Lomien kertyminen ETK-sopimus

SekaisinTESsistä

Olen siis erikseen töihin kutsuttavana työskentelevä, ja toimin vartiointialalla. Vuosilomaa kertyy 12 päivää tälle vuodelle, mutta armeija tulee vastaan ja lomapäivät olisi tarkoitus ottaa rahana. Nyt kuitenkin mietityttää muutama seikka lomakorvauksen, lomaltapaluurahan ja vuosilomapalkan osalta.

Eli, Vartija TES pitää sisällään "monimutkaisen" kaavan tuon vuosilomapalkan laskemiseen. Oletetaan nyt kuitenkin että se on vaikka 600e. Saan lisäksi lomarahan (joka on siis 50% vuosilomapalkasta) 300e. Kuitenkin käytössäni olisi 12 lomapäivää, joilla en käytännössä tee mitään, varsinkaa ETK-sopimuksella, jossa vapaita muodostuu muutenkin, sekä intti kutsuu heinäkuun alussa. Saanko siis nuo 12 lomapäivää otettua rahana noiden yllämainittujen korvausten lisäksi vai miten tämä menee tilanteessa jossa lomaa ei pidetä?

Kysymykset heräsivät lähinnä, kun ajattelin, että saavathan lomalla olijatkin palkan loma-ajaltaan, jonka lisäksi lomakorvauksen, sekä lomarahan (riippuen tietty TESsistä). Mutta kai tässäkin on jokin kuukausipalkkaiseen sopimukseen perustuva seikka.

Eli yksinkertaisuudessa, mihin kaikkiin korvauskiin olen oikeutettu?

Lisätään vielä, että työsopimus muuttuu toistaiseksi voimassaolevaksi kesällä ennen armeijaa.

4

720

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • yhmer

      Vuosilomalaissa on säädetty, että kun työntekijä lähtee suorittamaan asepalvelusta tai siviilipalvelusta, hänelle maksetaan lomakorvaus samalla tavalla kuin työsuhteen päättyessä vaikka hänen työsuhteensa ei päättyisi.

      Koska lomakausi alkaa jo 2.5.2014, työnantajasi voi määrätä sinut pitämään lomanmääräytymisvuodelta 1.4.2013-31.3.2014 ansaitut lomapäivät lomana ja maksaa lomakorvauksen vain sen jälkeen ansaituista lomapäivistä. Työnantajan pitää ennen loman määräämistä kysyä työntekijältä hänen mielipidettään vuosiloman ajankohdasta ja ilmoittaa vuosilomasta pääsääntöisesti 1 kk ennen sen alkua. Sinun on parasta ottaa vuosiloma-asia hyvissä ajoin puheeksi esimiehen kanssa.

      Lomapalkka maksetaan tessin liitteenä olevan lomapalkkasopimuksen mukaisesti. Lomaraha lomakorvauksesta maksetaan myös tessin mukaan. Tarkista sieltä saatko sen jo lähtiessäsi vai vasta palattuasi.

      Jos et löydä määräyksiä tessistä, juttele palkanlaskijan kanssa. Hän voi jopa laskea sinulle alustavia lukujakin.

      http://www.pam.fi/fi/uutiset/Documents/Sivut12-17.pdf

      • SekaisinTESsistä

        Pitää keskustella asiasta esimiehen kanssa vielä. Kuitenkin puhetta on ollut josko nuo lomapäivät maksettaisiinkin minulle, minkä perusteella nuo tulevat? 9% lomakauden palkasta kun työsuhde ollut alle vuoden, vai käytetäänkö siihen jotain muuta kaavaa. Tes ei kerro ja googlauskin tuotti lähinnä tuloksia että "vuosilomapäivät voidaan myös maksaa rahana"


      • yökyö
        SekaisinTESsistä kirjoitti:

        Pitää keskustella asiasta esimiehen kanssa vielä. Kuitenkin puhetta on ollut josko nuo lomapäivät maksettaisiinkin minulle, minkä perusteella nuo tulevat? 9% lomakauden palkasta kun työsuhde ollut alle vuoden, vai käytetäänkö siihen jotain muuta kaavaa. Tes ei kerro ja googlauskin tuotti lähinnä tuloksia että "vuosilomapäivät voidaan myös maksaa rahana"

        Ei tarvitse edes googlata, kun luet ensin vastauksen linkissä olevan jutun ja sen mitä et ymmärrä, kysyt esimieheltä. Jos esimies ei osaa vastata, kysyt palkanlaskijalta.

        Lomapalkan suuruuteen vaikuttaa se, onko ne kertomasi 12 lomapäivää kertyneet 14 työpäivän pääsäännön mukaan vai ei.

        Lomanmääräytymisvuoden 1.4.2013-31.3.2014 aikana kertyneet lomapäiväsi voidaan myös määrätä pidettäväksi (palkallisena lomana). Se on työnantajasta kiinni. 1.4.2014 alkaen kertyvät lomat pitää maksaa rahana.

        Liity liittoon, jos aiot jatkaa alalla. Silloin voit soittaa luottamusmiehelle tai liittoon ja saat oikeata tietoa ja apuja aina tarvittaessa. Saat armeijan ajalta vapautuksen jäsenmaksusta.


    • ei tuplasti

      Et voi saada sekä vuosilomapalkkaa ja lomakorvausta, se on joko tai. Kun työsuhteen päättyessä maksetaan lomat rahana, sitä kutsutaan lomakorvaukseksi. Jos loma pidetään työsuhteen jatkussa, se on loma-ajan palkkaa.

      Jos siis saat lomakorvauksen 600 € ja lomarahan 300 €, se on kaikki siinä. Ansaitsemasi lomat on näin maksettu rahana.

    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Porvarimediat paniikissa demareiden huiman kannatuksen vuoksi

      Piti sitten keksiä "nimettömiin lähteisiin" perustuen taas joku satu. Ovat kyllä noloja, ja unohtivat sen, että vaalit
      Maailman menoa
      174
      8483
    2. KATASTROFI - Tytti Tuppurainen itse yksi pahimmista kiusaajista!!!

      STT:n lähteiden mukaan SDP:n eduskuntaryhmän puheenjohtaja Tytti Tuppurainen on käyttäytynyt toistuvasti epäasiallisesti
      Maailman menoa
      453
      7657
    3. Mikä siinä on ettei persuille leikkaukset käy?

      On esitetty leikkauksia mm. haitallisiin maataloustukiin, kuin myös muihin yritystukiin. Säästöjä saataisiin lisäksi lei
      Maailman menoa
      76
      3890
    4. Lääppijä Lindtman jäi kiinni itse teosta

      Lindtman kyselemättä ja epäasiallisesti koskettelee viestintäpäällikköä. https://www.is.fi/politiikka/art-2000011780852
      Maailman menoa
      163
      3726
    5. Juuri nyt! Tytti Tuppurainen on käyttäytynyt toistuvasti epäasiallisesti

      Ai että mä nautin, Tytti erot vireille! "Käytös on kohdistunut avustajia ja toisia kansanedustajia kohtaan, uutisoi STT
      Maailman menoa
      118
      3074
    6. Huomaatteko Demari Tytti ei esitä pahoitteluitaan

      Samanlainen ilmeisesti kuin Marin eli Uhriutuu no he ovat Demareita ja muiden yläpuolella siis omasta mielestään
      Maailman menoa
      55
      2865
    7. Turvaan tulleet lähettävät omia lapsiaan vaaraan - hullua

      MOT-ohjelman jakso ”Loma vaihtui kahleisiin” kertoi, kuinka Suomessa ja muualla Euroopassa asuvat somaliperheet lähettäv
      Maailman menoa
      44
      2081
    8. Onko kaivattusi

      liian vetovoimainen seksuaalisesti?
      Ikävä
      126
      2076
    9. Puolen vuoden koeaika

      Voisi toimia meillä. Ensin pitäis selvittää "vaatimukset" puolin ja toisin, ennen kuin mitään aloittaa. Ja matalalla pro
      Ikävä
      23
      1903
    10. Vedonlyöntiä .

      Olen valmis lyömään ison vedon , että homma kaatuu . Jos kerta Sivonen ei lähde mukaan , niin ei tuoho usko kukaan muuka
      Ähtäri
      21
      1841
    Aihe