Talent center kokemus HUONO

Ei keikkatyöläisel oo mitään oikeuksii, varsinki ko on suulline sopimus. Toimeksiantaja voi pienest asiast sanoo et tota keikkatyöläist ei enää tarvit. Oon menos talent centeril kirjoil ko on työntekijäpula erääs ravintolas.

Henkilö soittaa ja haastattelee parinkymmenen minuutin ajan, kertomatta mitään työpaikoista, joita Talentflow-firmalla on taustallaan. Kertoo sitten, että soittavat perään, jos pääsen jatkoon.

Pari tuntia kuluu ja toinen henkilö soittaa kertoakseen rekryistä. Suivaantuu siitä, että taustalla puhaltaa tuuli, koska satuin olemaan ulkona. Ei jaksanut odottaa kahta minuuttia, että menen sisätiloihin puhumaan. Sovimme soiton seuraavalle päivälle... Soittoa ei kuulu. Laitan viestiä perään ja soitto sovitaan seuraavalle viikolle tiistaipäivälle (tänään).

Soittoa ei tänäänkään kuulu, kunnes neljältä iltapäivällä lähettelen henkilölle viestiä kysellen, että unohtiko hän minut. Kuluu noin vartti ja puhelimeni pärähtää soimaan. Ei pahoitteluja, ei mitään. Syö vieläpä ruokaa samalla kun puhuu. Ja kaiken huipuksi; pyytää minua esittelemään itseni. Kysyn, että miksi ihmeessä, kun edellisellä viikolla puhuin itsestäni jo valehtelematta 17 minuuttia hänen kollegansa kanssa ja heillähän on hakemukseni ja cv:ni. Kysyn, että voiko hän kertoa ensin näistä työpaikoista, joihin on rekryämässä, koska homma alkaa tuntumaan ajanhaaskaukselta. Kuuleemma ensin minun pitää esittäytyä, ja vasta sitten voidaan kertoa... No toivotan päivänjatkot lyömällä luurin korvaan.

TalentFlow mainostaa itseään rekrytoinnin ammattilaisina, mutta tämä oli kyllä jotain aivan muuta. Nihilistinen asenne paistoi kilometrien päähän. Varmaan moni haluaa tällaisen firman kautta töihin? En ole ikinä kohdannut ennen työmaailmassa näin ala-arvoista käytöstä.