Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Pitkä sairasloma,kerryttääkö lomarahoja?

    Olin pitkällä sairaslomalla.Meillä käytäntö 9 päivää maksaa työnantaja ja loput tulee kelan kautta, ni onko tietoa ku olin kelan rahoilla 3 kk. Eli 7.5 lomapäivää ni saanko siltä ajalta lomarahat ja lomaoikeuden?
    3389
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Käytäntö??
    Perustuuko TESsiin vai mistä tuo 9 päivää on napattu?
    Mikä on alan TES?

    Äänestä

    • Työsopimuslain mukaan työntekijällä on oikeus saada sairausajan palkkaa sairastumista seuraavan yhdeksännen arkipäivän loppuun (TSL 2 luku 11 §). Monessa työehtosopimuksesssa on sovittu pitemmästäkin sairausajan palkasta varsinkin, jos työsuhde on kestänyt vähintään esim. 3 kk. Tarkista omasi.

      Vuosilomalain 7 §:ssä säädetään, että vuosilomapäiviä laskettaessa työssäolopäivien veroista aikaa ovat myös ne työpäivät tai työtunnit, jolloin työntekijä työsuhteen kestäessä on estynyt tekemästä työtä sairauden tai tapaturman vuoksi, enintään kuitenkin 75 työpäivää lomanmääräytymisvuodessa, taikka jos työkyvyttömyys jatkuu yhdenjaksoisena lomanmääräytymisvuoden päättymisen jälkeen, enintään 75 työpäivää tätä sairautta tai tapaturmaa kohden.
      Nämä työssäolon veroiset päivät evät riipu siitä, saako sairausajan palkkaa vai ei, elikkä vaikka palkallinen aika olisi vain 9 arkipäivää, niin palkattomastakin sairausajasta kertyy vuoslomapäiviin oikeuttavaa aikaa.

      Joissakin työehtosopimuksissa on sovittu pitemmästä työssäolon veroisesta ajasta. Tarkista omasi.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    pitkäsairasloma kirjoitti:

    Olin pitkällä sairaslomalla.Meillä käytäntö 9 päivää maksaa työnantaja ja loput tulee kelan kautta, ni onko tietoa ku olin kelan rahoilla 3 kk. Eli 7.5 lomapäivää ni saanko siltä ajalta lomarahat ja lomaoikeuden?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu