Työhaastatteluissa rampannut useaan otteeseen, yleensä niin, että te-toimisto on antanut yhteystiedot työnantajalle. Haastatteluissa olen huomannut, että te-toimisto on antanut kaikki työkokemukseen ja koulutukseen liittyvät tiedot sekä henkilötunnuksen, osoitteen jne. Eli itse en ole täyttänyt hakemusta, vaan työnantajalla on ollut tulostettu versio pöydällään. Minne nämä tiedot sen jälkeen sitten joutuvat? Onko oikein antaa kaikki tieto hakijasta, joka jää sitten haastattelijalle ja päätyy sitten mihin? Eikö riitä, että hakija näyttää todistuksensa haastattelussa? Nykyaikana on vaan monta esimerkkiä siitä, että roskiinkin päätyy monenlaista dokumenttia. Onko tämä ihan yleinen tapa toimia?
Tietosuojasta
tietosuojaavaiei
3119
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
Aivan yleistä, että tietojen käsittely on todella leväperäistä. Kuten arvata saattaa tiedot päätyvät rikollisille, oman maan ja vieraiden valtojen vakoojille, teollisuusvakoojille, kiristäjille, kiusaajille, psykopaateille, sosiopaateille, narkkareille, huumekauppiaille, sarjamurhaajille, huijareille, varkaille, ahdistelijoille, raiskareille, pedofiileille, ihmiskauppiaille, murtovarkaille, poliittisille toimijoille, yleiseen jakeluun nettiin, asiakkaille jne. Itselle kannattaa laittaa vapaaehtoinen esto luottotietoihin, jotta eivät pääse petoksia nimelläsi ja henkilötunnuksellasi tekemään. Tosin cia, nsa, usan hallinto saa kaiken tiedon muutenkin ongittua netistä ja puhelimista.
Voisiko olla, että olet jossain vaiheessa allekirjoittanut paperin, jossa annat te-toimistolle luvan käyttää ja luovuttaa tietojasi kolmansille osapuolille työnhakutarkoituksessa? Siinä tapauksessa tämä on ok. Ellei toisin ole sovittu, haastattelijan tulee kuitenkin poistaa henkilökohtaiset tietosi kun niiden käyttötarkoitus on täytetty. Mikäli säilyttämiselle löytyy peruste ja niitä säilytetään esim. tilastollisia tarkoituksia varten, tulee ne anonymisoida säilytystä varten. Henkilökohtaisia tietoja sisältävät dokumentit ja paperit hävitetään tietoturvajätteenä.
Tarkistin kaikki kohdat omilta sivuilta ja en myöskään muista, että mitään paperia olisi annettu tietojen luovuttamisesta. Erikoista on sekin, että cv-nettiä voi työnantajan lukea mielinmäärin, mutta työnhakija ei saa tietoa siitä, kuka on vieraillut profiilissasi. Mun mielestä riittää työnantajalle puhelinnro, nimi ja on vaadittava koulutus/kokemus. Todistuksethan on sitte joka tapauksessa näytettävä myöhemmin. Toivottavasti hävittävät tietoturvajätteenä, luulenpa, ettei näin käy kovinkaan useasti, ainakaan pienissä firmoissa.