Kyseinen firma toimii todella epäilyttävästi, jatkuvasti hakee samoihin duuneihin uusia tekijöitä (hut kelataksi, taksikeskus, postnord ym)
Kaikki menee niin kauan hyvin, kunnes kyselee omia oikeuksiaan: sairauslomat, vuorolisät, työtoiveet. Saat hankalan ihmisen leiman ja savustetaan ulos vedoten esim. Koeaikaan.
Työntekijät ko. Firmassa ihan ulalla, ja yleiset käytöstavat puuttuu. Ei tietoa Tes sisällöstä. Uhkaillaan ja irtisanotaan tekstiviestein!!
Tänne kun kirjoittaa niin tyypit laittaa ilmiantoa ylläpidolle ja viestit poistetaan. Naurettavaa.
VÄLTTÄKÄÄ!
Kaikki menee niin kauan hyvin, kunnes kyselee omia oikeuksiaan: sairauslomat, vuorolisät, työtoiveet. Saat hankalan ihmisen leiman ja savustetaan ulos vedoten esim. Koeaikaan.
Työntekijät ko. Firmassa ihan ulalla, ja yleiset käytöstavat puuttuu. Ei tietoa Tes sisällöstä. Uhkaillaan ja irtisanotaan tekstiviestein!!
Tänne kun kirjoittaa niin tyypit laittaa ilmiantoa ylläpidolle ja viestit poistetaan. Naurettavaa.
VÄLTTÄKÄÄ!
Vastaukset 10
Vanhimmat
Viime kesänä hain keikkahommia laidasta laitaan, taisi olla joku nopean toiminnan juttu. Kävin haastattelussa ja haastateltavana oli nuori likka joka ei tuntunut tietävän mistään mitään. Haastattelu oli muutenkin todella huono ja sellainen fiilis jäi ettei likkaa edes kiinnostanut koko homma. Sanottiin että keikkaa on paljon ja että töitä riittää. Siis laidasta laitaan muutoista siivoukseen. Ainuttakaan yhteydenottoa ei tullut. Välttäkää ja kiertäkää kaukaa.
välttäkää ja kiertäkää kaikkia vuokrafirmoja kaukaa!aina ne kusettaa palkoissa,sairauspäivissä,lomakorvauksista jne...
Hei Mikko,
harmillista että sinulle on jäänyt ikävä vaikutelma Wippii Work Oy:stä. Meidän tapoihimme ei kuitenkaan kuulu kenenkään uhkailu missään tilanteissa, eikä työntekijöiden ulos savustaminen. Mikäli työsuhde päättyy, on sen taustalla aina asiallinen syy.
Mitä usein auki oleviin rekrytointeihin tulee, on syy usein positiivinen - eli kohdeyritysten toiminnan kasvu- tai vaihtoehtoisesti työpaikkojen avautuminen mikäli työntekijät löytävät uusia haasteita- esimerkiksi opiskelupaikan.
Keskustelemme tarvittaessa mielellämme kanssasi vielä lisää mieltä askarruttavista asioista, vaikkapa kahvikupin äärellä. Tavoitat meidät sähköpostitse osoitteesta [email protected]
Mukavaa kesän jatkoa!
Ystävällisin terveisin,
Wippii Work Oy
Älähän poikani valehtele, nyt on kuukauis odotettu mutta haku ei vain sulkeduu, koskas haastattelut alkavat?
Voi Jeesus mitä lätinää. Olette aivan kujalla wippii.
aivan naurettava pulju, jota johtaa keskenkasvuiset kakarat. Ei tietoa työlainsäädännöstä, TES, kaikki ihan hepreaa. Jos uskaltaa pitää puolensa, vedetään herneet nenään ja käytös muuttuu jäätävksi, ja josset ymmärrä itse lähteä, he kyllä keksivät syyn.
Laiton irtisanominen on heidän juttu.
Mulla toiminut kyseinen firma tosi hyvin. Tottakai samoihin duuneihin on jatkuva haku, koska firmat on isoja ja vaihtuvuutta on luonnollisesti. Wippiillä ollaan aina ystävällisiä kun soitan syystä tai toisesta ja on kannustettu huonompinakin aikoina. Ei ole kuin positiivista, mutta kaikilla on omat kokemuksensa ja näkemyksensä.
No se ei ole vaikeaa, kun eivät kerro onko paikka täytetty eivätkä haastattele.
Itsellä ei k.o. firmasta kokemusta mutta isommista henkilöstöfirmoista kylläkin. Ja sen verran epämääräisiä kokemuksia, että jatkossa en kyllä niiden kautta viitsi paljon hakemuksia laitella. Hyvänä esimerkkinä takavuosilta eräs alan suurimpiin kuuluva toimija. Kävin haastattelussa ensin kerran ja sitten ns parhaat hakijat kutsutaan kakkoskierrokselle. Kävin sitten haastattelussa toistamiseen jonka jälkeen luvattiin ilmoittaa kaikille kakkoskierrokselle päässeille, miten kävin. No eipä ilmoitettu. Odottelin viikon määräpäivän jälkeen ja otin itse yhteyttä kysyäkseni miten kävi. Vastaus oli, että toinen henkilö valittiin ja ovat pahoillaan kun "unohtivat" ilmoittaa. Muissakin alan lafkoissa tuntuu olevan sama vika. Yhteydenpito huonoa ja jos käyt haastattelussa, ei kerrota miten kävi. Sen ymmärrän, että kaikkiin hakemuksiin ei ehditä vastata, mutta kyllä haastatteluun pyydetyille pitäisi antaa tietoa prosessin etenemisestä, silloinkin kun ei tullut valituksi.
Haitko apumiehen 3 päivän keikkaa?