Kävin kuukausi sitten Suomen suurimmassa työnvuokrausfirmassa haastattelussa ja ilmoittautumassa innokkaaksi työnhakijaksi. Onneksi kävi hyvin ja sain muutenkin työpaikan.
Firmaamme oli palkattu ko. firmasta kiireapulainen. Meillä oli tarvetta uudelle työntekijälle. Usutin häntä hakemaan meillä avoinna olevaa työpaikkaa. Työkaverini kuuli tämän ja sanoi, ettei meidän firma saa missään nimessä palkata vuokrafirman työntekijöitä. Joskus oli kuulemma tehty niin ja heti oli tullut suomen suurimpiin kuuluvasta vuokratyönvälitysfirmasta vihainen soitto.
Yritys ei saa kuulemma itse palkata HEIDÄN hyviä työntekijöitään. Se on ehdottomasti kiellettyä.
Karenssiaika on kuulemma 6 kuukautta. Vuokratyöntekijä ei tiennyt tästä mitään, en myöskään minä. Olinhan käynyt vajaa kuukausi sitten ko. firmassa ilmoittautumassa työnhakijaksi. Minulle ei mitään sanottu, että sitten et saa hakea näihin firmoihin töihin. Päinvastoin minulle mainostettiin kuinka helppoa on saada vakituinentyö näiden keikkatöiden jälkeen.
Eli ainakin tämä Suomen suurimpiin kuuluva vuokratyönvälitysfirma KUSETTAA työntekijöitä.
Firmaamme oli palkattu ko. firmasta kiireapulainen. Meillä oli tarvetta uudelle työntekijälle. Usutin häntä hakemaan meillä avoinna olevaa työpaikkaa. Työkaverini kuuli tämän ja sanoi, ettei meidän firma saa missään nimessä palkata vuokrafirman työntekijöitä. Joskus oli kuulemma tehty niin ja heti oli tullut suomen suurimpiin kuuluvasta vuokratyönvälitysfirmasta vihainen soitto.
Yritys ei saa kuulemma itse palkata HEIDÄN hyviä työntekijöitään. Se on ehdottomasti kiellettyä.
Karenssiaika on kuulemma 6 kuukautta. Vuokratyöntekijä ei tiennyt tästä mitään, en myöskään minä. Olinhan käynyt vajaa kuukausi sitten ko. firmassa ilmoittautumassa työnhakijaksi. Minulle ei mitään sanottu, että sitten et saa hakea näihin firmoihin töihin. Päinvastoin minulle mainostettiin kuinka helppoa on saada vakituinentyö näiden keikkatöiden jälkeen.
Eli ainakin tämä Suomen suurimpiin kuuluva vuokratyönvälitysfirma KUSETTAA työntekijöitä.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Minulle varamiehet kertoivat tästä 6kk karenssista...niin taisin tosin itse kysyä asiaa.
Tottakai ne jollain tavoilla huijaa, miten muten pystyisivät maksamaan TES:n mukaista palkkaa!
Sit kokemuslisät ym jätetään maksamatta ellei itse pidä huolta. Mutta jos rupeat oikeuksiasi liikaa vaatimaan niin voipi työt loppua siihen.
mietin vaan ku itse olen tehnyt yhden päivän hommia niin tuleeko karenssi silti??????Tietääkö joku?
eli karenssi miten ja kenelle tulee rangaistus? Joutuuko työntekijä korvaamaan tälle vuokrafirmalle vai vuokrannut firma, jos palkkaa työntekijän omiin kirjoihinsa? Ja kusetuksesta sama mitä TESkin kirjoitti: kokemuslisät pitää todella itse pitää huolta niiden saamisesta.
Tiedän pari tapausta jotka siirtyivät vuokralta omaksi duunariksi ilman karenssia, mutta asiasta piti olla "hys hys" ettei vuokrafirma kuule siitä.
Kyse on siitä, että vuokrafirman ja asiakasfirman välisessä toimeksiantosopimuksessa on vuokrafirman puolesta tuo vaatimus juuri siksi, ettei vuokrafirmaa käytetä "ilmaisena" työnhakijoiden testauslaitoksena.