Sotejohtajan valinnasta

Aamun Lapin Kansassa Sallan kunnanvaltuuston puheenjohtajan lausunto herätti ihmetystä. Tohtorisihminen ohittaa sairaanhoitajan!! No jos hakuilmoituksessa ei ole mainittu, että hakijalla tulee olla tohtorin tutkinto, vaan esim. sopiva ylempi korkeakoulututkinto, niin tohtorisihminen on samalla viivalla ylemmän amk-tutkinnon suorittaneen sairaanhoitajan kanssa. Ja ei se tohtorintutkinto takaa hyvää käytännön osaamista. Monesti on niin, että muualta paikkakunnalta tulevaa hakijaa pidetään parempana kuin paikallista hakijaa. Ihan kuin se olisi meriittiä. Minusta paikallisen, pätevän ihmisen valitsemista voi pitää hyvänä ratkaisuna. Hän ainakin todennäköisesti pysyy virassaan. Mitä tulee sukulaisuussuhteiden vaikuttamiseen, niin miten pienessä kunnassa voi välttyä siltä ettei joku ole kumminkaiman sukulainen. Päättäjien tulee itse osata arvioida esteellisyytensä päätöksenteossa.
13215
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 13

Vanhimmat

sehän on nykyään sallassa muotia sukulaisen sukulainen niin töitä löytyy.

Äänestä

Kyllä ,kyllä , juuri näin on Sallan Kunnan työntekijävalinnat, valitutetaan sukulaiset kunnan toimiin. Seuratkaapa miten käy kun traktorikuljettajan paikka täytetään ,meneekö paikka "sukuun"!

Äänestä

Luotettavilta lähteiltä sain tietää ette sote johtajan valinta mennyt aivan putkeen, oli kuulemma heitetty rikosrekisteri vauhdittamaan "oikeaa" valintaa???

Äänestä

Eipä ollu nuista 2 vaihtoehosta parempaa valita. Kemijärven tyttö olis minun mielestä ollu sopivin.

Äänestä
  • Siepä se vissiin sitte tiiät noitten kaikkien hakijoiden kokemuksen ja muut ansiot? Millä tapaa "sopivin" se nyt olis ollu tämä kemijärven hakija näihin 16 muuhun verrattuna? Olisko se sinun mielestä ollu kaunein, "muodollisesti" pätevin, mukavin ja mikä varmana justiinsa sinulle tärkeintä, sinun tuttu? "Sopivin" ei ole synonyymi parhaalle, osaavimmalle ja ammattitaitosimmalle. Ja eihän tuota tehtyä valintaa ole ees perusteltu mitenkään missään! Ei ole kyllä ollu tapana täällä ennenkään.

    Äänestä

Eihän tämä joka valittiin ole Sallasta kotoisin. Ja totta on että sukulaisia ja tuttuja suositann sallassa kun työpaikkoja jaetaan!!

Äänestä

Jos Sallassa valitaan sallalainen niin se on jonkun sukulainen 120% varmasti ....

Äänestä
  • Näytä minulle ihminen, joka ei ole kenenkään sukulainen, niin minä näytän sinulle Sallan uuden sotejohtajan.

    Äänestä

Taitaa mennä se traktorimiehen paikka sukuun?

Äänestä

Mistä se Sallan tauti on kotoisin. Sukua täällä on liki kaikki, genettinen perimä on ahdas.
Traktorikuskia on vaikea haalia muualta, sukuun menee.

Äänestä

Sehän on 200% varmaa että mihinkään kuntaan ei valita sitä parasta. Suomalaiseen korruptiosysteemiin kuuluu valita oikeasta suvusta, oikea poliittisesti, lahkolainen, hiljainen nynnykkä joka tekee mitä ylhäältä käsketään. Ei tarvitse kuin katsoa keitä esim. sossuissa on johtajina olleet viimeiset 50 vuotta. Sama koskeee muita kunnan aloja.

Äänestä
  • Tämäntyyppinen rekritointi on hyvin tyypillistä pienemmissä kunnissa missä on totuttu tekemään päätöksiä poliittisin perystein. Toki monesti onnistuukin kun henkilö on tuttu ja tiedetään vahvuudet ja heikkoudet.

    Jos valintaperuste on polittinen usein myös pätevin jää sivuun, mikä tietenkin on väärin.
    Useissa kaupungeissa kaupungin organisaatio on kunnalliseksi liikelaitokseksi. Tulosvastuu pakottaa valitsemaan henkilöstön pätevyyden mukaan jossa politiikka ei enään ole mukana. Hakijoista valitaan papereiden mukaan haastateltavat jotka käyvät läpi myös psygolokin haastattelut. Sallan sotejohtajan valintaan en ota kantaa koska en tunne sitä.

    Äänestä

sehän tiesi jo etukäteen että sukulaisia on kunta täynnä ja virat mitä on auki sukulainen pääsee ja sieltäkin joutaa ylipuolet pois mitä niillä on virkaa ei työt sen nopeampaa tapahdu,toinen toistaan katsoo.sekaisi koko seurakunta.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


äluvapaa kirjoitti:

Aamun Lapin Kansassa Sallan kunnanvaltuuston puheenjohtajan lausunto herätti ihmetystä. Tohtorisihminen ohittaa sairaanhoitajan!! No jos hakuilmoituksessa ei ole mainittu, että hakijalla tulee olla tohtorin tutkinto, vaan esim. sopiva ylempi korkeakoulututkinto, niin tohtorisihminen on samalla viivalla ylemmän amk-tutkinnon suorittaneen sairaanhoitajan kanssa. Ja ei se tohtorintutkinto takaa hyvää käytännön osaamista. Monesti on niin, että muualta paikkakunnalta tulevaa hakijaa pidetään parempana kuin paikallista hakijaa. Ihan kuin se olisi meriittiä. Minusta paikallisen, pätevän ihmisen valitsemista voi pitää hyvänä ratkaisuna. Hän ainakin todennäköisesti pysyy virassaan. Mitä tulee sukulaisuussuhteiden vaikuttamiseen, niin miten pienessä kunnassa voi välttyä siltä ettei joku ole kumminkaiman sukulainen. Päättäjien tulee itse osata arvioida esteellisyytensä päätöksenteossa.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu