Rahan tuhlausta, soveltuvuustesti lumeeksi?

Jepjep, asian voi tarkistaa jokainen myös Kemijärven kaupungin verkkosivuilta kohdasta hallintopalvelut. Siellä lukee tasan tarkaan KAUPUNGINJOHTAJA.

Joo son hyvä et käyntikortit on valmiina. Ei kannata uusia painatuskustannuksia enää maksaa. Vuosi sitä on jo haudottukki vaikka kanakopla ei oo ollu hautomassa.

Muni jo, siis tullessaan Kemijärvelle. Tehtaili sitten valituksia ihan hallinto-oikeuteen asti. Ja mistä syystä?

http://tuulivahinko.fi/
Kannattaa tutustua :Ojalan laskuoppiin!

Luultavasti soveltuvuustestit on lumetta. Asia kun on niin, että psykopaatti antaa itsestään erittäin pätevän kuvan. Vaikutelma voi olla täysin ristiriidassa soveltuvuustestin kanssa. Uskon, että Kemijärvellä uskotaan enemmän päättäjien vaikutelmaa kuin soveltuvuustestejä. Nytkin on putkahtanut johtopaikoille täysin tehtäväänsä sopimattomia henkilöitä. Kemijärvellä uskotaan, että empatiakyvyttömyys ja julmuus ovat hyviä johtajan ominaisuuksia. Asia ei ole näin ainakaan nykyaikana. Venäjälläkin uskotaan, että psykopaatti on hyvä johtaja. Täytyy vain ihmetellä ihmisten arvostelukykyä.

Onko Venäjälläkin diktatuuri?

Yksinkertasii vedätetään?

Ketä ne vs. Kuvajan kannattelijat sitten on? Voimamiehii vai riskejä naiisii?

Kovin on hiljaista. Kohta huhtikuu. Ehkä hitaus johtuu siitä, että ei ole kiire, kun on jo kaupunginjohtaja.Kuvaja ilmeisesti juoksutyttöainesta, sopii saunaseuralle. Mietityttää, että pitäisi itsekin jotakin osata vai riittääkö että on juoksutyttö. Muualla sanottaisiin, että ei riitä. Kemijärvi on toinen lukunsa. Täällä se varmaan riittää.

Nyt jo valitaan johtajia SOTE-osastoille. Sinne myös soveltuvuustestit, jotta ei kaikenlaiset loiseläjät pääsisi läpi. Sellaiset, jotka teettävät työn muilla ja ottavat siitä itselleen kunnian.

Mitähän ne soveltuvuustesti maksoi?

Niin Kuvajaha ei tosin kai saanut kummoisia pisteitä? Onneksi tulos ei ole poliitikkoja sitova.

Soveltuvuustestit eivät ole kokeet, jossa esim.osaamista punnitaan. Ne ovat persoonallisuustestit. Pääpaino on yhteistyökyvyn arvioinnilla. Usein johtopaikoille havittelee psykopaattisia piirteitä omaavia. Pääpaino testeissä on siinä, että tällaiset eivät pääse läpi. Psykopaatti usein puhuu siten, mitä olettaa kysyjän haluavan kuulla.Sillä tavalla hän antaa itsestään kuvan jopa siten " liian hyvä ollakseen totta" .