Siinäpä vasta pulma.. Vaalit järjestettiin viimevuoden lopulla ja minä sain tämän hienon luottamustehtävän. Liittoon lähetettiin vaalien tulos, henkilötiedot ym. ja liitostapäin tuli oikein viralliset paperit ja kaikki, myös työnantajalle ilmoitettiin kirjallisesti asiasta kaksikin kertaa, kirjeellä ja sähköpostilla.
Koitti yyteiden aika ja sain lähtöpassit. En ole työnantajan mielestä luottamusmies. Ihan jänskättää millainen kädenvääntö tästä tulee, vai tuleeko?
Koitti yyteiden aika ja sain lähtöpassit. En ole työnantajan mielestä luottamusmies. Ihan jänskättää millainen kädenvääntö tästä tulee, vai tuleeko?
Vastaukset 8
Vanhimmat
Itke sinne homoklubiisi, missä leikit luottista. Ei tuollainen pelleily sovi työelämään.
Ei luottamusmiestä voi irtisanoa! Omistajakin lähtee ennen kun luottari.
Ilmoita liittoon miljoona jäseninen SAK lähtee tukilakkoon puolestasi!
Ja sinunlainen pelle ei pääse työelämään:))))))))))))))))))
Höpö, höpö. Kyllä se luottamusmies lähtee tarvittaessa ihan samalla tavalla kuin tavallinen työntekijä. Se vain maksaa työnantajalle hieman enemmän rahaa korvausten muodossa.
Kertokaas tähän vastaus! Minulla on sellainen pulma, että kunnan kouluissa minua virkavuosissa lyhytaikaisemmat opettajat ovat hakeutuneet luottaritehtäviin. Onko vain pääluottari irtisanomissuojattu vai kaikki jollakin pikkutittelillä olijat?
Ensiksi: työnantaja ei päätä luottamusmiestä, työntekijät päättävät.
toiseksi: luottamusmiehellä on muita korkeampi irtisanomissuoja esim. juurikin YT-neuvotteluissa.
Otapas yhteyttää ammattiliittoosi ja kerro tilanteesta, uskon että ovat halukkaita auttamaan asiassasi.
Eri asia on tietysti, mikäli olet irtisanoutunut vapaaehtoisesti.
Ammattiliitoissa hoidat asiasi perspanoilla ja kossupullolla. Siinä kaikki heitä kiinnostavat asiat.
laiskat saavat kenkää, siinäpä se.