Hei,
Osaako joku sanoa täsmäälleen, et kun tulin töihiin 05.08.2013, onko mulla oikeus saada 2015 talviloma ja jos on, niin paljon (mun mielestä 4 päivää)? Kiitos
Osaako joku sanoa täsmäälleen, et kun tulin töihiin 05.08.2013, onko mulla oikeus saada 2015 talviloma ja jos on, niin paljon (mun mielestä 4 päivää)? Kiitos
Vastaukset 7
Vanhimmat
Jos sinulla ei ole ollut 1.4.2014-31.3.2015 sellaisia poissa oloja, joita ei katsota työssäolon veroiseksi ajaksi, niin olet ansainnut em. ajalta vuosilomaa 2,5 p/kk elikkä sinulla on lomavuonna 2015 kesä- ja talvilomaa yhteensä 30 arkipäivää = 5 viikkoa.
Lisätietoja esim. www.vuosilomaopas.fi
On se ihmeelistä kun täältä pitää kysellä lomista.
Yksinkertaista on soittaa omaan liittoon tai kysyä asiaa luottamusmiheltä.
Epäilen että avaaja kuuluu tähän YTK eli on niitä vapaamatkustajia.
Anna heidän vaan kysellä. He eivät tee mitään vastauksilla, sillä työnantajalla on tulkintaetuoikeus. Elikkä vaikka työnantaja olisi väärässä, niin työnantajan tulkintaa noudatetaan, kunnes toisin todistetaan. Ja se todistaminen ei taida onnistua sillä, että kertoo lukeneensa Suomi24-keskusteluja tai ammattiliitto Pro:n vuosilomaopasta.
Työaikalain mukaan lomanmääräytymiskausi on aina 1.4. - 31.3. Ensimmäiseltä lomakertymältä, eli siis että tuohon 31.3 mennessä ole ollut töissä alle vuoden, vaikka vain päivänkin alle vuoden, kertyy sinulle lomaa 2pv/kk. Ja se tarkoittaa kesälomaa, eli et ole oikeutettu talvilomaan. Sen jälkeen ensimmäiseltä KOKONAISELTA lomakertymältä saat lomaa 2,5pv/kk, jossa se puolikas päivä tekee sen viikon talvilomaa.
Muuten ok. Mutta se on vuosilomalaki.
Vuosilomaoppaassa on esimerkki siitä, ett' 2,5 pv/kk voi saada vaikka työsuhde alkaa 2.4. http://www.vuosilomaopas.fi/fi/vuosiloman-ansainta-ja-loman-pituus.html
Kyllä ensimmäisen vuoden kahden päivän kertymälläkin voi halutessaan jättää osan kertyneistä päivistä pidettäväksi talvilomana. Esim. 3 viikkoa kesälomaa, viikko talvilomaa.
Ja siitä eteenpäin kun lomaa kertyy 2,5pv/kk, ei ole mikään pakko jättää viikkoa talvilomaksi, vaan voi pitää viisi viikkoa kesälomaa.
Helppo sääntö on että kun olet viettänyt 4 vko:n palkallisen kesäloman niin seuraavana talvena on talviloma!