Nyt on työmarkkinajärjestöt sopineet kolmikanannassa vuorotteluvapaan muutoksista.
Hallitus on esittänyt vielä lisää muutoksia tähän.
Nyt sitten etujärjestöt tulee siitä esityksestä varmaan neuvottelemaan.
Vieläkö joku rohkenee väittää että työmarkkinjärjestöjä ei tarvita tässä ja nyt?.
Lait pitää muuttaa ennen kun työmarkkinajärjestöjä ei sopimusyhteiskunnassa tarvita.
Ja taas joudutte YTK kuuluvat nöyrtymään etujärjestöjen tekemään sopimukseen, vaan voitteko tämän vuorotteluvapaankin neuvotella paremmaksi kuin nyt siitä tehty sopimus on?.
Kertokaapa tämä
Hallitus on esittänyt vielä lisää muutoksia tähän.
Nyt sitten etujärjestöt tulee siitä esityksestä varmaan neuvottelemaan.
Vieläkö joku rohkenee väittää että työmarkkinjärjestöjä ei tarvita tässä ja nyt?.
Lait pitää muuttaa ennen kun työmarkkinajärjestöjä ei sopimusyhteiskunnassa tarvita.
Ja taas joudutte YTK kuuluvat nöyrtymään etujärjestöjen tekemään sopimukseen, vaan voitteko tämän vuorotteluvapaankin neuvotella paremmaksi kuin nyt siitä tehty sopimus on?.
Kertokaapa tämä
Vastaukset 13
Vanhimmat
On vain rikkaan eliitin ketku, koko juttu!
Muuten YTK laisetkin kuulu neuvottelijoihin!
Minun arvomaailmani mukaan sopimusyhteiskunta tarkoittaisi sitä, että jokaisella orgaanilla tosiaan olisi oikeus solmia omat sopimuksensa, siis vallitsisi aito sopimusvapaus. Nykyistä järjestelmää, jossa liitot sopivat muiden pään päältä kutsuisin ohisopimisyhteiskunnaksi.
Vuorotteluvapaa tuntuu ja kuulostaa kivalta järjestelmältä henkilökohtaisella tasolla. Se on kuitenkin järjettömän kallis systeemi siihen nähden, että tutkimuksen mukaan se ei ole lisännyt työssä jaksamista lainkaan. Rahaa ei semmoiseen siis kannata laittaa, kun sitä ei liikoja muutenkaan ole.
lisäähän se silloin jaksamista yksilötasolla jos jää suuri määrä saitsuja vv. n ansiosta pois.Joku saattaa jäädä putkeenkin mutta se vv sitäkin ehkä lykkää.
Vuorotteluvapaan ehtoja heikennetään tavalla jolla niiden pitäminen tulee liki mahdottomaksi tavalliselle työntekijälle.
Onko ihan mahdotonta perustella jotenkin ???
Kansanedustaja Osmo Soininvaaran ja professori Heikki Hiilamon mukaan kolmikanta on eettisesti kestämätön ja kansanvallan vastainen yhteiskunnan vahvimpien etukoneisto, koska kolmikannassa lasten, sairaiden, vanhusten ja syrjäytyneiden asemasta päättävät työmarkkinajärjestöt.
Työmarkkinajärjestöt eivät maksa veroja ja elävät siipiveikkoina. Koko rakennelman tarkoitus on varastaa työläisen rahat kovan verotuksen kautta.
Vuorotteluvapaa on käytännössä kuntien ja valtion palkollisille!
Yksityispuolella on aika vaikee lähtee vuodeks tostavaan ja korvata työ jollakin työttömällä! Eli paska jarjestelmä tervemenoo!!
Kyllä se onnistuu myös yksityisellä puolella, tiedän monta ihmistä jotka on pitäneet vapaata ja ovat työssä yksityisellä puolen.
Tämä on vain työnantajasta kiinni haluaako asian järjestää.
Hyvä, kun loppuisi koko huijareiden tekemä pummijärjestelmä. Vuorotteluvapaalla loisivan pellen kulut maksavat toiset työntekijät ja tekevät myös vapaalla olevan työt.
Kolmikanta on luonut tähän maahan terveyskeskukset, päiväkodit, eläkkeet, ilman kolmikantaa sairaat, vanhukset ja syrjäytyneet OLISIVAT 100 varmasti hyväntekeväisyyden varassa!!!
Siihen tämän maan Kokoomusvetoinen hallitus tätä maata luotsaamassa: terveyskeskukset eivät ole auki kuin 3 päivänä viikossa osassa kuntia ja nimenomaan siellä missä yleisiä kulkuneuvoja ei ole ja matkat palvelujen luo ovat pitkiä!
Se tietää nykymenolla sitä, että lääkkeiden omavastuut nousevat, pelkästään taksikyyti lääkäriin ja apteekkiin maksaa edestakaisin 150€ lääkkeet lääkärinpalkkio ykstyisellä lääkärillä niin mummon eläkkeestä käteen jäävä osuus on mennyt!
Miten professori Heikki Hiilamo tai kansanedeustajan korkealentoiset mielipiteet auttavat eläkeläisiä, työttömiä, lapsia tai sairaita????
EIVÄT MITENKÄÄN!!!
Pummit kuriin:le
Vuorotteluvapaalla olevan tilalle otetaan työtön henkilö töihin, jos et satu sitä tietään.
Päivän työtön.. Järjestelyjä, missä kaverikin pääsee vähäksi aika töihin. Lopetettava moinen ketkuilu!
Jos vaadittas edes pitkäaikaistyötön!
AY1-pölhöllä todella lyhyt muisti!
Eipä siitä kauaa ole kun oli juttua vuorotteluvapaan sijaisten ottamisesta firmassa jo olevien parista eli se oikeasti työttömien työllistyminen harvoin toteutuu!
Eli on liki turha systeemi!