Siis hallitus on päättänyt että työttömille aletaan tarjoamaan töitä ihan miltä alalta vaan että heidät saadaan töihin nopeammin....hmmm...olen kokki ja jos jään työttömäksi niin te-toimisto voi siis lähettää minut vaikka Meilahteen hakemaan aivokirurgin paikkaa kun se nyt sattuu olemaan auki...joo...en tiedä onko työnantajan pakko ottaa tälläisessa tapauksessa henkilö edes työhaastatteluun vai voiko se ilmoittaa heti että et ole sopiva tähän työhön sillä eihän kellään työnantajalla ole nykyään aikaa kouluttaa ketään alusta asti ammattiin jos ei ole edes perustietoja. Ja itse olen ollut äänestämässä näitä ääliöitä edeuskuntaan!
Hallituksen "viisas" kehyspäätös
Kaija Kokki
12243
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 12
Vanhimmat
Hallitus yrittää peitellä omia mokiaan luomalla kuvaa työttömistä jotka eivät halua töihin. Todellisuudessa tällaisia "joutilaisuudesta nauttivia" työttömiä on ehkä prosentti työttömistä, ja loput haluaa töitä, mutta niitä ei ole.
Itse olen jo laajentanut työnhakuani eri aloille, mutta ei auta, jos työpaikkoja ei vaan riitä kaikille. Mihin tahansa töihin kun ei oteta ilman koulutusta ja kokemusta alalta. Ahkeruus, reippaus, kunnollisuus, ulospäinsuuntautuneisuus, oma-aloitteisuus, hyväkuntoisuus, älykkyys, mikään, ei auta jos töitä ei ole. Ja niitä ei ole koska hallitus on mokannut asiat pahemman kerran.
Näinhän se on. Jos jokaiseen avoimeen työpaikkaan on 1000 hakijaa, ei ole paljon mahdollisuuksia naisella, jolla on liikaa koulutusta (ja sekin väärältä alalta) ja liian vähän työkokemusta, vaikka ikää on niin paljon, että ei ole pelkoa äitiyslomista enää, mutta työikää on jäljellä vielä ainakin parikymmentä vuotta.
Eikös tässä nyt peitellä sitä, että ei haluta jakaa hyvinvointia tasan? Ne, jotka ovat tuilla elämään tyrkätty, syrjäytetään hiljaisesti kaikista työnhauista, jotta eurot eivät valu sinne. Jäljelle jääneet ovat joko työntekijöitä ylenmääräisen työlastin alla tai työnantajia(kerman kuorijoita).
Ehdotan, että toimeentulo aletaan jakamaan tasan: Tästä pitäisi seurata työnteon kannattavuuden inflaatio, jonka jälkeen työhön jälleen saataisiin määrätä ihmisiä, koska paikkoja olisi vapaana! Poruhan tästäkin voi tietysti syntyä.. ;)
Ainahan voi tehdä niin huonon hakemuksen, että et pääse edes haastatteluun asti. Kirjoita hakemus huonolla suomella, pyydä kymmennumeroinen summa euroja kuussa, kerro uratavoitteeksesi päästä kesätöihin Suomen keisariksi yms.
Enpä minäkään haluaisi tehdä sellaista, jossa vaarantaisin toisen elämän terveyden. Ei kai kukaan saa tietää, että olen hakenut huonosti jonnekin muualle? Ja jos tietävätkin, niin luulisi heidän ymmärtävän, että en halunnut kyseistä työpaikkaa.
Kohta ei yritykset enää ilmoittele ollenkaan avoimia paikkoja te-toimistoon. En ilmoittaisi minäkään (työnantajana) jos työhönosoituksia laitettaisiin sellaisillekin henkilöille jotka hakevat ihan erilaisia töitä. Hirveä työ yrittää selvittää kuka hakijoista haluaisi oikeasti työn ja kuka hakee paikkaa vaan karenssin pelossa. Ja ajan tuhlausta myös. Täälläpäin ei ainakaan ole ollut auki yhtään paikkaa yhdellekkään seudun isoimmista yrityksistä, hoitanevat rekrytoinnin jotain muuta kautta.
Huvittavaa on että esim. kesätyöpaikkoihin ja osa-aikaisiinkin haetaan monivaiheisen valintaprosessin kautta. Ensin on ryhmähaastattelu ja sitten yksilö ja sitten ties mikä ja sitten kutsutaan vielä uudestaan kun ensin valittu ei olekkaan ottanut paikkaa vastaan syystä x ja toinen onkin saanut kokoaikaista työtä jne.... Ja työt on kuitenkin sellaisia mitkä ei vaadi koulutusta. Pakkohan siinä työhaastattelussa on karenssin pelossa valehdella että olen minä oikein kiinnostunut jne. Toivoisin että kokeiluluontoisesti karensseja ei annettaisi ja katsottaisiin miten se vaikuttaa.
Ja tähän karenssijuttuun pitäisi ehdottomasti kysyä myös työnantajien mielipidettä. Nykykäytäntö ei voi olla heille se paras mahdollinen.
Karenssi: Aika, jona työnhakija saa tehdä karenssin antaneelle yritykselle tappiota!
ootkos joskus viimeisen 20v. aikana yhtään oikeaan työpaikkaan nähnyt haettavan tekijää työkkärin kautta.... niinpä. Kyllä ne menee puskaradion kautta työstä toiseen siirtyville ja siellä sen siirtoketjun alkupäässä saattaa joku onnekas joskus saada paikan.
Entä jos on ihan rehellinen:
"En ole pätevä työhön enkä halua työpaikkaanne, mutta haen sitä koska en halua karenssia."
Enpä tiedä, saattaa tulla karenssia. En ole kyllä kokeillut. Jos tulisi karenssi niin veisin asian oikeuteen ja katsoisin pystyvätkö pakottamaan valehtelemaan.
Tai: "Haen tätä paikkaa, koska TE-toimisto velvoittaa minua siihen. Pätevyyteni on vallan toiselle alalle (ks. CV) ja työmatkakin olisi aika pitkä. Jos kuitenkaan ette löydä sopivaa hakijaa, voin tulla kokeilemaan, olisiko minusta jotain hyötyä teille."
Ei pitäisi tulla karenssia, vaikka hakija antaakin selvästi ymmärtää, mikä hakemuksen motiivi on. Hän ei kuitenkaan kieltäydy ottamasta työtä vastaan.
"Haen tätä paikkaa, koska sain TE-toimistosta ukaasit. Jos haluatte palkata minut, tulen töihin teille mielelläni. Työsopimuksessa on kuitenkin luettava seuraavaa: Työpaikan ollessa väärältä alalta työntekijän koulutukseen nähden, on työntekijällä lupa pistää päreiksi kaikki, mitä hän ei koulutuksensa pohjalta voi ymmärtää ja tähän oikeuteen lähiesimies ei saa puuttua. "
Demarit ovat hyväksi nähneet että työtöntä pitää rangaista.