Liiton maksut työnantajalta ennen neuvotteluja?

Minulla on rästissä liitto-maksuja koska edellinen työnantaja irtisanoi minut, enkä tämän jälkeen ole niitä pystynyt maksamaan. Tarvitsen kuitenkin liiton palveluja työhaastattelussa - en pärjää yksin työnantajaa vastaan. Jos minut halutaan palkata on työnantajan siis maksettava ensin liiton maksuni - ennen tätä neuvottelut eivät voi alkaa, koska lakimiehen on oltava paikalla neuvotteluissa. En enää luota työnantajaan tai tämän edustajiin.
3102
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Siis lakimies työhaastatteluun mukaan?

Ja kuvittelet vielä saavasi paikan? Älä kuule unta näe.

Ja miksi työnantajan, joka siis ei vielä ole työnantajasi, maksaisi mitään sinun rästimaksuja?

Äänestä
  • Kutsun paikalle lakimiehen sekä TE-keskuksen virkailijan. Muutoin työllistymiseni estyy lopullisesti. Koska työnantaja on syyllinen rästimaksuihin - hän ei ole palkannut minua töihin! Katson työnantajan vastuulliseksi asiassa ja pelissä on loppuelämäni työpanos: Sen arvo näkyy Suomen taloudessa joko tai - merkkisenä. Työnantaja päättää kumpana. Lakimies tarvitaan todistamaan, että ja TE-keskuksen virkailija edustamaan virallista näkemystä.

    Äänestä

"Kutsun paikalle lakimiehen sekä TE-keskuksen virkailijan. Muutoin työllistymiseni estyy lopullisesti."

Varmasti estyy lopullisesti, jos työhaastatteluun tulee mukaan nuo henkilöt. Työnantaja sanoo samalla oven avauksella päivää ja näkemiin.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


kynnyskysymys kirjoitti:

Minulla on rästissä liitto-maksuja koska edellinen työnantaja irtisanoi minut, enkä tämän jälkeen ole niitä pystynyt maksamaan. Tarvitsen kuitenkin liiton palveluja työhaastattelussa - en pärjää yksin työnantajaa vastaan. Jos minut halutaan palkata on työnantajan siis maksettava ensin liiton maksuni - ennen tätä neuvottelut eivät voi alkaa, koska lakimiehen on oltava paikalla neuvotteluissa. En enää luota työnantajaan tai tämän edustajiin.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu