Te-toimiston työpaikkatarjoukseen reagointi

Sain te-toimistosta työpaikkatarjouksen ja hain paikkaa, mutta en tullut valituksi.

Omissa tiedoissa te-toimiston sivuilla näyttää lukevan, että te-toimistolle pitää ilmoittaa "sinulle tehdyn työtarjouksen tulos". Tiedättekö, voiko tuota hoitaa työlinja-palvelun kautta vaikka sähköpostilla vai pitääkö ilmoitus tehdä juuri sinne te-toimistoon, josta tuo työtarjouskin on tehty?

Jos joku sattuisi tietämään niin saattaisin välttyä huomenna turhalta jonottamiselta.
2183
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Onko työhön osoituksessa mitään infoa asiasta? Olen joskus soittanut sellaiseen ja ei silloin kait ilmoittaa tarvinnut.

Äänestä
  • Siinä ei mainita tuosta mitään, siksi vähän ihmettelinkin sitä. Tuo lukee ainoastaan siellä omalla sivulla avoimissa tehtävissä, mikä ilmesty sinne sen nettiuudistuksen jälkeen.

    Siinä lappusessa käsketään ilmoittamaan vain, jos tarjottu paikka ei sovi ja sen jälkeen kun on ottanut yhteyttä työnantajaan. En kyllä ilmoittanut siitäkään erikseen, kun virkailija soitti tarjouksesta ja siinä jo sovittiin että haen paikkaa.

    Tiedä sitten kuinka tarkkoja ovat noista.

    Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


... kirjoitti:

Sain te-toimistosta työpaikkatarjouksen ja hain paikkaa, mutta en tullut valituksi.

Omissa tiedoissa te-toimiston sivuilla näyttää lukevan, että te-toimistolle pitää ilmoittaa "sinulle tehdyn työtarjouksen tulos". Tiedättekö, voiko tuota hoitaa työlinja-palvelun kautta vaikka sähköpostilla vai pitääkö ilmoitus tehdä juuri sinne te-toimistoon, josta tuo työtarjouskin on tehty?

Jos joku sattuisi tietämään niin saattaisin välttyä huomenna turhalta jonottamiselta.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu