Rakennusalan työnantajani "huijasi" minut ensikertalaisen keikalle ulkomaille. Tein sekä pitkää työpäivää että pitkää työviikkoa. Sain normaalin tuntipalkan (ilman ylityökorvauksia) ja ulkomaan päivärahan. Kun kysyin asiasta, vastaus oli että "kautta aikojen on ollut näin". Pitääkö minun vaatia mitä minulle kuuluu vai jäänkö katkerana nuolemaan näppejäni? Tiedän, tyhmyydestä sakotetaan!
Ei ylityökorvauksia?
Puupää
1242
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 1
Vanhimmat
Sinullahan on merkittynä joka päivän tunnit ylös.
Teet tästä tuntilistan, jonka esität työnantajalle.
Paisi ethän ole mennyt sopimaan että ylityöt sisältyvät työaikaan.
Liittosi auttaa asiassa. Jos et kuulu liittoon , nyt ainakin tiedät yhden syyn miksi sittenkin kannattaa kuulua.