Kävipä nii,et sain viran hallinnolliselta alalta asiainesittelijänä.Koulutukseni on YTM ja tietty oli iloinen saadessani viran 26-vuotiaana. Viime viikko päättyi osastonjohtajamme puheille ,et eivät olleet minuun tyytyväisiä ja saisin potkut. Viikonlopun valvoin yöt ja olin kauhuissani ja masentunut. Saankohan ikinä enää töitä? Onkohan työnantajilla olemassa joku musta lista johon minäkin jouduin? Kurjuus.
Potkut koeajalla
Noora
5497
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 5
Vanhimmat
Ei tommosella ole nykyään enää mitään merkitystä, koska tuollaista suomalainen työelämä tällä hetkellä on. Johtajakin voi saada kenkää muutaman kuukauden jälkeen ilman mitään konkreettista perustetta.
Lyhyeen loppunutta työsuhdetta ei tietenkään kannata erikseen mainostaa hakiessasi seuraavaa paikkaa. Sanot vaan etsineesi tuonkin ajan itsellesi sopivaa työpaikkaa. Asia ei varmasti haittaa sinua millään tavalla jatkossa.
Ei sulla ole mitään hätää saat varmasti
jostakin vielä hyvän työpaikan nainen 26v
ja koulutustakin löytyy joten älähän turhaan panikoi, itse olen 42v ja työkyvytön ja vielä työttömyyttä takana yhteensä yli 12v ja yrittävät kovasti vielä kouluttaa uusiin ammatteihin niitäkin on jo kertynyt muutama
vuosien mittaan, totesivat Kelan lääkärit jo
pari vuotta sitten että ei ole minusta moneenkaan
hommaan enää mutta eläkkeelle ei voi päästä vielä
muutamaan vuoteen mutta Kaupungille kyllä ilmaistyöhön pääsisin heh heh hyvät jatkot.
Itse sain potkut koeajalla olessani kaksi kertaa niin vanha kuin sinä. Sittemmin sain hommia ihan muulta alalta. Missään en tietenkään maininnut tuota kyseistä työsuhdetta.
Aivan ilmeisesti se ei ollut sinun hommasi!
Minulla taas sellainen kokemus, että jäi työpaikka saamatta, kun ottivat yhteyttä vanhaan työnantajaan (mikä on tavallista nykyään). Ja joka haastattelussa saa pelätä, että jotenkin vanhat potkut paljastuu. Eihän sillä ole merkitystä olitko itse syyllinen vai et. Potkut on aina potkut ja omat perustelut selityksiä. Tietenkin pääset asiasta eroon, jos pystyt unohtamaan koko työsuhteesi, etkä kerro olleesi ollenkaan siellä töissä. Mutta miten sitten täyttää se aukko työhistoriassa?? Jaa,a en oo vielä ite keksinyt.
Itse sain kenkää koeajalla, mutta kyseisen Nokian alihankkijan maineen tuntien potkut koeajalla kävivät lähes suosituksena uudelle työnantajalle.
Potkut koeaikana ovat nykyään niin yleisiä ja työnantajat käyttävät koeaikaa härskisti sijaisuuksien sekä pätkätöitten naamiointiin, ettei koeajalla tapahtunutta työsuhteen purkamista pidä henkilökohtaisena epäonnistumisena ottaa.
Väki työpaikoissa vaihtuu niin nopeasti, ettei kenenkään resurssit riitä mitään "mustia listoja" pitämään. Uutta matoa koukkuun vaan.