Pääluottamusmies ja valinta JHL

Eli lainaus:

"Luottamusmiehen valinnan suorittaa yhdistys, yhteisjärjestö tai ne liiton jäsenet, joita luottamusmies edustaa."

Mikäli tätä tulkitsee niin valinta voi tapahtua tän "tai" sanan takia vain yhdistyksen ja yhteisjärjestön voimmin.
Yleeensä kai käytäntö on että luottamusmiehen valitsee jäsenet työpaikalla ja pääluottamusmiehen valitsee ??????????

googlattu on kirjoitti:

Eli lainaus:

"Luottamusmiehen valinnan suorittaa yhdistys, yhteisjärjestö tai ne liiton jäsenet, joita luottamusmies edustaa."

Mikäli tätä tulkitsee niin valinta voi tapahtua tän "tai" sanan takia vain yhdistyksen ja yhteisjärjestön voimmin.
Yleeensä kai käytäntö on että luottamusmiehen valitsee jäsenet työpaikalla ja pääluottamusmiehen valitsee ??????????

Lue lisää

Jos työmaalle on valittuna useampi luottamusmies, yksi heistä valitaan pääluottamusmieheksi.

Yleensä asia menee seuraavasti, jos työpaikalla ei ole luottamusmies vaaleihin ilmoittautunut kuin yksi ehdokas, ei vaaleja järjestetä vaan henkilö valitaan suoraan luottamustoimeen. Mutta jos ehdokkaita on useampia on vaalit järjestettävä. Toisin sanoen, jäsenen on turhaa valittaa luottamusmiehen saamattomuudesta, kun voisi henkilökohtaisesti asettautua ehdokkaaksi ja tehdä sitten ne työt kunnolla, jotta ei tarvitse valitta, kuinka luottamusmies on ns. "firman mies".

Nimimerkki varattu kirjoitti:

Jos työmaalle on valittuna useampi luottamusmies, yksi heistä valitaan pääluottamusmieheksi.

Yleensä asia menee seuraavasti, jos työpaikalla ei ole luottamusmies vaaleihin ilmoittautunut kuin yksi ehdokas, ei vaaleja järjestetä vaan henkilö valitaan suoraan luottamustoimeen. Mutta jos ehdokkaita on useampia on vaalit järjestettävä. Toisin sanoen, jäsenen on turhaa valittaa luottamusmiehen saamattomuudesta, kun voisi henkilökohtaisesti asettautua ehdokkaaksi ja tehdä sitten ne työt kunnolla, jotta ei tarvitse valitta, kuinka luottamusmies on ns. "firman mies".

Lue lisää

Siis jos on ilmottautunut vaalehin on useampi, mutta jos pääluottamusmies valinta tulee kuitattuna ilmoituksena työpaikalla että tämä vanha pappa jatkaa niin missä on tämä valinta juttu vai pitäisikö jo tunnustaa että se vanha nuoleskelee kaikkien johtajien p..s...ä.
No en haluu jatkaa enää kun moni meillä sanoo että jos kyselet niin osastosi lopetetaan.

se loppu tähän kirjoitti:

Siis jos on ilmottautunut vaalehin on useampi, mutta jos pääluottamusmies valinta tulee kuitattuna ilmoituksena työpaikalla että tämä vanha pappa jatkaa niin missä on tämä valinta juttu vai pitäisikö jo tunnustaa että se vanha nuoleskelee kaikkien johtajien p..s...ä.
No en haluu jatkaa enää kun moni meillä sanoo että jos kyselet niin osastosi lopetetaan.

Lue lisää

Työnantajalla ei ole sananvaltaa luottamusmiehen valinnassa, joten jos "vanha paappa" jatkaa luottamusmiehenä on se jäsenten oma valinta. Jos työnantajalla on kuitenkin jonkinlainen rooli luottamusmiehen valinnassa pitää ottaa yhteyttä omaan liittoon ja kertoa asian tila sinne, sieltä löytyy kyllä keinot puuttua tilanteeseen.

Luottamusmies vaihtuu, jos osaston jäsenet niin haluavat, eikä siinä mitkään uhkailut osaston lopettamisesta auta. Monasti on vain tilanne sellainen, että nykyiseen luottamusmieheen ei olla tyytyväisä, mutta yksikään näistä tyytymättömistä ei ole valmis alkamaan uudeksi luottamusmieheksi, joten vanha meno jatkuu aina siihen saakka kunnes edellinen joutuu/pääsee eläkkeelle, tai lopettaa omasta halustaan. Kumpi sitten onkaan todennäköisempi.

Onko tilanne oikeasti sellainen, että työpaikalla on useampi luottamusmies, ja joista yksi on valittu pääluottamusmieheksi, vai yksi luottamusmies joka hoitaa hommia oman mielensä mukaisesti osaston jäseniä kuulematta.