Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Töitä pitäisi jakaa!

    Koska työt ei enää riitä kaikille. On viisaiden mietittävä että töitä jaetaan ja kohtuuton
    ahneus pois!

    Ketään ei saa kuluttaa loppuun myöskään ylitöillä sillä tekijöitä on tarjolla!!!
    264
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Olen monta kertaa miettinyt aivan samaa. Korkeiden työttömyyslukujen ylläpitämistä edesauttavat osittain ne työssä jo olevat. Sitä työtä muka rakastetaan niin paljon, että suostutaan korvauksettomaan ylityöhön tai työnantajan katteettomiin "pidät sitten lomina" -lupauksiin.

    Toisaalta sitten ne, jotka saavat asianmukaisen korvauksen ylityöstä, eivät halua mukautua lyhyempään työviikkoon kun onhan se niin että mistään saavutetuista eduista ei haluta luopua. Totta kai siinä tulot tippuisivat jos tehtäisiin vain 40 h vko duunia, ja varmasti seuraisi jotain ongelmia jos on rahankulutuksensa suunnitellut ylityön ehdoilla ja loppukuukausi syödään hernekeittoa jos tunnit jäävät 50 h vko.

    Äänestä

    • Ja kerron oman tilanteeni. Itse kun teen urakkahommia toisen renkinä, töitä saattaa olla esim. 3 päivää viikossa 14 h/ päivä. Aivan mielelläni vaihtaisin säännöllisempään 40 h vko 8 tunnin päivinä -aikatauluun vaikka tuntipalkka ei kummoinen olekaan.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    jakaja kirjoitti:

    Koska työt ei enää riitä kaikille. On viisaiden mietittävä että töitä jaetaan ja kohtuuton
    ahneus pois!

    Ketään ei saa kuluttaa loppuun myöskään ylitöillä sillä tekijöitä on tarjolla!!!

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu