Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    esitys annettu

    Työhistoriaa oltava 20 v, vapaan pituus maksimi 180 pv ja korvaus kaikilla 70 %.
    Nykysäännöin saa, mutta sovittava tänä vuonna ja aloitettava ennen 1.4.2016,

    tulee eduskunnan sivuille pian, stm tiedottaa?
    3280
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Tyhjää parempi. Jos hallitus olisi poistanut vuorotteluvapaan kokonaan, olis ollu hullun hommaa.

    Äänestä

    • Ruotsissa se on poistettu ajat sitten, joten ihme, jos ei meilläkin... Joku vuosi sitten sen muutos oli osa sopimusratkaisua, ja heikennys peruttiin. Nyt hallitus taas jyrää mm.ilman tietoa vanhasta työnantajat- työntekijät-hallitus kolmikannasta muutoinkin.

      Äänestä

    Vuorotteluvapaan turvin voi esim hoitaa sairasta läheistään ja työelämän ulkopuolella oleva saa työtä. Lisäksi kustannukset eivät hyötyyn nähden ole kovin korkeat.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    virkkailen kirjoitti:

    Työhistoriaa oltava 20 v, vapaan pituus maksimi 180 pv ja korvaus kaikilla 70 %.
    Nykysäännöin saa, mutta sovittava tänä vuonna ja aloitettava ennen 1.4.2016,

    tulee eduskunnan sivuille pian, stm tiedottaa?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu