Loman määräytyminen

apuva35

Heippa !

Nyt joku viisas neuvokaa. Oon aloittanut työt nykyisessä työpaikassani 11.1.2012. Eli kohta tulee siis kaksi vuotta täyteen nykyisessä työpaikassani. Pidän nyt 6 päivää talvilomaa, mutta pomo sanoi, että ne otetaan kesälomapäivistäni stten pois.

Eikö minulle oikeaoppisesti kuuluisi jo 2,5pv / kk lomaa eli, jos olen tän vuoden kesänä täyden 4 viikon loman jo pitänyt niin eikö minulle kuulu vielä viikon talvilomakin ilman, että se syö ensi kesän lomaa?

3

238

Äänestä

    Vastaukset 3

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • muuu

      Jos työsuhde on kestänyt 31.3.2013 mennessä vähintään vuoden, saa 2,5 lomapäivää lomanmääräytymiskuukautta kohden eli viime kesälomakaudella 4 viikon kesäloman ja tänä talvena viikon talviloman.

      Työsuojeluviranomainen valvoo vuosilomalain noudattamista. Heiltä voi kysyä neuvoa, jos ei ole liittynyt liittoon.

    • eräsvaan

      11.01.2012 - 31.03.2012 = kesälomaa 6 päivää pidettäväksi 01.04.2012 - 30.09.2012 ei talvilomaa

      01.04.2012 - 31.03.2013 = kesälomaa pidettäväksi 24 päivää , ei talvilomaa koska työsuhteesi ei lomanmääräytymisvuoden ALUSSA 31.03.2012 ollut vielä kestänyt vuotta.

      01.04.2013 - 31.03.2014 = kesälomaa 24 päivää ja talvilomaa 6 päivää

      • yxtoinen

        Työntekijällä on oikeus saada lomaa kaksi ja puoli arkipäivää kultakin täydeltä lomanmääräytymiskuukaudelta. Jos työsuhde on lomanmääräytymisvuoden loppuun mennessä jatkunut yhdenjaksoisesti alle vuoden, työntekijällä on kuitenkin oikeus saada lomaa kaksi arkipäivää kultakin täydeltä lomanmääräytymiskuukaudelta. Loman pituutta laskettaessa päivän osa pyöristetään täyteen lomapäivään. (Vuosilomalaki 5 § 1 mom.)

        Tarkoittaa lomavuonna 2013 lomanmääräytymisvuodelta 1.4.2012-31.3.2013 seuraavaa:

        Jos työsuhde on kestänyt alle vuoden 31.3.2013 mennessä, työntekijä ansaitsee lomaa 2 pv kultakin omanmääräytymiskuukaudelta ja loman pituus voi olla korkeintaan 24 päivää. Loma pidetään kesälomakautena 2.5.-30.9.2013. Talvilomaa ei ole kertynyt.

        Jos työsuhde on kestänyt vähintään vuoden 31.3.2013 mennessä, työntekijä ansaitsee lomaa 2,5 pv kultakin lomanmääräytymiskuukaudelta ja loman pituus on enintään 30 päivää, josta 24 päivää pidetään kesälomakautena 2.5.-30.9.2013 ja 6 päivää talvilomakautena 1.10.2013-30.4.2014.

        Koska aloittajan työsuhde alkoi 11.1.2012, hänen työsuhteensa oli kestänyt vähintään vuoden 31.3.2013 mennessä ja hän on ansainnut lomavuonna 2013 lomaa 2,5 pv/kk.

    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Takaisin ylös

    Luetuimmat keskustelut

    1. Olen tumma ja tulinen

      Ja vielä suora - en ollut sinua varten. n to m
      Ikävä
      171
      1086

    2. Tunnustuksia

      Haluatko tunnustaa jotain, mitä on sydämelläsi?
      Ikävä
      65
      886

    3. Mitä kysyisit

      Mihin haluaisit vastauksen häneltä eli mitä kysyisit?
      Ikävä
      86
      810

    4. Mitä luulet

      Mitä luulet kaivattusi ajattelevan sonusta? Onko jotain mitä haluaisit oikaista hänelle?
      Ikävä
      72
      737

    5. Sä et vaan töllö tajua että rakastuin

      Mikä stana siinä on niin vaikea ymmärtää?! Täh
      Ikävä
      46
      683

    6. Vielä hyvinvointitalosta

      Suurin osa pyhäjärvisistä on sivistynyttä fiksua porukkaa ja on täysin hankkeen kannalla. Nyt vain pieni äänekäs joukko
      Pyhäjärvi
      78
      632

    7. Kerro jokin

      👻 tarina
      Ikävä
      62
      599

    8. Rakastan sua mies joka päivä vähän enemmän

      Ei uskois 😉
      Ikävä
      28
      585

    9. Suhde sinuun on ollut yhtä draamaa

      ilman draamaa ja suhdetta. 😅 Oikeasti ei naurata. Nainen, olet pitänyt minut pihdeissäsi. Tunne on välillä vahva ja su
      Ikävä
      35
      575

    10. Luule ja ajattele minusta

      mitä tykkäät nainen, olet ajat sitten antanut itsestäsi ihan omanlaisen kuvan.. 😅
      Ikävä
      46
      569
    Aihe
    TietosuojaselosteKäyttöehdotEvästeasetuksetSäännöt