Työnantajan törkeä käytös

Bisnespuvus

Työpaikallani on selkeästi linjattu miten työaika käytetään ja siihen sisältyy työvaatteiden vaihto iltapäivällä. Eli jos työaika on 6-14:30 niin 14:20 saa lähteä vaihtamaan vaatteita. Tähän on tietysti muutama syy että miksi työajalla saa vaihtaa vaatteet ja siitä myös täytyy kiittää työnantajaa. Töissä tuli tänään tavallista enemmän roskaa ja muutenkin kaikkea raivattavaa (työkaluja yms.) Ajattelin päivän päätteeksi käyttää 10min minkä yleensä käytänkin työkalujen ja roskien siivoamiseen. Työnantajani sattui paikalle ja tästä olisi aiheutunut varmaan jonkinmoinen sanaharkka mutta piti vain malttaa mieleni. Keskustelu pääpiirteiltään oli about tälläinen.
Mihinkäs olet lähdössä?
Työkalut ja roskat siivoon ja lähen vaihtamaa vaatteita
Ootkos perillä paljon mahtaa kello olla?
Enköhän ole kun tossa ranteessa toi kello on.
Paljonkos se näyttää?
14:15
No eikös se työaika lopu vasta 14:30 vai oletko erimieltä??!

Olenko liian herkkä vai miksi mua rupes toi vituttamaan niin jumalattomasti, vai oliko toi sit vain sellanen "huomautus" mikä kyllä oli työpaikan sisällä sovittujen sääntöjen kanssa täysin ristiriidoissa ja ottaen huomioon ympärilläni muut työntekijät tekivät samaa eli siivosivat työkalujaan ja osa oli jopa tupakalla tekemättä mitään muuta, ja minulle piti tulla tosta huomauttamaan. Olen kyllä vielä suht uusi työntekijä kyseissä firmassa n. vuoden päivät kumminkin jo töissä ollut. Nykyään kumminkin kun puhutaan yleisestä siisteydestä töissä ja siihen viitaten työturvallisuudesta niin minusta senkin takia siivoaminen kuuluu työaikaan. Mua ei haittaa ollenkaan olinko pari minuuttia yliajalla kun leimasin vasta työajan päättymisen jälkeen itseni ulos vaan se että toi käytös meni jo sellaisen vittuilun/viisastelun puolelle. Pitäskö tässä olla liittoon tai johonkin vastaavaan yhteydessä jos toi käytös jatkuu tulevaisuudessakin?

4

195

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • näintäällää

      Jos olisi ansiosidonnaien turvattuna en olisi seuraavana päivänä saapunut töihin.

      Sattuu olemaan minulla kuitenkin niin hyvä työpaikka kuitenkin että tuollaisia syitä ei löydy....

      • Bisnespuvus

        Itselläni ei ole ansiosidonnaiseen vielä tarpeeksi liiton maksuja maksettuna. Tänään juuri soittelin uutta työpaikkaa ja pääsen aika varmaan tällä viikolla jo työhaastatteluun. Muutenkin tämän hetkinen työsopimus loppuu ihan parin viikon sisällä ja jatkosta ollaan puhuttu, mutta mitään sopimusta ei ole kirjattu. Muutenkin kyseessä vain muutaman viikon jatko tämän hetkiseen sopimukseen eli jos vain saan pidemmäksi aikaa töitä niin nostan kytkintä heti.


    • tunteja24

      Tuo on normaalia piilo*ittuilua, kun ei pomon rahkeet riitä asialliseen johtamiseen ja sanon tämän nyt omalla esimieskokemuksella. Mulla on tällä hetkellä ihan samanlainen tyyppi pomona. En mm. hyväksynyt tuntieni manipulointia (eli vähentämistä ilman syytä) jälkikäteen, kun pomon mieli muuttuikin, joten sain hankalan maineen ja suoran pyynnön "voisitko irtisanoutua sitten, jos ei kelpaa".

    • fjskljfggjfdjo

      Minun työpaikalla ei sallita työasun vaihtoa työajalla, kellokortin leimaamisen jälkeen vasta omalla ajalla ja leimauksessakaan ei ole minkäänlaista joustoa. Työaika on 8 tuntia päivässä ja 40h viikossa. En ymmärrä pyrkimyksiä työajan pidentämiseksi kun 8 tunnin jälkeenkin on ihan loppu, työ fyysisesti raskasta teollisuusduunia.
      Se on varmaan helppo sanoa ministerien ja kansanedustajien kun heidän työ on kevyttä istuskelua, tosin heidän työaikansa on siitä lyhyemmästä päästä, viikkokaupalla joululomallakin, kesälomaa kuukausia, jne., duunarin selkänahasta heidänkin palkka nyljetään...

      Kyllä nykyään työntekijän asema on surkea, yhteiskunnan huono-osaisimpia kansanryhmiä, aivan orjan asemassa jo. Tällainen pitää laittaa poikki ensi tilassa!

    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Kuka pistetty kylmäksi

      Ketähän joutunu puukkohipan uhriksi? Tietääkö kukkaan?
      Kajaani
      30
      2805
    2. Mietin että

      Onko tarinallamme vielä luvussa tilaa kohtaamiselle vai jääkö se tähän.
      Ikävä
      95
      1606
    3. Kaipaatko sinä

      Yhtään meidän katseita
      Ikävä
      121
      1404
    4. Mira Luoti ja Julkkisselviytyjät 2017 - Ketä kuumottaa juuri nyt?

      HS: Tässä ohjelmassa Mira Luoti kertoi kokeneensa seksuaalista väkivaltaa "PMMP-yhtyeen Mira Luoti kertoo Ylen uudessa
      Kotimaiset julkkisjuorut
      37
      1224
    5. Oletko samaa mieltä

      Että on parempi olla erillään?
      Ikävä
      75
      1160
    6. Törkeä eläinsuojelurikos Sonkajärvellä

      Pohjois-Savossa Sonkajärvellä noin 40 kissaa ja reilut 10 koiraa on jouduttu lopettamaan kaltoinkohtelun vuoksi, kertoo
      Sonkajärvi
      25
      1044
    7. Kirjallinen varoitus

      On annettu eräälle henkilölle. hyssytellään kuitenkin asiasta
      Äänekoski
      53
      972
    8. Julkisuuden henkilön päiväin päätös

      Sitä vaan, että kyllä nyt kaikki tietävät kuka oli Eemeli Peltola (kansanedustaja, joka päätti päivänsä eduskuntatalossa
      Sinkut
      270
      951
    9. MESTARI SIVALTAA JÄLLEEN

      https://www.is.fi/politiikka/art-2000011436243.html Suomen ainoa Mestari lausuu tosiasiat Sannasta , Tuomiojasta ja hil
      Kajaani
      216
      909
    10. Jotkut ihmiset pelkäävät syöpää sairastavaa

      On hauskaa, kun kertoo jollekin, että "minulla on syöpä". Jotkut käyttäytyvät kuin se olisi tarttuva tauti. Eivät uskall
      Sinkut
      111
      859
    Aihe