Nollatuntisopimukset kiellettävä lailla määrittämällä osa-aikatyöhön vähintään 18-tunnin viikkotyöaika ja täsmentämällä työsopimuslain edellytyksiä työajan määritelmästä tarkoituksena parantaa siten osa-aikatyöntekijöiden työajan ja ansiotason ennustettavuutta sekä työsuhde- ja sosiaaliturvaa.
https://www.kansalaisaloite.fi/fi/aloite/1065
Kannattaa käydä äänestämässä tuolla sivustolla, siinä ei mene kuin minuutti :)
Ehkä hieman asiaa sivuaa myös tämä; "rikokseen syyllistyneen ulkomaalaisen karkoittaminen"-kansalaisaloite. Mielestäni on ok että otetaan maahanmuuttajia jonkin verran muttei liikaa koska omillakaan ei ole töitä ym. asiat hyvin...
https://www.kansalaisaloite.fi/fi/aloite/970
https://www.kansalaisaloite.fi/fi/aloite/1065
Kannattaa käydä äänestämässä tuolla sivustolla, siinä ei mene kuin minuutti :)
Ehkä hieman asiaa sivuaa myös tämä; "rikokseen syyllistyneen ulkomaalaisen karkoittaminen"-kansalaisaloite. Mielestäni on ok että otetaan maahanmuuttajia jonkin verran muttei liikaa koska omillakaan ei ole töitä ym. asiat hyvin...
https://www.kansalaisaloite.fi/fi/aloite/970
Vastaukset 27
Vanhimmat
Äänestin!
Voitaisi kieltää lailla myös nämä "nollapalkkasopimukset" jossa on mahdollisuus jäädä nollille.
Totta :D Tee tuosta lakialoite tuonne, niin saat ääneni ;D
http://www.adressit.com/tyottomalle_oikeusturvaa_ja_parempaa_toimeentuloa
Samoin varsin samanlaista asiaa käsittelee tämä adressi. Työttömyyspäivärahan pitää olla riittävä asumiskustannuksiin!
Voisiko joku tehdä sellaisen aloitteen että töitä suomalaisille!!! Itse en ole hyvä kirjottamaan. Poliitikot lupaa työpaikkoja aina ennen vaaleja, ja kun ovat äänensä saaneet niin tilanne on kahta kauheampi kuten nyt. Mutta periksi ei anneta, ja tsemppiä kohtalokavereille!!!
Tosi hyvä tuo edellisen kirjoittajan adressi, kävin antamassa ääneni :D
Kyllä olet pölö. Nollatuntisopimukset on jo olemassa, saatte työtä nolla tuntia.
Väärin. Ei ole olemassa. Jos olisi kyseessä työsopimus, jossa sopimuksessa lukee että työtä 0 tuntia, niin kyseessä olisi nollatuntisopimus. Kyseessä ei voi olla nollatuntisopimus, jos ei ole työsopimustakaan.
Ihan tyhmää lähteä kieltämään lailla sitä tai tätä lakia aina kun joku työttömiä patologisesti vihaava poliitikko uuden keksii.
Jos laki saadaan kumottua niin mikä estää taas uutta kyykytyslakia tuotavaksi eduskunnan pätettäväksi?
Parhainta olisi, ettei Tarja Filatovin kaltaiset henkilöt pääsisi päättämään mistään asiasta eduskuntaa - ei edes kävereidensa välityksellä.
Voisiko sellaisen lain säätää, jolla kielletään Tarja Filatovin toiminta? Meinaan vaan onhan niitä liiketoimintakieltojakin niin, että miksei voisi olla poliittinentoimintakieltoa?
Samaa mieltä!!
Anaalirunkkasitko itseäsi, kun luit naurettavaa aloitetta.
Samaamieltä!
Kalevilla on aina 0-tuntisopimus koska hän ei koskaan mene työpaikalle.
Hyvällä asialla!
Kaikkien ihme lisäpykälien lisään pitäisi keskittyä poistamaan järjetöntä byrokratiaa ja helpottaa ihmisten työllistymistä. Esim. perustulomallilla ei enää olisi mitään väliä onko nollasopimuksia vai ei, ne joille sattumanvaraiset vuorot sopisivat voisivat tehdä niitä ilman mitään karensseja ja muuta byroslavian ongelmia.
Nollatunti ja nollapalkkasopimukset kiellettävä lailla - samaan aikaan luotava runsaan tonnin perustulo joihin työnteko ei vaikuta.
kannatan tätä
Näin on tehtävä.
Tämä!
Työttömiltä on poistettava kaikki tulot niin johan alkaa työpaikkoja löytyä.
Työläisiltä poistettava palkat, niin johan alkaa yritystoiminta kannattaa jopa Suomessa.
Työläisiltä poistettava palkat, niin johan alkaa yrittäminen kannattaa jopa Suomessa.
Tämä!!
tämä.
tämä!!!
http://www.hs.fi/kotimaa/a1423624915680
Joo ettekö te työnvieroksujat tajua että työnantaja tarjoaa sitä tuötä jos sitä on jos ei oo niinei oo.., v...du kuteijän mielestä pitäs silti olla työvuoro ja palkka jos yrittäjä eiole saanut työtilauksia.., Sitte te ettekuitenkaan oo valmiit tekemään iltatyötä, ylitöitä, pitkiä vuoroja, lyhyviä vuoroja eli eipä passaa juuri mikään ?
Olen työnantajana jolla menee itsellä hyvin, olen onnellinen ja hyvin toimeentuleva, tullut siihen tulokseen että TYÖNTEKIJÄN PAHOINVOINTI EI OLE TYÖPAIKASTA/TYÖNANTAJASTA JOHTUVAA VAAN KOTIOLOISTA JA OMASTA ELÄMÄSTÄ JOHTUVAA....
Kyllä elämä on ihanaa kun sen oikein oivaltaa, onneksi oon onnellinen - en palkkaa työntekijää vaan teen kaiken itse ( kun ei se passaa kuitenkaan kun kokoajan valitetaan )
Nollatuntisopimuksilla työntekijöitä ei tarvitsisi irtisanoa vaan jäisivät lepäävääm tilaan entiseen työpaikkaansa. Näin työttömyyttä ei pääsisi syntymään. Siis irtisanottavat siirrettäisiin nollatuntisopimuksen piiriin eikä työpaikalla olovelvollisuutta olisi. Työttömyysturvan saisi tietenkin normaalisti. On tuo sitten hyvä vai huono asia, en tiedä. Mutta muutoin irtisanottava säilyttäisi jonkun laisen tuntuman työnantajaansa.