää hyvinkin paikkansa, selvitä kuka kirjoitti tuotekehitysstrategioita. Toisaalta siinä tappiokirteessä, missä ennen hunajakaivon tuloa yritys oli, kaikki oli mahdollista.

    Äänestä

  • !!!!!!!!! kirjoitti:

    pitää hyvinkin paikkansa, selvitä kuka kirjoitti tuotekehitysstrategioita. Toisaalta siinä tappiokirteessä, missä ennen hunajakaivon tuloa yritys oli, kaikki oli mahdollista.

    mitä varma tieto-nimimerkki osaa kertoa tappiokierteeseen johtaneista syistä?????, kun on noinkin itsevarma

    Äänestä

Siinä tilassa, mssä Varkauden kaupunki alkaa olemaan, so. työvoima karttaa kaupunkia, aktiivisuus hiipumassa (paljion tyhjää katutason toimtiloissa), yrittäjyys ???, julistetaan jo yleensä hätätila. Mikä tämän oikein selittää.???

Äänestä
  • Onko vastauksena se, että kaupunkia johtaa hampuusit ?????

    Äänestä

Varkaus on muuttumassa "kriisikunnaksi", enää ei ole kaukana sen julkistaminen. Lisää velkaa kasvavien kulujen kattamiseksi?

Äänestä
  • Todellakin todellakin!

    Äänestä

Kaupunki tyhjenee asukkaista kovaa vauhtia. Joka kuukausi lähtee paljon enemmän ihmisiä kirjoilta, kuin tulee uusia.

Äänestä
  • Missähän se ns. miljardi-liikevaihto oikein on, jota niin aikoinaan altimin perua olleet nilkit johtoportaassa jo ennen hunajakaivon tuloa lupasi ja kehusteli suulla suuremmalla, etenkin tuotekehityksen taholta, sittoin kun alettiin maailmaa valloittava alcont-kehityshanke. Suutarit pysyköön lestissään, sopii myös pikkuaivoislle.

    Äänestä

  • katulainen kirjoitti:

    Missähän se ns. miljardi-liikevaihto oikein on, jota niin aikoinaan altimin perua olleet nilkit johtoportaassa jo ennen hunajakaivon tuloa lupasi ja kehusteli suulla suuremmalla, etenkin tuotekehityksen taholta, sittoin kun alettiin maailmaa valloittava alcont-kehityshanke. Suutarit pysyköön lestissään, sopii myös pikkuaivoislle.

    Harjoitettu eläinkulttuuri Varkauden pii-laaksossa näyttää tänään todelliset kasvonsa. Tuskin enää löytyy risupuskaa jänön lailla piilottaa nupin pärstäpuolta tosiasioiden valossa.

    Äänestä

  • muistidokumentti kirjoitti:

    Harjoitettu eläinkulttuuri Varkauden pii-laaksossa näyttää tänään todelliset kasvonsa. Tuskin enää löytyy risupuskaa jänön lailla piilottaa nupin pärstäpuolta tosiasioiden valossa.

    Eläimen häntä , se osoittaa alaspäin

    Honeywell Oy 2009/12 2010/12 2011/12 2012/12 2013/12
    Yrityksen liikevaihto (1000 EUR) 46063 46520 47901 46424 45721
    Liikevaihdon muutos% -18.70 1.00 3.00 -3.10 -1.50
    Tilikauden tulos (1000 EUR) -6050 -4611 626 -2992 -492
    Liikevoitto% -14.00 -8.90 1.20 -6.40 -1.10
    Yrityksen henkilöstömäärä 357 343 296 272 250

    Lähde: Suomen Asiakastieto

    Äänestä

  • näe_se_oikein kirjoitti:

    Eläimen häntä , se osoittaa alaspäin

    Honeywell Oy 2009/12 2010/12 2011/12 2012/12 2013/12
    Yrityksen liikevaihto (1000 EUR) 46063 46520 47901 46424 45721
    Liikevaihdon muutos% -18.70 1.00 3.00 -3.10 -1.50
    Tilikauden tulos (1000 EUR) -6050 -4611 626 -2992 -492
    Liikevoitto% -14.00 -8.90 1.20 -6.40 -1.10
    Yrityksen henkilöstömäärä 357 343 296 272 250

    Lähde: Suomen Asiakastieto

    Näyttää siltä, että toi kuhnuri kuopio-varkaus hunajakaivo on taas onnistunut syömään oman tuloksena ja siinä samassa hunajakaivon muiden osastojen tulokset muussa Suomessa. Saavutus sekin.???!!!!! Kuinka ihmeessä sama roskasakki saa tolloista tehdä vuosikymmenet???

    Äänestä

  • raadonsyöjille kirjoitti:

    Näyttää siltä, että toi kuhnuri kuopio-varkaus hunajakaivo on taas onnistunut syömään oman tuloksena ja siinä samassa hunajakaivon muiden osastojen tulokset muussa Suomessa. Saavutus sekin.???!!!!! Kuinka ihmeessä sama roskasakki saa tolloista tehdä vuosikymmenet???

    viimeisen viiden vuoden ajalta hunajakaivo on tehnyt tappiota 13519 milj€., mikä on noin 30% liikevaihdosta. Epäilen, että tappio% pelkän Varkaus- kuopion osalta on vähintään kaksinkertainen. Se merkitsee, että taas Sarelaisen luotsauksen jäljeltä onnistuttiin syömään koko liikevaihto niin kuin se aiemmin tapahtui koivisto-louhenperä kaksikon ollessa kapteeneina.

    Äänestä

Toisten kusetus käy omaan nilkkaan. Vuosien varrella kusetettu kaikka yhteistyökumppaneita ja asiakkaita, yhtiön johdon siunauksella.

Äänestä
  • Varkautelaisessa automaatiobisneksessä ja sitten, mihin on myöhemmin Kuopiolaisittain liitytty, toimintahan on kuullun ja tilastodatan perusteella ollut tappiollista jo liki 40 vuotta, SEhän on ajanjaksona paperikoneen koko käyttöikä. Missähän siellä oikein lipsuu.???? Paljastaako viisas kansansatu, "Keisarin uudet vaatteet" sanomallaan totuuden. Se on: tehty uskottelemalla vain tyhjänpäiväistä.

    Äänestä

No joo - HW siirti tosiaan osan toiminnoistaan Varkauteen Kuopiosta. HW-matematiikka menee näin, kertoi minulle entinen HW:n työntekijä: Vuonna 2007 Kuopioon siirtyi noin 370 henkilöä, joista puolet eli 60 siirtyi Varkauteen vuoden 2013 lopulla. Kuopiossa on jotakuinkin saman verran väkeä eli 60. Varkaudessa hunajaa kaivetaan kaivosta Navetassa ja kuinka ollakaan Mestarintiellä, jonne muutettiin eka kertaa vielä minunkin talossa ollessani vuonna 1991. Sieltä sitten lähdettiin "ovet paukkuen" ja retostaen Kuopioon 2007. Voisipa sanoa, että melkein noloa. Toisaalta vanha sananlasku sanoo, kyllä routa porsaan kotiin ajaa vaikka vähän laihanakin :-)

Nyt sitten entisellä työnantajallani on juuri nyt ns tuhannen taalan paikka Varkauden tehtaiden modernisoinnin yhteydessä. Jos HW ei saa automaatio- ja MES-toimituksia, niin silloin lähtee taas väkeä, että heikompaa hirvittää - ja nimenomaan Varkaudesta!

Äänestä
  • Jaa-a, kovin vaikuttaa oudolle HW:n toiminta. Tässä lähiaikoina erään itä-suomalaisen sellutehtaan tehdessä tarjouskyselyitä liittyen automaatiouudistuksiin, jätti HW tarjouksen kokonaan tekemättä. Kyse ei ainakaan ole siitä, että töitä olisi liikaa.

    Samoin Kuopion Energian tarjouskilpailun riitauttaminen hävityn kaupan jälkeen oli aika noloa. Jotenkin vaikuttaa aivan uskomattomalle tuo meininki. Sääli, firmalla on ollut monia hyviä innovaatioita.

    Äänestä

  • ....... kirjoitti:

    Jaa-a, kovin vaikuttaa oudolle HW:n toiminta. Tässä lähiaikoina erään itä-suomalaisen sellutehtaan tehdessä tarjouskyselyitä liittyen automaatiouudistuksiin, jätti HW tarjouksen kokonaan tekemättä. Kyse ei ainakaan ole siitä, että töitä olisi liikaa.

    Samoin Kuopion Energian tarjouskilpailun riitauttaminen hävityn kaupan jälkeen oli aika noloa. Jotenkin vaikuttaa aivan uskomattomalle tuo meininki. Sääli, firmalla on ollut monia hyviä innovaatioita.

    Keisarin uudet vaatteet on viisas satu. Sadun mukaan onnistuttiin uskottelemaan keisari juoksemaan ilkosin alasti, siinä hatun nostamisen arvoinen tulos, johon on myös päästy alcont-tuotteella. Voikohan sama vielä toistamiseen onnistua Varkaudessa.??? Heikoin lenkki kait on ollut ettei kaaduttu vesi kaivossa pysy. Innovaatiot ovat kuivuneet kokoon kuin vedetön kaivo.

    Äänestä

  • keisarin vaatteet kirjoitti:

    Keisarin uudet vaatteet on viisas satu. Sadun mukaan onnistuttiin uskottelemaan keisari juoksemaan ilkosin alasti, siinä hatun nostamisen arvoinen tulos, johon on myös päästy alcont-tuotteella. Voikohan sama vielä toistamiseen onnistua Varkaudessa.??? Heikoin lenkki kait on ollut ettei kaaduttu vesi kaivossa pysy. Innovaatiot ovat kuivuneet kokoon kuin vedetön kaivo.

    Vai että automaatiotoimittaja osaa enää tapella asiakkaidensa kanssa, kurat on jo silloin aikalailla pahasti housuissa ja samoin mädännäisyys pääkopassa.

    Äänestä

  • hgkggk kirjoitti:

    Vai että automaatiotoimittaja osaa enää tapella asiakkaidensa kanssa, kurat on jo silloin aikalailla pahasti housuissa ja samoin mädännäisyys pääkopassa.

    Inovaatiot ovat täysin hyödyttömiä, kun jämäski jäänyt henkilöstö on täyttä pohjasakkaa, mikä on linjassa monenkin luotettavan mittarituloksen kanssa, mm. liikevaihto ja henkilöstön määrä romahtanut järkyttävästi.

    Äänestä

  • No miten lie käynyt Varkauden kartongin automaatio- ja MES-toimituksille? Läpyskä ei ainakaan ole kertonut suurista valloituksista.

    Toisaalta - jos MES menee ABB:lle, niin onhan senkin työlistävä vaikutus Varkaudessa kait aika merkittävä, sillä onhan heilläkin MES:iin keskittyvä yksikkö samassa talossa kuin Honeywellillä.

    Pikkulinnut eivät ole kyllä laulaneet ainakaan minun korviini onko kummaltakaan "varkautelaiselta" toimittajalta edes kysytty tarjousta kartongin MES:iin

    Jos HW ei saa kauppaa, niin tuo edellä olevan kirjoittajan ennustus taitaa toteutua ainakin irtisanomisten osalta.

    Äänestä

  • Quite MES kirjoitti:

    No miten lie käynyt Varkauden kartongin automaatio- ja MES-toimituksille? Läpyskä ei ainakaan ole kertonut suurista valloituksista.

    Toisaalta - jos MES menee ABB:lle, niin onhan senkin työlistävä vaikutus Varkaudessa kait aika merkittävä, sillä onhan heilläkin MES:iin keskittyvä yksikkö samassa talossa kuin Honeywellillä.

    Pikkulinnut eivät ole kyllä laulaneet ainakaan minun korviini onko kummaltakaan "varkautelaiselta" toimittajalta edes kysytty tarjousta kartongin MES:iin

    Jos HW ei saa kauppaa, niin tuo edellä olevan kirjoittajan ennustus taitaa toteutua ainakin irtisanomisten osalta.

    Miksi ollaan alalla (Mes) ,kun ei kilpailussa pärjatä. Se on kaikentyyppisen pääoman haaskausta. Nokiakin älysi luopia kännyköistä, kun koi, että tuli lyödyksi ulos pelilaudalta. Ainoa tie onnelaan ollee uuden tien (tuotteen) valinta.

    Äänestä

  • älyä_peliin kirjoitti:

    Miksi ollaan alalla (Mes) ,kun ei kilpailussa pärjatä. Se on kaikentyyppisen pääoman haaskausta. Nokiakin älysi luopia kännyköistä, kun koi, että tuli lyödyksi ulos pelilaudalta. Ainoa tie onnelaan ollee uuden tien (tuotteen) valinta.

    Se "uuden tuotteen valinta" oli sitä, että vuonna 1999 Ameerikan pojat kininnatista :-) tulivat ja sanoivat, että oma MES-tuotekehitys loppuu välittömästi ja koko olemassa oleva tilaus (ja tarjous) kanta käännetään emofirman pakettituotteeksi. Siitä alkoi MES:in alasajo ja kotimaan ja Euroopan tarjouskilpailuista on saatu vain murusia sen jälkeen. Sen jälkeen MES:in tekijöitä on lähtenyt vapaaehtoisesti ja pakolla sitä vauhtia, että heikompaa hirvittää. Nykyisin heitä taitaa olla timpurin sormilla laskettava määrä.

    Toisaalta - vika on suomalaisissa ja pohjoismaisissa asiakkaissa, kun he eivät älyä ostaa ylihintaista ja vanhanaikaista tuotetta, joka on vaikea käyttää eikä sovi näille markkinoille ilman suuria (ja kalliita) räätälöintejä. Siis vika ei ole missän tapauksessa tuotteessa tai sitä kehittävässä yrityksesä

    Äänestä

  • Quite MES kirjoitti:

    Se "uuden tuotteen valinta" oli sitä, että vuonna 1999 Ameerikan pojat kininnatista :-) tulivat ja sanoivat, että oma MES-tuotekehitys loppuu välittömästi ja koko olemassa oleva tilaus (ja tarjous) kanta käännetään emofirman pakettituotteeksi. Siitä alkoi MES:in alasajo ja kotimaan ja Euroopan tarjouskilpailuista on saatu vain murusia sen jälkeen. Sen jälkeen MES:in tekijöitä on lähtenyt vapaaehtoisesti ja pakolla sitä vauhtia, että heikompaa hirvittää. Nykyisin heitä taitaa olla timpurin sormilla laskettava määrä.

    Toisaalta - vika on suomalaisissa ja pohjoismaisissa asiakkaissa, kun he eivät älyä ostaa ylihintaista ja vanhanaikaista tuotetta, joka on vaikea käyttää eikä sovi näille markkinoille ilman suuria (ja kalliita) räätälöintejä. Siis vika ei ole missän tapauksessa tuotteessa tai sitä kehittävässä yrityksesä

    Höpö pöö, toihan vain kertoi sen, että varkaudessa ei ollut edellytykidä eikä osaamista tarjota kehitystyötä kansainvälisille markkinoille, etenkin johtoporras on täytynyt olla aika pahasti tuuliajolla. haniwelin porukkaa on turha lähteä syyttelemään, kun varkaus kulki vielä vauvan tamineissa

    Äänestä

  • näköradio kirjoitti:

    Höpö pöö, toihan vain kertoi sen, että varkaudessa ei ollut edellytykidä eikä osaamista tarjota kehitystyötä kansainvälisille markkinoille, etenkin johtoporras on täytynyt olla aika pahasti tuuliajolla. haniwelin porukkaa on turha lähteä syyttelemään, kun varkaus kulki vielä vauvan tamineissa

    Tuo ei nyt ihan pidä paikkaansa, mutta on siinä ehkä joitain totuuden murenia.

    Kun vuonna 2000 HW tuli jenkkiperäisen MES:insä kanssa Pohjois-Eurooppaan, täällä oli silloin alan vaativimmat asiakkaat ja kolme vahvaa toimittajaa (ABB, Tieto aka Tieto-Enator aka Carelcomp ja Honeywell), kilpakumppanit olivat lähes tasavahvoja: yksi oli parempi jossain ja toinen jollain toisella alalla; esim ABB:lla oli oma trimmi, Tiedolla hyvä projektointitaito ja HW:llä hyvä käyttöliittymä jne.

    Kun iso HW pakotti Varkauden myymään jenkkituotetta, niin kilpailuasetelma kääntyi päälaelleen: Tieto ja ABB napsivat yksi toisensa jälkeen isot kaupat ja HW:lle jäi se kallein paikka: toinen tarjouskilpailussa useita kertoja. Kun olemassaolevat vakautelaiset järjestelmät tulivat elinkaarensa päähän, niitä korvattiin yksi toisensa jälkeen muiden toimittajien tuotteilla. Näitä esimerkkejä voisi kertoa monta. Kun huruslahtelaiset järjestelmät ovat poistuneet käytöstä, niin samaa tahtia on poistunut Hunajakaivon väkeä Viestikadulta tai Navetasta.

    Tosin, kokonaan toinen juttu on se, että kuinka pitkälle varautelaislähtöisen MES tuotekehityksen siivet olisivat kantaneet?

    Kolmas jutuu olisi myös se, että olisikos myynnin ja tuotekehityksen pitänyt kuunnella hieman tarkemmalla korvalla sitä mitä markkinoilla tapahtuu ja mitä asiakaskunnassa halutaan.

    Äänestä

  • Mesabsu kirjoitti:

    Tuo ei nyt ihan pidä paikkaansa, mutta on siinä ehkä joitain totuuden murenia.

    Kun vuonna 2000 HW tuli jenkkiperäisen MES:insä kanssa Pohjois-Eurooppaan, täällä oli silloin alan vaativimmat asiakkaat ja kolme vahvaa toimittajaa (ABB, Tieto aka Tieto-Enator aka Carelcomp ja Honeywell), kilpakumppanit olivat lähes tasavahvoja: yksi oli parempi jossain ja toinen jollain toisella alalla; esim ABB:lla oli oma trimmi, Tiedolla hyvä projektointitaito ja HW:llä hyvä käyttöliittymä jne.

    Kun iso HW pakotti Varkauden myymään jenkkituotetta, niin kilpailuasetelma kääntyi päälaelleen: Tieto ja ABB napsivat yksi toisensa jälkeen isot kaupat ja HW:lle jäi se kallein paikka: toinen tarjouskilpailussa useita kertoja. Kun olemassaolevat vakautelaiset järjestelmät tulivat elinkaarensa päähän, niitä korvattiin yksi toisensa jälkeen muiden toimittajien tuotteilla. Näitä esimerkkejä voisi kertoa monta. Kun huruslahtelaiset järjestelmät ovat poistuneet käytöstä, niin samaa tahtia on poistunut Hunajakaivon väkeä Viestikadulta tai Navetasta.

    Tosin, kokonaan toinen juttu on se, että kuinka pitkälle varautelaislähtöisen MES tuotekehityksen siivet olisivat kantaneet?

    Kolmas jutuu olisi myös se, että olisikos myynnin ja tuotekehityksen pitänyt kuunnella hieman tarkemmalla korvalla sitä mitä markkinoilla tapahtuu ja mitä asiakaskunnassa halutaan.

    Sitä voi sepitellä nyt mitä haluaa, kylläkin jo lyhytkin vilaisu varkauden silloiseen henkilöstöön kertoo riittävästi organisaatioon --> umpikuja, joka ei tarvitse sepittelyjä kun se selviää yrityksen taseesta. Olisikohan yrityskulttuuri väärät johtamistoimet, kymmenen vuosien ajalla, aiheuttanut sen kaaoksen, jolle nyt sitten yritetään hakea syyllisiä. Naurettavaa. Yrityksen menestyminen on kylläkin pelkästään omasta henkilöstöstä riippuvainen. On olemassa hyvin perusteltavat arvelut, että koko Varkautelaisen automaatiotoimista vastaavan henkilöstön rakenne oli virheellinen ja puutteelinen. Jos pisu on jo päässyt housuihin, vaikea sitä on enää imuroida takaisin.

    Äänestä

  • tuhatkunta kirjoitti:

    Sitä voi sepitellä nyt mitä haluaa, kylläkin jo lyhytkin vilaisu varkauden silloiseen henkilöstöön kertoo riittävästi organisaatioon --> umpikuja, joka ei tarvitse sepittelyjä kun se selviää yrityksen taseesta. Olisikohan yrityskulttuuri väärät johtamistoimet, kymmenen vuosien ajalla, aiheuttanut sen kaaoksen, jolle nyt sitten yritetään hakea syyllisiä. Naurettavaa. Yrityksen menestyminen on kylläkin pelkästään omasta henkilöstöstä riippuvainen. On olemassa hyvin perusteltavat arvelut, että koko Varkautelaisen automaatiotoimista vastaavan henkilöstön rakenne oli virheellinen ja puutteelinen. Jos pisu on jo päässyt housuihin, vaikea sitä on enää imuroida takaisin.

    Satuitko lukemaan tuon Mesabsun kirjoituksen kaksi viimeistä kappaletta? Juuri noihin asioihin, joita painotit siinä otettiin kantaa. Johtaminen, sopeutuminen uuteen yrityskulttuuriin, toimialan tuntemus, tekniikoiden tuntemus, liian pömpöösi organisaatio olivat - vain muutamia mainitakseni - tuolloin ja kait nytkin HW:n suurimpia ongelmia.

    Lisäksi tuossa oli aika valaiseva historia lyhyesti siitä, miten MES-toiminta ajettiin Honeywellillä alas. Satuin seuraamaan tuota prosessia näköalapaikalta erään (ei-varkautelaisen) tehtaan näkövinkkelistä 2000-luvun alkupuolelta. Voisinpa väittää, että tuon kirjoittajalla on niin sanottu "asiasta perillä oleva taho"

    Äänestä

  • SEUPMMReal kirjoitti:

    Satuitko lukemaan tuon Mesabsun kirjoituksen kaksi viimeistä kappaletta? Juuri noihin asioihin, joita painotit siinä otettiin kantaa. Johtaminen, sopeutuminen uuteen yrityskulttuuriin, toimialan tuntemus, tekniikoiden tuntemus, liian pömpöösi organisaatio olivat - vain muutamia mainitakseni - tuolloin ja kait nytkin HW:n suurimpia ongelmia.

    Lisäksi tuossa oli aika valaiseva historia lyhyesti siitä, miten MES-toiminta ajettiin Honeywellillä alas. Satuin seuraamaan tuota prosessia näköalapaikalta erään (ei-varkautelaisen) tehtaan näkövinkkelistä 2000-luvun alkupuolelta. Voisinpa väittää, että tuon kirjoittajalla on niin sanottu "asiasta perillä oleva taho"

    Mitä tohon Mesabsun tulee, niin siinä asiat todetaan siltä jalansijalta, kun käristeet olivat jo aikapäivät sitten ehtineet palaa pohjaan. Kyse olikin, ettei sellaista tilaa olisi saanut edes syntyä, jos olisi haluttu menestyä. SE oli yrityskultuurin vinksantaminen pieleen, miltä olisi voitu hyvin välttyä, jos asialliset olisivat saaneet johtaa yritystä. Mitä siihen ns. ikävään puoleen tulee niin yhtiön johdossa olisi tarvittu v'ähän muunlaista oppia kuin sitä mitä saa kun lukee esim. " Pikku Pietarin piha"- kirjaa. Jos et ole lukenut niin lue.

    Vielä SEUPMMReal:lle: pieniä ovat sikakat joulukaloiksi, ymmärräystä on ollut toisaalla enemmän, minkä hieman vitsikkäästi tuhatkunta toteaa juttunsa lopussa.

    Kyllä noi kaksi viimeistä kappaletta suuntii oikeaan totuuteen, mutta jälkiviisaasti!!!!

    Äänestä

  • sademies kirjoitti:

    Mitä tohon Mesabsun tulee, niin siinä asiat todetaan siltä jalansijalta, kun käristeet olivat jo aikapäivät sitten ehtineet palaa pohjaan. Kyse olikin, ettei sellaista tilaa olisi saanut edes syntyä, jos olisi haluttu menestyä. SE oli yrityskultuurin vinksantaminen pieleen, miltä olisi voitu hyvin välttyä, jos asialliset olisivat saaneet johtaa yritystä. Mitä siihen ns. ikävään puoleen tulee niin yhtiön johdossa olisi tarvittu v'ähän muunlaista oppia kuin sitä mitä saa kun lukee esim. " Pikku Pietarin piha"- kirjaa. Jos et ole lukenut niin lue.

    Vielä SEUPMMReal:lle: pieniä ovat sikakat joulukaloiksi, ymmärräystä on ollut toisaalla enemmän, minkä hieman vitsikkäästi tuhatkunta toteaa juttunsa lopussa.

    Kyllä noi kaksi viimeistä kappaletta suuntii oikeaan totuuteen, mutta jälkiviisaasti!!!!

    Sademies: Jälkiviisaita tässä ollaan kaikki. Siitä ollaan käsittääkseni yhtä mieltä, että suorittavassa portaassa niin Altimilla kuin HW:lläkin tehtiin kaikki mitä pystyttiin. Kun organisaatioon palkattiin vääränlaista väkeä johtotehtäviin niinn DCS, QCS ja MES puolella jälki oli kamalan näköistä. Ilmeisesti siellä Petterin periaateet olivat vallassa: Kukin aloittaa organisaatiossa etenemisen pätevyystasoltaan ja päätyy epäpätevyytensä tasolle. Eli hyvä tekijä ja toteuttaja ei välttämättä ole hyvä johtaja ja visionääri.

    Todennäköisesti tuo Mesabsu on entinen 1990 - 2000 -luvulla HW:lla ollut suorittavan portaan tekijä, jonka nykyinen työnantaja ei ole HW. Hän katsonee maailmaa siitä perpektiivistä. Nimimerkki saattaa antaa pienen vihjeen viitekehyksestä, jossa toimii tai on toiminut :-)

    Oli alkuperäiset syyt missä tahansa, niin ikävää on ollut nähdä se, missä jamassa Honeywell tällä hetkellä on. Näyttää siltä, että se ajelehtii paikasta toiseen ilman selkeää päämäärää. En tiedä onko tämä edes parempi vaihtoehto kuin se, että mennään määrätietoisesti kohti jotain... Tosin menneinä vuosina kohteesta on löytynyt entistä suuremmat vaikeudet. Vai noudattaako Honeywell Mauno Koiviston viljelemää Bernsteinin oppia: "liike on tärkeämpää kuin päämäärä" :-)

    Äänestä

  • SEUPMMReal kirjoitti:

    Sademies: Jälkiviisaita tässä ollaan kaikki. Siitä ollaan käsittääkseni yhtä mieltä, että suorittavassa portaassa niin Altimilla kuin HW:lläkin tehtiin kaikki mitä pystyttiin. Kun organisaatioon palkattiin vääränlaista väkeä johtotehtäviin niinn DCS, QCS ja MES puolella jälki oli kamalan näköistä. Ilmeisesti siellä Petterin periaateet olivat vallassa: Kukin aloittaa organisaatiossa etenemisen pätevyystasoltaan ja päätyy epäpätevyytensä tasolle. Eli hyvä tekijä ja toteuttaja ei välttämättä ole hyvä johtaja ja visionääri.

    Todennäköisesti tuo Mesabsu on entinen 1990 - 2000 -luvulla HW:lla ollut suorittavan portaan tekijä, jonka nykyinen työnantaja ei ole HW. Hän katsonee maailmaa siitä perpektiivistä. Nimimerkki saattaa antaa pienen vihjeen viitekehyksestä, jossa toimii tai on toiminut :-)

    Oli alkuperäiset syyt missä tahansa, niin ikävää on ollut nähdä se, missä jamassa Honeywell tällä hetkellä on. Näyttää siltä, että se ajelehtii paikasta toiseen ilman selkeää päämäärää. En tiedä onko tämä edes parempi vaihtoehto kuin se, että mennään määrätietoisesti kohti jotain... Tosin menneinä vuosina kohteesta on löytynyt entistä suuremmat vaikeudet. Vai noudattaako Honeywell Mauno Koiviston viljelemää Bernsteinin oppia: "liike on tärkeämpää kuin päämäärä" :-)

    Ollaan kait aika hyvin samaa mieltä, tai tiedetään miten fatkat olivat. Joskin joku on jälkiviisas toinen taas ei. Johtoportaasta mainittakoon vielä surkeana asiana, että nahjuksiin kuului myös välijohtoporras., jonka panos kehittymiseen olisi ollut hyvin tärkeä. Mitä nyt tuohon Manuun tulee, entinen satamatyömies, on kait nähnyt hyvänä asiana, että laivat liikkuvat satamassa, ja siitä oivallus. Hanivelin tila on odotuksien mukainen. Pohtia sopii, koska ja missä tehtiin se ratkaiseva viimeinen virhe osaamattomana. Vihjeenä todettakoon, että koko 80-luku oli pelkkää haparointia.

    Äänestä

  • sateentekijä kirjoitti:

    Ollaan kait aika hyvin samaa mieltä, tai tiedetään miten fatkat olivat. Joskin joku on jälkiviisas toinen taas ei. Johtoportaasta mainittakoon vielä surkeana asiana, että nahjuksiin kuului myös välijohtoporras., jonka panos kehittymiseen olisi ollut hyvin tärkeä. Mitä nyt tuohon Manuun tulee, entinen satamatyömies, on kait nähnyt hyvänä asiana, että laivat liikkuvat satamassa, ja siitä oivallus. Hanivelin tila on odotuksien mukainen. Pohtia sopii, koska ja missä tehtiin se ratkaiseva viimeinen virhe osaamattomana. Vihjeenä todettakoon, että koko 80-luku oli pelkkää haparointia.

    seupmmreal: kansankielellä Kuopion-Varkauden HW:llä ei ole enää innovatiivisuutta organisaatiossa. Ei edes pystytä luomaan mitään päämäärää. Kehityvoimakin näyttää silloin hiipuneen. Silloin myös suurin vahhinkona on ollut koko organisaation tuhoaminen, kuka teki?? Virheistä tuli mieleen: Yrityskaupan jälkeen HW: lle , ei ole osattu kulkea HW:n sisälle pääovesta. Ainoastaan osattiin haukkua sen silloisen poskiaan pullistelijan sanoin amerikkalaisia.

    Äänestä

  • älymöstöläinen kirjoitti:

    seupmmreal: kansankielellä Kuopion-Varkauden HW:llä ei ole enää innovatiivisuutta organisaatiossa. Ei edes pystytä luomaan mitään päämäärää. Kehityvoimakin näyttää silloin hiipuneen. Silloin myös suurin vahhinkona on ollut koko organisaation tuhoaminen, kuka teki?? Virheistä tuli mieleen: Yrityskaupan jälkeen HW: lle , ei ole osattu kulkea HW:n sisälle pääovesta. Ainoastaan osattiin haukkua sen silloisen poskiaan pullistelijan sanoin amerikkalaisia.

    Olisikohan yksinekrtaistetusti sanottuna seuraavasti - ajatus ei ole omani: "Muutosvastarinta tuhosi Varkauden Honeywellin". Tämän sanoi minun kanssani samaan aikaan firmassa ollut kaveri, joka tajusi lähteä sieltä ennen kuin potkittiin pois. Joku (Oliko Paasikivi?) sanoi, että viisauden alku on tosiasioiden tunnustaminen. Juhannuksena 1992 taloon tuli uusi isäntä, joka antoi uudet tahdit tanssille. Valitettavasti silloin suuri osa Satakunnankadun väestä oli niin oman erinomaisuutensa ja Alcont II-hypen lumoissa, että tämä ratkaiseva muutos jäi huomaamatta tai siihen ei ainakaan reagoitu. Kun älymystöläisen oikeaan osvuvin termein "ei osattu kulkea HW:n sisälle pääovesta", niin siinä vaiheessa Honeywellillä etsimään "nauloja Altimin arkkuun".

    Nyt viimeiset vuodet on käyty kovaa koulua siitä, että Varkaus ja Kuopio eivät ole maailman napa. Ne ovat ihan jossain muualla ja ison HW:n kannalta on täysin yhdentekevää onko heillä jossain periferiassa 120 henkeä vai ei.

    Suomeen riittää kohta pieni huoltokonttori, joka pystyisi tekemään pieniä ylläpitoprojekteja olemassaoleville asiakkaille ja pitää pystyssä ontuvia "huruslahtelaisia" järjestelmiä, joilla ei enää ole päivitys- eikä ylläpitotukea. Jos jotain isoa tänne tarvittaisiin ja HW innostuisi tekemään, niin projektiin riittäisi joku paikallinen kaveri "mallin vuoksi". Projektien veto voidaan hoitaa Euroopasta tai USA:sta ja varsinaiset koodarit esim Punesta tai Bangaloresta. Ei tarvitse mennä enää montaa vuotta eteenpäin, kun HW:n tilanne on yllä kuvattu.

    Äänestä

  • Mesabsu kirjoitti:

    Olisikohan yksinekrtaistetusti sanottuna seuraavasti - ajatus ei ole omani: "Muutosvastarinta tuhosi Varkauden Honeywellin". Tämän sanoi minun kanssani samaan aikaan firmassa ollut kaveri, joka tajusi lähteä sieltä ennen kuin potkittiin pois. Joku (Oliko Paasikivi?) sanoi, että viisauden alku on tosiasioiden tunnustaminen. Juhannuksena 1992 taloon tuli uusi isäntä, joka antoi uudet tahdit tanssille. Valitettavasti silloin suuri osa Satakunnankadun väestä oli niin oman erinomaisuutensa ja Alcont II-hypen lumoissa, että tämä ratkaiseva muutos jäi huomaamatta tai siihen ei ainakaan reagoitu. Kun älymystöläisen oikeaan osvuvin termein "ei osattu kulkea HW:n sisälle pääovesta", niin siinä vaiheessa Honeywellillä etsimään "nauloja Altimin arkkuun".

    Nyt viimeiset vuodet on käyty kovaa koulua siitä, että Varkaus ja Kuopio eivät ole maailman napa. Ne ovat ihan jossain muualla ja ison HW:n kannalta on täysin yhdentekevää onko heillä jossain periferiassa 120 henkeä vai ei.

    Suomeen riittää kohta pieni huoltokonttori, joka pystyisi tekemään pieniä ylläpitoprojekteja olemassaoleville asiakkaille ja pitää pystyssä ontuvia "huruslahtelaisia" järjestelmiä, joilla ei enää ole päivitys- eikä ylläpitotukea. Jos jotain isoa tänne tarvittaisiin ja HW innostuisi tekemään, niin projektiin riittäisi joku paikallinen kaveri "mallin vuoksi". Projektien veto voidaan hoitaa Euroopasta tai USA:sta ja varsinaiset koodarit esim Punesta tai Bangaloresta. Ei tarvitse mennä enää montaa vuotta eteenpäin, kun HW:n tilanne on yllä kuvattu.

    Silloisen Varkauden HW:n organisaatiosta puuttui tyystin muutoksen tekoon tarvittava aivoresurssi, koska välttämätön mutos ei toteutunut. Organisaatio oli jämähtänyt ei oppivaksi, mikä vielä kärjistyi, kun se jo papariteollisuudessa pikkuseksi nimetyn pullistelijan johtotoimet ajoi loputkin vähäiset osaajat pois talosta. Mielestäni on helppo vetää johtopäätös tai väittämä, että Varkaudessa ei osattu eikä ilmeisesti ollut valmiuksiakaan lanseerata automaatiotuotteita kansainvälisille markkinoille. Jo valmiuksien luonti olisi kestänyt useita vuosia., puhumattakaan vielä siitä, että ilmeisesti johtoporraskaan ei asiaa edes ymmärtänyt lukuunottamatta Isosta HW:stä tullutta uutta isäntää, jonka otaksun vetäneet asiasta omat oikeat johtopäätöksensä. Tosin todettakoon, että Varkauden ja Kuopion hunajakaivossa ollee vieläkin hyvät mahdollisuudet, mutta onnistumiseen tarvitaan oppiva ja innovatiivinen organisaatio ja oikeantyylinen vetäjä, mutta kun orrganisaatio on mennyt tuollaiseen tilaan niin paljon on menetett.y !!!!!!!!!!

    Äänestä

  • sateentekijä kirjoitti:

    Silloisen Varkauden HW:n organisaatiosta puuttui tyystin muutoksen tekoon tarvittava aivoresurssi, koska välttämätön mutos ei toteutunut. Organisaatio oli jämähtänyt ei oppivaksi, mikä vielä kärjistyi, kun se jo papariteollisuudessa pikkuseksi nimetyn pullistelijan johtotoimet ajoi loputkin vähäiset osaajat pois talosta. Mielestäni on helppo vetää johtopäätös tai väittämä, että Varkaudessa ei osattu eikä ilmeisesti ollut valmiuksiakaan lanseerata automaatiotuotteita kansainvälisille markkinoille. Jo valmiuksien luonti olisi kestänyt useita vuosia., puhumattakaan vielä siitä, että ilmeisesti johtoporraskaan ei asiaa edes ymmärtänyt lukuunottamatta Isosta HW:stä tullutta uutta isäntää, jonka otaksun vetäneet asiasta omat oikeat johtopäätöksensä. Tosin todettakoon, että Varkauden ja Kuopion hunajakaivossa ollee vieläkin hyvät mahdollisuudet, mutta onnistumiseen tarvitaan oppiva ja innovatiivinen organisaatio ja oikeantyylinen vetäjä, mutta kun orrganisaatio on mennyt tuollaiseen tilaan niin paljon on menetett.y !!!!!!!!!!

    Muutoksen tekemiseen sieltä puuttui tyystin ammatillinen osaaminen.. Ajattelu taisi olla vain asentajavetoista ja kehitystyö koodaamista. Kaikkein ongelmallisinta uskoisin olleen tuo ammatillisen osaamisen puutteellisuus.

    Äänestä

  • dweerrfggh kirjoitti:

    Muutoksen tekemiseen sieltä puuttui tyystin ammatillinen osaaminen.. Ajattelu taisi olla vain asentajavetoista ja kehitystyö koodaamista. Kaikkein ongelmallisinta uskoisin olleen tuo ammatillisen osaamisen puutteellisuus.

    Tuo yllä viitattu muutosvastarinta, kuka ylläpiti, muistaa sopii sen yhden hepun kirjoitukset varkauden lehteen, missä äijä kehui kuinka hän työllä ja vaivalla sai muutettua HW:n strategiaa niin, että toiminta säilyi Varkaudessa ennallaan. Ei tainnut pikkuäijän aivokoppaan sopia uusia hyödyllisiä ajatuksia. Teknolojia on muutakin kun pelkästään tinan juottamista. Totta vaiko tarua ?

    Äänestä

  • oiigf kirjoitti:

    Tuo yllä viitattu muutosvastarinta, kuka ylläpiti, muistaa sopii sen yhden hepun kirjoitukset varkauden lehteen, missä äijä kehui kuinka hän työllä ja vaivalla sai muutettua HW:n strategiaa niin, että toiminta säilyi Varkaudessa ennallaan. Ei tainnut pikkuäijän aivokoppaan sopia uusia hyödyllisiä ajatuksia. Teknolojia on muutakin kun pelkästään tinan juottamista. Totta vaiko tarua ?

    Edellä viitattu muutosvastarinta ja yrityskultuurierot, faktaa on ilmeisesti, että aikoinaan varkaudesta lähtöinen automaatiobisnes (lue nyrkkipajabisnes) oli sopimaton pala HW:n salkussa. Tässä ja nyt nähtynä Varkaudessa oltiin kyvyttömiä sopeuttamaan liiketoimia HW:n tarpeisiin. Millä muulla tavalla asia voidaan ymmärtää? Olisiko ollut mahdollisuuksia ylittää mainittu kuilu, mahdollisuudet siihen annettiin. Kuka ja mikä tärveli ainutlaatuiset mahdollisuudet?

    Äänestä

  • Siihen, mitä tuolla edellä on kirjoitettu, todettakoon seuravaa: Kysyä sopii, millaista muutosvastarintaa kohdataan, jos koiraa vaaditaan alkamaan naukukaan kuten kissa.

    Äänestä

  • KUOPION NOKIA .....Honeywell !!!!!

    Äänestä

  • wellhoney kirjoitti:

    KUOPION NOKIA .....Honeywell !!!!!

    nauru pidentää ikää, siinä päivänpaistetta

    Äänestä

  • Ja mitenhän Pasi Paananen liittyy Honeywelliin, Ahlstrom Automationiin, Altim Controliin tai Ahlströmin Varkauden tehtaiden automaatio-osastoon.

    Vai olisikohan kyseessä sittenkin tyypillinen persulainen trollaus?

    Tekisipäs mieleni mukailla Veikko Huovisen sanontaa kirjasta Rasvamaksa ja little jutusta Ammattimainen puoluehaukkuja. Lainaus menee jotakuinkin sanatarkasti: "Onko ällöttävämpää kuin keskustalainen makeilu keväällä". Nykyisin se pitäisi kuulua: "Onko ällöttävämpää kuin persulainen trollaus asiayhteyden ulkopuolella"

    Äänestä

Tulokset ja nykytila HW:n kuopio-varkaus alselilla kertoo ainoastaan totuuden, mistä näkee, että savolaisukkelit on jätetty selittelemään kun selkänsä kääntäneenä HW päätään kääntämättä lähti käveleen toisaalle. Voi vain kysyä, mitä tuloksia ne risuset ja pihamaalla sirkuttelevat rutiaiset oikein saivat aikaan.????

Äänestä
  • JOhtoporras oli luultavasti se taho, joka piti tuolla yllämainittua muutosvastarintaa yllä !!!!!, vähän kummallista. Lisäksi epäilen, että sama taho ei kyennyt näkemään organissaation heikkuksia. Jos näin niin johtoportaan on täytynyt olla täysin viraton. Nyt jälkikäteen nähtynä ollee selvää, että yrityskauppa HW:lle olisi edellyttänyt täydellisen organisaatiouudistuksen henkilövalintoineen. Kotimainen asiakaskunta taisi jo tässä vaiheeessa olla parhainten ajan tasalla, mikä ilmaistiin kääntymällä toisten tehdasautomaatiotoimittajien puoleen .

    Äänestä

Hw alkaa ottaa rekryjä Kiinasta,niin aletaan saada innovatiivista ja motivoitunutta porukkaa.Muutospaineet ovat kovat.Harvassa ovat Suomessa osaavat tekijät.

Äänestä
  • Afrikastakin varmaankin löytyy parempia tekijöitä siihen nähden mitä Varkaudessa on tätä nykyä käytössä. Venäjäkin näyttää rynnivän ohi, sielläkin ymmärretään, että sen pitää olla pii-laakso. Varkauden oma pii-laaksi näyttää mädäntyneen johtajen toimien seurauksena. missä tilanne oli vähän sama kuin mitä aikoinaan Maon Kiinassa, kun Elintaso-Kiinaa alettiin tekemään raudan tuottamisella joka kylässä.

    Äänestä

  • Niinhän se oli Kiinan kaltaista moalaisittain, kun esim joku heppuliini oli jostain lukenut jostain kuplamuistista, Ei muuta kun vaan heti kuplat käyttöön. Miten kuplat kuplii, taisi hommasta tulla itsestään kupla. Sitten vielä, kun uudella martereella tietotekniikka kuultiin kukoistavan, siis heti sinne Robinin voimalla, jeh. Tais taaskin tulla kupla. Olihan niitä parempia markkinoita lähempänäkin.

    Äänestä

  • Selvä kuplamies asialla ja kyseessä, ei tainnut uhitteleva pohjalainen onnistua missään, tuollainen joutaisi saippuatehtaalle tai saippuaoopperaan.

    Äänestä

onkohan kysymys samasta hepusta, jonka lähtöä kummeksuttiin päivittelemällä, etttä tuskin talossa olisi huonommin voinut mennä, jos heppu ei olisi koskaan ollut talossa ??

Äänestä

kuinka ylipäätään altimin tuhonneilla on edes kanttia näyttää pärstäänsä Varkauden kadulla. Mielestäni olisi jo aika alkaa nimeämään nämä heput

Äänestä

Kun entisaikaa oli pohojalaasmiehel pottumainen akka eikä poholaaset eroo. Ylypiöitä kun ovat, lähtivät miehet ameriikkahan.

Voiskoos tuota mainostaa rekry markkinoilla?

Otta jätä ilkiä, nalkuttava tahi ahne akkasi ja tule Varkauteen. Tänne se ei takuula perästä tuu.

Äänestä

Suomalainen sananlasku 8.7.2015: Mitä pieni Altim/HW edellä, sitä suuri Nokia/MS perässä globbaaleilla markkinoilla.
Eikö ole kovin samalaisia tarinoita perustoiltaan ?

Äänestä
  • paljonkin samanlaista, mutta varkaudessa pitää vain ihmatellä, miten ihmeessä vuosikymmenet saatoi sama roskaväki saada miehittää operatiivisen johdon, Kyseiset tulisi saataa todelliseen vastuuseen tekosistaan. Tuolla edellä vaadittiin nimiä esille, mikä on se vähin mitä pitää tapahtua.

    Äänestä

  • Samoja nimittäjätekijöitä löytyy, Jos nyt muistellaan, niin altimin kehitysoaston yksi kukkoilija totesi, että tässä tehdään miljardiliikevaihtoa, oliko se joku heikkinen?, jäi mieheltä tekemättä, kun kaikki asiat menikin päin mäntyä. se kai sitten siirtyi ouluun nokialle, kun oma pesä kävi varkaudessa epämukavaksi. Mitä ollaan sitten kuultu, senjälkeen nokiallakin lähti asiat menemään päin mäntyä. sama nimittäjätekijä molemmissa.

    Äänestä

Honeywell Oy


2014/12



2010, 2011, 2012, 2013, 2014
Yrityksen liikevaihto (1000 EUR)
46520 47901 46424 45721 40828

Liikevaihdon muutos%
1.00 3.00 -3.10 -1.50 -10.70

Tilikauden tulos (1000 EUR)
-4611 626 -2992 -492 486

Liikevoitto%
-8.90 1.20 -6.40 -1.10 1.20

Yrityksen henkilöstömäärä
343 296 272 250 226

pienenee kuin pyy maailmanlopun edessä, liikevaihto ja henkilöstö. Onkohan tuloskin vain järjestelyä. Talossa on paljon ns. mätää. Onkohan organisaatio sairastunut uuteen tautiin, vai onko se sitä samaa keripukkia, mitä aiemmin on ollut. On aika epäloogista, että yli 200 heppua istumassa n. 40 milj. euron liikevaihdon varassa.

Äänestä

JO 80-luvulla talo oli aika ihmeellinen, kun projektikatteet olivat -5 ---- +8 luokaa, ja kun kiinteet kustannukset olisivat edellyttäneet yli 30 % katteita ja sama roskapäinen operatiivinen johto vain istua kökötti wc-pöntöllä eikä osannut tehdä mitään asian eteen. Se että talon kohtalo oli tulla alas ajetuksi ei sinänsä ollut mikään yllätys, yllätys oli, miksi tuo roskajoukkio saattoi saada kököttää siellä. Talon liiketoimintamallin korjaaminen ei edes olisi ollut vaikeata, mutta välttämätöntä.

Äänestä

HW:n kohdalta voi sanoa, että aina roiskuu kun rapataan - ja kuinka ollakaan, siellä on listattuja rappareita merkittävillä palleilla :-)

Ei tuo historia (eikä muuten tulevaisuuskaan) kyllä hyvältä näytä vaikka varma kevään merkki on jäänyt tänä vuonna ilmeisesti tulematta: Honeywelin kevät-yt -neuvotteluia ei ole kait ainakaan vielä aloitettu. Tosin, jos samaan tahtiin mentäisiin kuin joku vuosi sitten tehtiin, että vuosittain 15 - 20 % väestä laitettiin pihalle, niin eihän siellä olisi kohta jäljellä kuin muutama poispotkija.

Äänestä
  • tuolla edellä, pyypienenee-kommentin mukaan viimeisin hävikki tai potkijaiset oli n. 10% hekilöstöstä ulos,

    Äänestä

Vastaus "tilastotiedolle". Jos nyt muistan oikein sen mitä keväällä 2013 tapahtui, niin silloin noin 25 henkeä sai lähteä enemmän tai vähemmän rumalla tavalla viimeisen kerran talosta. Jäljelle jäi sen jälkeen noin se määrä, joka sitten jaettiin Kuopion ja Varkauden kesken. Siitä tulee yksinkertaisella laskutavalla noin 16 %. Pyypienenee -nimimerkin tilastot kertovat koko hunajakaivon Suomessa. Packman2 taisi tarkoittaa vaan näitä automaation propellipäitä ja projektijyriä, jotka kituuttavat Kuopiossa ja Varkaudessa

Äänestä

Tervetuloa vaan

Kaikki työpaikat toivotetaan tervetulleksi Varkauteen !

Äänestä
  • Työpaikan syntyminen edellyttää johdonmukaista työtä osaavalta tai osaajalta. Kun Varkaus on näistä neropateista ajat sitten tyhjennetty, mitä voi odottaa, Tukitoimin luotavista työpaikoista voi vain sanoa, että ei kaadettu vesi kaivossa pysy. Tuolla edellä arvosteltiin sen yhden tunnetun yrityksen roskapäistä johtoa, missä kylläkään ei puhuttu asian vierestä. Lopputuloshan on nyt nähtävissä, eikä kenenkään tarvitse edes arvuutella.

    Äänestä

  • Varkaudessa on potentiaalia ja parissa viikossa saadaan koulutettua ihminen kuin ihminen painamaan nappia oikeassa kohdassa !

    - kaikki tietokone hommat on - nappia painamista vaille tehty !

    Äänestä

  • Miksei sitä nappia sitten paineta, kun katukuva kertoo karua kieltä, toimistotilat ammottaa tyhjyyttä. Pitääkö tolle itkeä vai nauraa. Napitusta ja nappeja, tässä vasta liikeidea, jota varmaan kukaan ei ole vielä ehtinyt tai älynnyt keksiä. Onkohan ne napit savolaista puuta ja heinää.

    Äänestä

  • Onkohan tuon AutoMatin aikaansaannos savolainen Baabelin torni, jota kukaan ei oikein ymmärrä

    Äänestä

  • Onko sitten työtä. mitä tehdä. Maksaako Puutukka itse omasta pussistaan palkat.

    Äänestä

  • Suutari pysyköön lestissään - sanonta sisältää paljon viisautta. Ei niiden taloon jääneiden nilkkien käsistä enää mitään uutta synny. Jo ajatellaan tai muistellaan koko tuon hunajakaivon jämä-osaston elinkaarta, joka on nyt kait haudan reunalla, niin mitään uutta kasvavaa innovaatiota siellä ei koskaan ole syntynyt, vaikka mahdollisuudet oli olemassa ja oli annettu vaikka mihinkä. Mikä moisen selittää. Ainakin merkittävin selittäjä sieltä löytyy vuosikymmenet porsastelleesta johtoportaasta. Taloa rakennettiin niin kuin hölmöläiset omaansa viisaassa kansan sadussa.

    Äänestä

  • tilastotieto kirjoitti:

    Suutari pysyköön lestissään - sanonta sisältää paljon viisautta. Ei niiden taloon jääneiden nilkkien käsistä enää mitään uutta synny. Jo ajatellaan tai muistellaan koko tuon hunajakaivon jämä-osaston elinkaarta, joka on nyt kait haudan reunalla, niin mitään uutta kasvavaa innovaatiota siellä ei koskaan ole syntynyt, vaikka mahdollisuudet oli olemassa ja oli annettu vaikka mihinkä. Mikä moisen selittää. Ainakin merkittävin selittäjä sieltä löytyy vuosikymmenet porsastelleesta johtoportaasta. Taloa rakennettiin niin kuin hölmöläiset omaansa viisaassa kansan sadussa.

    On sieltä tullut ainakin melko innovatiivinen mittaraami. Ei se tietysti yksin riitä, mutta jotain sekin.

    Äänestä

  • Yleensä nuo mittarihankkeet on näivettyneet siihen vaiheeseen mihin toteuttajien osaaminen loppuu. Innovaatiossa ei ole yksistään kysymys tekemisestä, vaan organisointi ja organisaatio pelaa aika tärkeätä roolia, minkä puutteellisuuksiin homma helposti tukehtuu.

    Äänestä

Työpaikkoja Varkaus tarvitsee ja kipeästi. Telemarkkinoinnin paikkoja täältä yllin kyllin, mutta siellä käydää useiden kohdalla vaan kääntymässä ja toteamassa "tää ei jumatsuikka oo mun ammatti".

Äänestä
  • Investoinnit tuovat työpaikkoja, mutta kun Varkauden maine on pohjamudassa, sana on levinnyt yli koko Suomenmaan siitä, millainen hamppuusikunta pitää varkaudesssa pesäänsä niin kysyä sopii, kuka tuo tänne eurojaan.

    Äänestä

  • tuolla edellä luki: JO 80-luvulla talo oli aika ihmeellinen, kun projektikatteet olivat -5 ---- +8 luokaa, ja kun kiinteet kustannukset olisivat edellyttäneet yli 30 % katteita ja sama

    Kuka perustaa Varkauteen sosiaalitoimiston. Tuo ylläsanottu on tosiaan käsittämätöntä. Eikö siellä olisi pitänyt vaihtaa johto-organisaatio sellaiseen, joka ymmärtää, että yritystoiminta on tuloksentekoa. Tosin tätä samaa kysymystä on kuultu pohdittavan kaduilla, missä tuntuu olevan enemmän viisautta kuin noissa kököttäjissä

    Äänestä

  • yritystiede kirjoitti:

    Investoinnit tuovat työpaikkoja, mutta kun Varkauden maine on pohjamudassa, sana on levinnyt yli koko Suomenmaan siitä, millainen hamppuusikunta pitää varkaudesssa pesäänsä niin kysyä sopii, kuka tuo tänne eurojaan.

    Ja höpöhöpö. Varkaus on mikä on, tavallinen pikkukaupunki tehtaan varjossa - maineessa ei ole sinänsä mitään vikaa. Täällä olis monta hyvää juttua tarjolla uusille yrityksille mutta ne pitää tuoda kunnolla esiin. Samalla tulee pitää oma-aloitteisesti huoli täällä jo olevista yrityksistä ettei kuopiolaiset pääse enää kuppaamaan.

    Äänestä

  • Ja suomi on niitä tavallisia tehtaan varjossa kasvaneita ja nykyään niiden mukana taantuvia pikkukaupunkeja täynnä.

    Kasvukeskukset ovat kasvukeskuksia juuri siitä syystä, että ne vetävät väkeä ja yrityksiä.

    Ennen vanhaan muutettiin maalta kaupunkeihin. Nyt on sen pelin seuraava vaihe menossa. Kasvukeskukset kasvavat ja pikkukaupungit kiituuttavat pikkuhiljaa pois.

    Suomeen ei määräänsä enempää kasvukeskuksia mahdu ja kortit alkaa olla jaettu. Varkauden onni onneksi on, että Kuopio on sentään vain tunnin matkana päässä.

    Äänestä

  • Ajatusten_Osmajoki kirjoitti:

    Ja suomi on niitä tavallisia tehtaan varjossa kasvaneita ja nykyään niiden mukana taantuvia pikkukaupunkeja täynnä.

    Kasvukeskukset ovat kasvukeskuksia juuri siitä syystä, että ne vetävät väkeä ja yrityksiä.

    Ennen vanhaan muutettiin maalta kaupunkeihin. Nyt on sen pelin seuraava vaihe menossa. Kasvukeskukset kasvavat ja pikkukaupungit kiituuttavat pikkuhiljaa pois.

    Suomeen ei määräänsä enempää kasvukeskuksia mahdu ja kortit alkaa olla jaettu. Varkauden onni onneksi on, että Kuopio on sentään vain tunnin matkana päässä.

    Asiantuntematonta, maaltamuutto taajamiin käy entiseen tahtiin, mutta syy siihen on vaan muuttunut. Vanheneminen ja eläköityminen. Se tapahtuu viimeistään silloin kun ajokortti hyllytetään.
    Innovaation ovat talouskasvun siemeniä. Ne eivät paikkakuntia erottele ja kasvavat taajamassa kuin taajamassa, mistä löytyy tarpeellinen, lähinnä työvoima ja resurssit.
    Kasvukeskuksena tulee ymmärtää innovaatiokeskusta. Kyllä niitä Suomeen sopii. Varkautta ajatellen täällä tarvitaan innovaatio, johon voi rekrytoida vähäisempi järkisiä.

    Äänestä

  • iihahahaa kirjoitti:

    Asiantuntematonta, maaltamuutto taajamiin käy entiseen tahtiin, mutta syy siihen on vaan muuttunut. Vanheneminen ja eläköityminen. Se tapahtuu viimeistään silloin kun ajokortti hyllytetään.
    Innovaation ovat talouskasvun siemeniä. Ne eivät paikkakuntia erottele ja kasvavat taajamassa kuin taajamassa, mistä löytyy tarpeellinen, lähinnä työvoima ja resurssit.
    Kasvukeskuksena tulee ymmärtää innovaatiokeskusta. Kyllä niitä Suomeen sopii. Varkautta ajatellen täällä tarvitaan innovaatio, johon voi rekrytoida vähäisempi järkisiä.

    Eläkeläisten ja vanhusten voimalla taitaa vaan jäädä ne Varkauden innovaatiot ja talouskasvu tekemättä. He ovat tulonsiirroissa nimittäin siellä saajapuolella.

    Äänestä

Kerro Flxy sitten edes yksi hyvä juttu, kuunnellaan, vai kuuluuko toi mölinä siihen, että paljon puhetta, mutta vähän villoja

Äänestä
  • Sijainti kasvukylien keskellä, valtatiet, rautatie, vesiväylät, 'lentokenttä', halpoja asuntoja kaupungissa toisaalta maaseutu vieressä, teollisuusperinne ja sen myötä teollisuusosaamista monella tasolla ja monella alalla, ammattitaitoiset työvoimareservit... Onhan näitä tarpeita. Tukiaisiakin olisi varmasti saatavilla helposti alkuvaiheeseen.

    Äänestä

  • Niin siis nämähän asiat ovat olleet koko ajan olemassa ja eivätkä ne ole estäneet Varkauden taantumista. Näitä ei voi siis pitää siis jo osoitetusti riittävinä vetoivoimatekijöinä

    Keksitkö jotain sellaista mistä olisi apua?

    Äänestä

  • Ajatusten_Osmajoki kirjoitti:

    Niin siis nämähän asiat ovat olleet koko ajan olemassa ja eivätkä ne ole estäneet Varkauden taantumista. Näitä ei voi siis pitää siis jo osoitetusti riittävinä vetoivoimatekijöinä

    Keksitkö jotain sellaista mistä olisi apua?

    En tiedä kuinka pitkään olet seurannut tilannetta ja onko se sinun mielestä noussut vai vaan taantunut ?

    Koko maailmassa käydään läpi ns. " vanhan tekniinkan " alasajamista ja sellaisen tekniikan käyttöönottamista että ( rajalliset ) resurssit riittävät yhä suuremmalle joukolle ihmisiä.

    Kun Kiinassa ostetaan jo USAta enemmän autoja niin herää kysymys että kummassa maassa on automarkkinoiden tulevaisuus ?

    Edes niin itseriittoisessa USAssa ei pystytä valmaistamaan enään autoja niin että keskiverto ihmisillä olisi varaa ajaa autoilla - niin sähköautot ja muut kaupunkiratitkat / metro tulevat liikuttamaan yhä suuremman osan maailman väestöstä.

    Herää kysymys että olisiko meilläkin aika jo todeta että että meidän on päivitettävä " omat vanha tekniikka " ja lähdettävä aivan tyhjältä pöydältä ?

    Kuka tulee kertomaan että mihin meidän työpanos riittää ? - ja miten asioissa päästää eteenpäin ?

    Äänestä

  • RoyalEndfieldClub kirjoitti:

    En tiedä kuinka pitkään olet seurannut tilannetta ja onko se sinun mielestä noussut vai vaan taantunut ?

    Koko maailmassa käydään läpi ns. " vanhan tekniinkan " alasajamista ja sellaisen tekniikan käyttöönottamista että ( rajalliset ) resurssit riittävät yhä suuremmalle joukolle ihmisiä.

    Kun Kiinassa ostetaan jo USAta enemmän autoja niin herää kysymys että kummassa maassa on automarkkinoiden tulevaisuus ?

    Edes niin itseriittoisessa USAssa ei pystytä valmaistamaan enään autoja niin että keskiverto ihmisillä olisi varaa ajaa autoilla - niin sähköautot ja muut kaupunkiratitkat / metro tulevat liikuttamaan yhä suuremman osan maailman väestöstä.

    Herää kysymys että olisiko meilläkin aika jo todeta että että meidän on päivitettävä " omat vanha tekniikka " ja lähdettävä aivan tyhjältä pöydältä ?

    Kuka tulee kertomaan että mihin meidän työpanos riittää ? - ja miten asioissa päästää eteenpäin ?

    Nykyisen räpiköivän hunajakaivon peräsimessä oli aikoinaan yli 500 päätä vahvuutena, sekään ei näyttänyt riittävän, vaan alas on tultu oikein ryminällä. Tosin alasajautumisen todenmukaisin syy on sillointen johdossa olleiden typeryys ja tyhjäpäisyys. Tässä vinkkiä,, ei maa kaikenlaisten karvaisten käsissä kasva.. Onko se muka niin, että Kiinan autotuotanto ratkaisee Varkauden ongelmat,

    "Eläkeläisten ja vanhusten voimalla taitaa vaan jäädä ne Varkauden innovaatiot ja talouskasvu tekemättä. He ovat tulonsiirroissa nimittäin siellä saajapuolella", vastaus: Kun kaupunki on täynnä harmaantuneita pöperöpäitä, silloin on ihanteelliset mahdollisuudet hoiva-alan innovaatioille.

    Äänestä

  • iihahahaa kirjoitti:

    Nykyisen räpiköivän hunajakaivon peräsimessä oli aikoinaan yli 500 päätä vahvuutena, sekään ei näyttänyt riittävän, vaan alas on tultu oikein ryminällä. Tosin alasajautumisen todenmukaisin syy on sillointen johdossa olleiden typeryys ja tyhjäpäisyys. Tässä vinkkiä,, ei maa kaikenlaisten karvaisten käsissä kasva.. Onko se muka niin, että Kiinan autotuotanto ratkaisee Varkauden ongelmat,

    "Eläkeläisten ja vanhusten voimalla taitaa vaan jäädä ne Varkauden innovaatiot ja talouskasvu tekemättä. He ovat tulonsiirroissa nimittäin siellä saajapuolella", vastaus: Kun kaupunki on täynnä harmaantuneita pöperöpäitä, silloin on ihanteelliset mahdollisuudet hoiva-alan innovaatioille.

    Tehdään metro Kuopion ja varkauden välille ja myydään autot pois, ei niitä enää tarvita, jos tuo joukkoliikenne toimii riittoisasti. Henkilöauto (valtion lypsylehmä) on kallis pitää, Euroja säästyy rutkasti, ei enää teiden talvikunnossapitoa, IF:lle ei tarvitse maksaa vakuutuksia jne. Ja varkaus nousuun!!!!!! Tämä viisaus on todennäköisesti ymmärretty jo Amerikassa. Ilmastokin varmaan kiittää, kun henkilöautot (pahanilmanlinnut) katoavat, siis lähdetään liikkeelle ihan tyhjältä pöydältä

    Äänestä

  • iihahahaa kirjoitti:

    Nykyisen räpiköivän hunajakaivon peräsimessä oli aikoinaan yli 500 päätä vahvuutena, sekään ei näyttänyt riittävän, vaan alas on tultu oikein ryminällä. Tosin alasajautumisen todenmukaisin syy on sillointen johdossa olleiden typeryys ja tyhjäpäisyys. Tässä vinkkiä,, ei maa kaikenlaisten karvaisten käsissä kasva.. Onko se muka niin, että Kiinan autotuotanto ratkaisee Varkauden ongelmat,

    "Eläkeläisten ja vanhusten voimalla taitaa vaan jäädä ne Varkauden innovaatiot ja talouskasvu tekemättä. He ovat tulonsiirroissa nimittäin siellä saajapuolella", vastaus: Kun kaupunki on täynnä harmaantuneita pöperöpäitä, silloin on ihanteelliset mahdollisuudet hoiva-alan innovaatioille.

    Eläkeläiset on varsin tärkeä osapuoli, nimittäin rahoittajina. Tuskin tuollaista paperi- tai konepajateollisuus lähtee maksamaan, ????? Tuloksena iso kourallinen työpaikkoja, siis vaan iltalypsylle

    Äänestä

  • pohtimalla_eteenpäin kirjoitti:

    Tehdään metro Kuopion ja varkauden välille ja myydään autot pois, ei niitä enää tarvita, jos tuo joukkoliikenne toimii riittoisasti. Henkilöauto (valtion lypsylehmä) on kallis pitää, Euroja säästyy rutkasti, ei enää teiden talvikunnossapitoa, IF:lle ei tarvitse maksaa vakuutuksia jne. Ja varkaus nousuun!!!!!! Tämä viisaus on todennäköisesti ymmärretty jo Amerikassa. Ilmastokin varmaan kiittää, kun henkilöautot (pahanilmanlinnut) katoavat, siis lähdetään liikkeelle ihan tyhjältä pöydältä

    Kuopio liitetään Varkauteen, josta tehdään suur-Varkaus kuten aikoinaan yritettiin tehtailla suur-Suomea.

    Äänestä

  • sävelsoi kirjoitti:

    Eläkeläiset on varsin tärkeä osapuoli, nimittäin rahoittajina. Tuskin tuollaista paperi- tai konepajateollisuus lähtee maksamaan, ????? Tuloksena iso kourallinen työpaikkoja, siis vaan iltalypsylle

    Kun puhutaan eläkeläisistä ja niiden maksuvalmiudesta, kyse kylläkin silloin on porsaanreiästä päästä Kelan säästöpossulle.

    Äänestä

Edellä on kerrottu todella hyvästä hankkeesta, rahoitus on tosin ongelmakohta, mutta kun muistetaan, Se Saarelainen kun lupasi alkaa pystyttämään Iisalmenkokoisia voimalaitoksia tuhkatiheään, siis ihan noin vain, Kyllä voidaan uskoa, että eurot pyörivät ja rahaa riittää kaikille. On se Saarelainen sentään kova jehu, kun älysi lähteä tyhjältä pöydältä ja hoitaa asiat kuntoon amerikkalaisittain ihan niks ja naks vaan !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Hunajakaivon liiketoimet alkavat varmaan vetämään myös.

Äänestä

– Koska teollisuus on investoinut vähemmän, niin palveluiden merkitys on kasvanut jatkuvasti, Taskinen myöntää.
Honeywell Oy:n viime vuoden liikevaihto oli noin 41 miljoonaa euroa. Taloudellisesti se oli kannattavimpia vuosia yhtiön historiassa. Pärjätäkseen on kuitenkin kyettävä jatkuvasti muuttumaan ja mukautumaan. Viikko sitten Honeywell julkaisi uuden automaatiosukupolven.

Honeywell on toiminut Kuopio- Varkaus akselilla jo yli 25 vuotta eikä mitään tuntuvaa ole saatu aikaiseksi, jos lehtitietoihin on uskominen. Talohan on koko ajan vain supistanut toimiaan. Perusteltu johtopäätös on, että siellä on jotain mätää. Jossain klikkaa aika pahasti. Istutaan vain palkkoja ja ollaan tärkeän näköisiä. Noh, sillä nyt kasvua ei saa aikaiseksi niin kuin se näyttää olevan. Hyvä asia tietysti on, että Varkaus ja Kuopio hyötyy siitä veronkannolla. Toi 25 vuotta on jo liki yhden sukupolven koko työssäkäynnin kesto.

Äänestä
  • Näin+se+vaan+on,+jos+tilinpäätökseen+on+uskominen:Liikevaihto+(tuhatta+euroa)45721408284146236081++++++2016+vuosiLiikevaihdon+muutos-1,5%-10,7%1,6%-13%++++2016+vuosiTilikauden+tulos+(tuhatta+euroa)-4924863306706+++++2016+vuosiLiikevoitto-1,1%1,2%8%2%Henkilöstö250226215208+++2016+vuosi

    Äänestä

  • Onko kyse kakkaläjästä

    Äänestä

  • VIISASTA VISIO TARINAA

    tilastotieto
    29.4.2016 16:38
    Suutari pysyköön lestissään - sanonta sisältää paljon viisautta. Ei niiden taloon jääneiden nilkkien käsistä enää mitään uutta synny. Jo ajatellaan tai muistellaan koko tuon hunajakaivon jämä-osaston elinkaarta, joka on nyt kait haudan reunalla, niin mitään uutta kasvavaa innovaatiota siellä ei koskaan ole syntynyt, vaikka mahdollisuudet oli olemassa ja oli annettu vaikka mihinkä. Mikä moisen selittää. Ainakin merkittävin selittäjä sieltä löytyy vuosikymmenet porsastelleesta johtoportaasta. Taloa rakennettiin niin kuin hölmöläiset omaansa viisaassa kansan sadussa.

    Äänestä

tuolla yllä visiot olivat oikeita ja täsmäsi, honeywell Kuopio

2014/12 2015/12 2016/12 2017/12
Liikevaihto (tuhatta euroa) 40828 41462 36081 34021
Tilikauden tulos (tuhatta euroa) 486 3306 706 116
Henkilöstö 226 215 208 198

Äänestä

ensin autosta poistetaan pyörät ja auto ei kulje, sitten älynväläys ja laitetaan pyörät takaisin ja honotetaan:
Honeywell toimii Kuopiossa ja Varkaudessa: "Tämä on ollut toimiva ratkaisu"

Äänestä
  • Talous 24.09.2016 09:00
    Honeywell toimii Kuopiossa ja Varkaudessa: "Tämä on ollut toimiva ratkaisu"

    Äänestä

FYI
Hornetit on vielä hyvässä lentokunnossa ,
mutta automatiikka Altim ei kovin hyvin voi.
Onko näin ?

Äänestä
  • Altim automatiikka ja muu automatiikka olisi näinä päivinäkin kukoistavaa, jos päättäjät olisivat 80 ja 90 - luvulla osanneeet tehdä oikeita asioita, nyt vaikuttaa että automatiikka veti porukka ns. kahdeksan jäljessä vikaa järjessä. Hankkeena alcont II oli huippua, mutta toteutustapa ja investointiin valmistelu pehvan puolelta. Kehitysosaston johdosta ja toimitusjohtajista ei ollut miestä mihinkään.

    Äänestä

  • Altim Savonmaan piilaakso

    Äänestä

  • kommitus kirjoitti:

    Altim automatiikka ja muu automatiikka olisi näinä päivinäkin kukoistavaa, jos päättäjät olisivat 80 ja 90 - luvulla osanneeet tehdä oikeita asioita, nyt vaikuttaa että automatiikka veti porukka ns. kahdeksan jäljessä vikaa järjessä. Hankkeena alcont II oli huippua, mutta toteutustapa ja investointiin valmistelu pehvan puolelta. Kehitysosaston johdosta ja toimitusjohtajista ei ollut miestä mihinkään.

    Kehitysjohdon pelkkä höpinä ei näyttänyt johtavan mihinkään, mikä tietysti on odotettua, kun järki ja osaaminen puuttuu. Nämä asiat ovat nyt nähtävissä kiistattomasti kirkkaasti päivänvalossa. Sen enempiä todisteita ja epäilyksiä ei tarvita.

    Äänestä

tulostenvalossa, ei siellä näytä hyvältä kun henkilökuntaa vähennetään jatkuvasti eikä toi tuloskaan ole kovinkaan hohdokas

Äänestä
  • henkilöstön vähentäminen on ollut kyseisen organisaation jo monikymmenvuotinen tapa, jolla saadaan tulos hieman voitolliseksi, vähän naurettavaa

    Äänestä

Edellä kirjoitettuun liittyen, on perusteltua kysyä, missä ovat Varkauden 1000 työpaikkaa, jotka hävisivät tai menetettiin automaatio sekoiluun, olisi varmaankin aihetta nostaa tuhon aiheuttajat parrasvaloihin

Äänestä
  • yhden roskasakin aikaansaannos osata tuhota 1000 työpaikka sopisi varmaankin jo ainutlaatuisena saavutuksena julkaistavaksi Ginnesin kirjassa.

    Äänestä

vanheneeko Taskisen uusi automaatiosukupolvi käsiin, vai peräkammariin

Äänestä
  • Talous 24.09.2016 09:00
    Honeywell Oy:n viime vuoden liikevaihto oli noin 41 miljoonaa euroa. Taloudellisesti se oli kannattavimpia vuosia yhtiön historiassa. Pärjätäkseen on kuitenkin kyettävä jatkuvasti muuttumaan ja mukautumaan. Viikko sitten Honeywell julkaisi uuden automaatiosukupolven.

    Äänestä

On hyvä ottaa huomioon, että toi Kuopioon tehty pyllistys on elänyt läpi jo useamman noususuhdanteen saavuttamatta oikein yhtään mitään, portsarille siellä on löytynyt työtä kun on potkinut väkeä vain ulos niin, että jatsarin korot hehkuvat. Ei muuta kuin ,että pieni silakat ovat joulukaloiksi. Taisi pidot jäädä väliin

Äänestä
  • 2016/12 2017/12 2018/12 2019/12Liikevaihto+(tuhatta+euroa) 36081 ++++++++34021 +++++++++35161 42302Liikevaihdon+muutos ++++++++++++++++++-13% +++++++-5,7% ++++++++++++3,4% +++++++20,3%Tilikauden+tulos+(tuhatta+euroa) 706 116 +++++++++++2280+ 1802Liikevoitto +++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++2% 0,4% ++++++++++6,4%+++ 4,6%Henkilöstö +++++++++++++++++++++++++++++++++++208 +++++++198 ++++++++186 +++++++++172Jo+10+vuoden+ajan+tuloksenteko+tai++välttyminen+rökäletappioilta+on+tapahtunut+vähentämällä+henkilöstöä.+Onko+käymässä+niin+kuin+yhdessä+speden+elokuvassa+lelutehtailijalle.+Aika+passiivista,+kun+fiksut+kiundit+onnistuvat+heti,+mutta+Kuopion+HOneywell+ei+edes+kolmessakymmenessä+vuodesa..

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    2016/12 2017/12 2018/12 2019/12Liikevaihto+(tuhatta+euroa) 36081 ++++++++34021 +++++++++35161 42302Liikevaihdon+muutos ++++++++++++++++++-13% +++++++-5,7% ++++++++++++3,4% +++++++20,3%Tilikauden+tulos+(tuhatta+euroa) 706 116 +++++++++++2280+ 1802Liikevoitto +++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++2% 0,4% ++++++++++6,4%+++ 4,6%Henkilöstö +++++++++++++++++++++++++++++++++++208 +++++++198 ++++++++186 +++++++++172Jo+10+vuoden+ajan+tuloksenteko+tai++välttyminen+rökäletappioilta+on+tapahtunut+vähentämällä+henkilöstöä.+Onko+käymässä+niin+kuin+yhdessä+speden+elokuvassa+lelutehtailijalle.+Aika+passiivista,+kun+fiksut+kiundit+onnistuvat+heti,+mutta+Kuopion+HOneywell+ei+edes+kolmessakymmenessä+vuodesa..

    Kymmenessä vuodessa henkilöstö on puoliintunut, mitä siellä nyt sitten tehdään

    Honeywell Oy 2009/12 2010/12 2011/12 2012/12 2013/12

    Yrityksen henkilöstömäärä 357 343 296 272 250

    vertaa edellä olevaan

    Äänestä

aikajaksolla 1979 -- 2020 , ensin altim sitten jokin muu nyt honeywell, onkohan tapahtunut edes kouluttanut omistajia, luulis että on kun kassa on tyhjä ja pohja näkyy.. Varat on viety toisiin suihin.

Äänestä
  • komeista omakotitaloja on rakennettu ja mässäilty

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    komeista omakotitaloja on rakennettu ja mässäilty

    Ihan selvästi asialla (yrityksen johto) ovat olleet napapiirin sankarit

    Äänestä

  • Kassan tyhjentyminen on levinnyt kyllä jo koko kaupunkiin, kiinteistöt ovat ennätyshalpoja, kun kenellekään ne ei kelpaa. Tuho lähti altimista ja vähän myös paperiteollisuudesta , työpaikkojen mukaan laskettuna. Altimia ja jotain muuta ja sitten Honeyweliä johtaneet voisi katsella Varkauden kaduilla töidensä tuloksi, jos on kanttia näyttää itseään julkisilla paikoilla.

    Äänestä

  • Alkuun taustayhtiönä ollut Ahlström oli kait se auringonpaistepuoli, mutta vailla kyvykkyyttä yritystä johtaneet örkit saisi häkittää mielestäni !!!!!!!

    Äänestä

Varkauvessa huhuillapa et kopti paaskonnu kirjastolla housuun.

Äänestä
  • Honeywell avaa akkutehtaan tiloihin Huneywell tukkaväritehtaan..

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Honeywell avaa akkutehtaan tiloihin Huneywell tukkaväritehtaan..

    Tuleeko tehtaan nimeksi sosiaalitoimisto Honeywell väri ja tukka

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Tuleeko tehtaan nimeksi sosiaalitoimisto Honeywell väri ja tukka

    Yllä on jo kommentoitu viisautta, so.: Yleensä nuo mittarihankkeet on näivettyneet siihen vaiheeseen mihin toteuttajien osaaminen loppuu. Innovaatiossa ei ole yksistään kysymys tekemisestä, vaan organisointi ja organisaatio pelaa aika tärkeätä roolia, minkä puutteellisuuksiin homma helposti tukehtuu.

    Kävikö näin myös paljon hehkutetulle akkutehtaalle, otettiinko talo täyteeen savolaisittain höpiseviä ukkeleita ja sitten lopuksi kaikki taantui ja rahat loppui. Joku taho taas menetti paljon varoja Varkauden kaupungin elvyttämiseksi. Kuinka monta tällaista nysähanketta on kuopattu Varkauden alueella, taikaa olla aika iso luku. Kannattaa muistella miten orava neuvoi mäenlaskemisessa mahtipontista pupujussia kansanlaulussa.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Yllä on jo kommentoitu viisautta, so.: Yleensä nuo mittarihankkeet on näivettyneet siihen vaiheeseen mihin toteuttajien osaaminen loppuu. Innovaatiossa ei ole yksistään kysymys tekemisestä, vaan organisointi ja organisaatio pelaa aika tärkeätä roolia, minkä puutteellisuuksiin homma helposti tukehtuu.

    Kävikö näin myös paljon hehkutetulle akkutehtaalle, otettiinko talo täyteeen savolaisittain höpiseviä ukkeleita ja sitten lopuksi kaikki taantui ja rahat loppui. Joku taho taas menetti paljon varoja Varkauden kaupungin elvyttämiseksi. Kuinka monta tällaista nysähanketta on kuopattu Varkauden alueella, taikaa olla aika iso luku. Kannattaa muistella miten orava neuvoi mäenlaskemisessa mahtipontista pupujussia kansanlaulussa.

    Warkauden Lehti: Varkauden akkutehdas haettiin jo toistamiseen konkurssiin
    Toiminnalle löytyi jatkaja vuonna 2015, mutta tuotanto ei lähtenyt missään vaiheessa toivotusti käyntiin.

    Äänestä

Ei Warkauden talous kasvuun lähde jatkuvilla konkursseilla. Miten ihmeessä Warkauteen enää kukaan haluaa investoida. Yksi aiempi konkurssipaalu oli ajaa parhainten tunnettuna Altim Control konkursiin, Sitten niitä on seurannut, esim Kangaslammilla jne.

Äänestä

Onko Honeywellillä enää mitään toimintaa? Googletin entisten työkavereideni nimiä Fonecta Finderistä ja kellään ei enää ollut Honeywellin kännykkää. Näin ainakin projektipuolella. Onkohan muuten yhtään uutta järjestelmää toimitettu enää aikoihin vai onko kaikki projektit tätä nykyä ns päivityksiä?

Äänestä
  • kait asiakaskunta sen verran tapahtuneesta oppi, etteivät enää osta puuta ja heinää. Kun vielä Honeywellin päämaja sylkäsi Varkauden toiminnot tuuliajolle. Savolasiten höpinät jäivät aika vähiin.

    Äänestä

  • onko päivityksiä, jos ei ole enää järjestelmiä, mitä päivittää, on potkaistu tyhjää

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    kait asiakaskunta sen verran tapahtuneesta oppi, etteivät enää osta puuta ja heinää. Kun vielä Honeywellin päämaja sylkäsi Varkauden toiminnot tuuliajolle. Savolasiten höpinät jäivät aika vähiin.

    puskaradion mukaan asiakaskunta valitsi toisia toimittajia, niin, että Honeywellin Varkauden osasto joutui irtisanomaan liki koko henkilöstönsä, kun ei ollut enää töitä, mitä tehdä, siitä on kylläkin jo aikaa, mutta jäljet näkyvät Varkaudessa yhä. Varkauden piilaakso, kuten tässä jo jäljempänä todettiin, potkaisi toden teolla tyhjää. Oikea oppinen yritystoiminta tulee osata kustannuslaskennan. Sitä ei pitäisi jättää luusereiden käsiin, mikä tapahtui luultavasti yhden Savonkadun yrityksen kohdalla aikoinaan

    Äänestä

Varkaus riutuva kaupunki, miksi???

Äänestä
  • varkauden savolaisille, pitää osatakkin jotan eikä vain löpistä tyjänpäiväistä

    Äänestä

Liikevaihto (€): Liiketulos (€): Tilikauden pituus Henkilöstömäärä)*:


12/2017, 34 021 000, 126 000 , 12 kk, 198

12/2018 35161 000 2 261 000 12 kk 186

12/2019 42 302 000 1 962 000 12 kk 174
12/2020 32 271 000 1 214 000 12 kk 167

Honeywell, se tulos , liikevaihto ja henkilöstö laskee

Äänestä
  • Tulos selittyy suuremmalta osin henkilösrön vähentämisestä, näyttää olevan hunajakaivon ainoa tapa saada tehtyä tulosta.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    Tulos selittyy suuremmalta osin henkilösrön vähentämisestä, näyttää olevan hunajakaivon ainoa tapa saada tehtyä tulosta.

    menee ihan edesmenneeen speden elokuvan mukaan, missä kaksi lelutehtailijaa oli kilpasilla, toisenyrityksen henkilöstön määrä väheni kahteen

    Äänestä

jauhelihalaatikko

Äänestä

koiranpaskat

Äänestä

jauhelihalaatikko

Äänestä

Ketjusta on poistettu 9 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


PID kirjoitti:

Kuopiossa huhuillaan, että Honeywell siirtäisi ensi vuoden aikana toiminnot takaisin Varkauteen, lieneeköhän viisas veto?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu