Olen tällaisessa koulutuksessa, missä käsitellään työelämää ja oli esimerkkejä tyrmätyiksi tulleista työnhakijoista. 1. Liian hikinen vaatekauppaan.
2. Liian ujo ilmottautuakseen infoon, vaikka käsketty. 3. Käyny suihkussa juuri ennen haastettelua, kun tukka on märkä. Eli miksei käyny aiemmin -> todennäköinen myöhästelijä.
Mietin vaan noita, että aika pienestä kiinni ja onko se järkevää tehdä päätöksiä noin pienten seikkojen perusteella? Ja mihin menevät ne hakijat, joita ei kelpuuteta? Jäävät työttömiksi vai. Onko työelämä ylipäätänsä tervettä? Suomessa kyllä ollaan liian kliinisiä hajujen suhteen ja vähän kaiken muunkin. Esim. muslimien kuuluu tuoksua hyvälle uskontonsa mukaan ja käyttävät siksi runsaasti hajusteita. Jos myös liika parfyymin käyttö on sopimatonta. Eikö silloin syyllistytä jonkin sortin rasismiin ja uskonnolliseen syrjintään? Myöskin yökerhoissa joissain maissa pumpataan vanijan tai mansikan tuoksua ilmaan, koska onhan se nyt kamalaa, jos seksiseuraa etsivissä paikoissa haisee hiki tai ihminen. Mutta haiseeko hiki sitten pahalle? Kullakin ihmisellä on oma ominaistuoksunsa, joka muodostuu muun muassa bakteereista. Mielestäni oma hikeni ei haise pahalle, ei tosin ole kovin voimakas ja hikoilen aika vähän. Esim. Casanova oli sitämieltä, että nainen, jonka kanssa hän rakasteli, haisi sitä paremmalta mitä enemmän hän hikoili. Ja ihmiset valitsevat kumppaninsa osin hajun perusteella.
Kuinkahan suoraan sanottuna pikkumaisia tai henkilökohtaisia valintaperusteita työnantajat käyttävät? Siis ei objektiivisia. Yhdelle työkkärin kurssille valituista tuntui, että puolet olivat jotain käsityönharrastajia ja lemmikinomistajia, paikan vetäjälläkin oli koira mukanaan työpaikalla. Monet kouluttajat ja kurssilaiset olivat hyvinkin samanlaisia monilta ominaisuuksiltaan. Eivät yhtään normiväestön suhteissa. Onkohan sinne valittu hakijat vain sen perusteella kuinka paljon he muistuttavat johtajaa… Mietin sen jälkeen, onko kaikilla työpaikoilla näin, että sinne valikoituu pomon mielen mukaan samanlaisia ihmisiä? Kai persoonakysymykset vaikuttavat aika paljon. Mutta mistäs niin kutsutut työttömät saisivat töitä?
Ja kuinka paljon omasta persoonastaan täytyy tinkiä saadakseen ja pitääkseen työpaikan? Kun tuntuu, että kaikki neuvottu työpukeutuminen on asiallista ja tylsää. Itse olen monia vuosia ollut opiskelija tai työkyvytön, niin vaatevarasto on muotoutunut vapaasti omanlaisekseen; tykkään mielikuvituksellisista, erikoisista, seksikkäistä ja naisellisista vaatteista. Mutta työpaikoille gurut suosittelevat harmaata, tummansinistä, mustaa ja valkoista. Ja yksiväristä. Ja sitten voi "revitellä" jollain yksittäisellä korulla.
Yleisiä torjuntaperusteita?
4
171
Vastaukset
- SiinähänNiitä
1. Jakku rennosti auki = liian hienohelma
2. Tuoksuu hyvälle = järkyttävä lemu!
2. Neuvottu pukeutuminen = ylipukeutunut (sopiva olisi virttynyt t-paita/neule ja kuluneet farkut)
3. Ei juo alkoholia = ei palkata, ei ryyppää työkavereiden kanssa vapaa-ajalla
4. Juo harvoin alkoholia = hirveä alkoholisti
5. Hyvät suositukset= oikeasti törkeän huono työntekijä, josta haluttu päästä eroon mahdollisimman nopeasti
6. Ei suosittelijoita = aivan paska työntekijä
7. Hyvät todistukset = liian hyvä, ei viihdy meillä kauaa
8. Hyvät arvosanat = Jotain muuta täytyy sitten olla vikana
9. Innokas = liian innokas, ei kukaan hyvä työntekijä ole innokas
10. Hymyily = liian imelää, ei palkata
11. Hillityt värit ja käytös = liian hiljainen, liian epäseksikäs ( haetaan vain miehille silmäniloa/maksullista/vaimoa/rakastajatarta)
12. Ei urheile = liian laiska, ei kuntoa tehdä työtehtäviä, jää varmaan saikulle heti
13. Urheilee = ei ole kiinnostunut haetusta työstä vaan kiinnostunut vain urheilusta, syö jotain mömmöjä ja käy salilla, urheiluharrastus vie liikaa aikaa, ei jousta työajoissa kun kiire salille
14. Ulospäinsuuntautunut = liian puhelias, höpöttää eikä tee töitä
15. Introvertti = kummajainen, liian hiljainen
16. Sinkku = ei palkata, hankkiutuu kuitenkin raskaaksi heti, kummajainen
17. Seurustelee = sitoutunut TYÖHÖNSÄ, vaikka oikeasti saikuttaakin/ei palkata, koska ei pysty joustamaan työajoissa/roudaa poikaystävänsä työpaikalle
18. Urheilee/hoikka/lihaksikas = ei palkata, ei kelpaa työpaikan ruoka, ei kukaan järkevä urheile!
19. Tukeva/ylipainoa = ei palkata, on joko raskaana tai muuten vaan ällön näköistä
20. Hiukset väärän (hillityn) väriset = ei kelpaa, haluttaisiin tumma/vaalea/punatukkainen
21. Sukupuoli nainen = ei palkata, haluamme miehen
22. Vihervassari= ei kelpaa, haluamme persun
23. Korkokengät = liian korkeat, vaikuttaa maksulliselta
24. Matalat kengät = liian epäseksikästä
25. Kielitaitoinen = ei, ei, haluamme suomalaisen!
26. Ei meikkiä = liian kalpea, epäsiisti
27. Meikkiä = liikaa meikkiä/liian vähän meikkiä
28. Ruskettunut = ei palkata, haluaa olla vain terasseilla dokamassa
29. Ei ole ruskettunut = liian sairaan näköinen, jää kuitenkin saikulle
30. Hakee ahkerasti kesällä töitä = ei palkata, haluaa kuitenkin olla lomalla koko kesän
31. Hakee ahkerasti töitä = ei palkata, ei ole motivaatiota
32. Ahkera = ei sopeudu joukkoon, muut todella laiskoja
33. Ei tupakoi = ei palkata, ei sopeudu joukkoon, kaikki fiksut tupakoi!
34. Tupakoi = ei palkata, ravaa kaiken aikaa kuitenkin röökitauolla, ei kukaan fiksu tupakoi!
Jne. jne. - Dfdgzch
Tuo hikisyys on siinä ja siinä (jos on kuitenkin puhdas, voi olla esim jännitystä, mikä on ymmärrettävää), mutta pari muuta mainitsemaasi on kyllä sellaisia, että niissä voi hakija mennä ihan itseensä ja kehittyä. Ei ole mikään pikkuasia jos ei pysty noudattamaan annettua ohjetta ja ottamaan asiallista kontaktia aulahenkilöön. Ei ole mikään pikkujuttu tulla tukka märkänä tilanteeseen, jossa pitäisi edustaa itseä parhaalla tavalla. Jos nämä asiat on ylivoimaisen vaikeita, niin mokaaminen ja harjoittelu on kyllä sallittua. Mutta tulee ymmärtää, että miltä tuo työnantajan kannalta vaikuttaa. Ja että kilpailijat todennäköisesti hallitsevat nuo asiat ja vievät paikan.
Mutta. Olet oikeassa, että asiat on joskus turhan pienestä kiinni tai perustuu ennakkoluuloihin ja arvailuun. On lukemattomia aivan naurettavia syitä tulla tyrmätyksi, ja siinä ei kultaiset käytöskirjat ja toisen huomiointi enää auta, kun mutu-tuntumalta haetaan "sopivaa tyyppiä tiimiin". Et voi onnistua jos haastattelija on jo jostakin silmälasien muodosta tai suosikki jääkiekkojoukkueesta vetänyt sellaiset analyysit, että et tule onnistumaan. Ehkä pätevämpi haastattelija ensi kerralla. Työnantajille sellainen vinkki, että mielellään kysykää ihan rohkeasti (lain rajoissa toki). Teiltä voi mennä hyvä tyyppi ohi kun luulette ihan omianne.- korjattavaa
Niinpä. Lähes 90% työttömistä ei koskaan voida palkata töihin. Syynä on se, että työpaikkoja on auki vähän. Ratkaisu tähän on tietysti työn kierto, eli tästä syystä työpaikoilla ollaan epäkunnioittavia ihmisiä kohtaan ja v-mäisiä, koska ainoa tapa palkata työtön on järjestää jollekulle potkut. Ei oikein työn kierto tunnu toimivan suomessa!
- HuonoTekosyy__
korjattavaa kirjoitti:
Niinpä. Lähes 90% työttömistä ei koskaan voida palkata töihin. Syynä on se, että työpaikkoja on auki vähän. Ratkaisu tähän on tietysti työn kierto, eli tästä syystä työpaikoilla ollaan epäkunnioittavia ihmisiä kohtaan ja v-mäisiä, koska ainoa tapa palkata työtön on järjestää jollekulle potkut. Ei oikein työn kierto tunnu toimivan suomessa!
Työttömiä on jo aivan tasan tarkkaan tarpeeksi kortistossa huimat määrät laidasta laitaan eri aloilta ja eri tasoisia, joten siitä vaan palkkaamaan työtön suoraan kortistosta ja palkkaamaan mieleisensä. On varaa valita. Ei tarvitse kenellekään jo työllistyneelle järjestää potkuja.
Ketjusta on poistettu 2 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 863979
Miksi juuri vasemmiston puolelta tulee niin paljon luusereita, kelapummeja jne.
Tämä asia ihmetyttää suuresti.523295Kehutaan vaihteeksi Perussuomalaisia
Perussuomalaiset ovat olleet melkoisen lokakampanjoinnin kohteena, vaikka ovat saaneet paljon hyvää aikaiseksi. Nyt on1603012Putin lähti takki auki sotaan....
Luuli, että kolmessa päivässä hoidetaan, nyt on mennyt 3,5 vuotta eikä voitosta tietoakaan. Kaiken lisäksi putin luuli,622951SDP ylivoimainen ykkönen
En ole koskaan viitsinyt käydä äänestämässä, mutta nyt SDP:n etumatka on niin kutkuttava, että pakkohan se on vaivautua.772464Suomalainen lähti ilman takkia sotaan
Malli oli "kajander", johon kuului pelkästään kokardi, ja sotilaan itse metsästä katkoma puukeppi ryssien huitomiseen.52296Patteriauton ovia ei saatu auki - kuljettaja koki hirvittävän kuoleman!
”Oviongelma johti kuskin kuolemaan kolarissa – tämä ratkaisu saatetaan kieltää kokonaan Sivulliset pyrkivät tempomaan a251984Roiskeläpät takaisin niin alkaa lasit kestämään
"Tuulilaseja hajottava talvi-ilmiö on ehkä ratkennut" Tämän päivän autoissa kun on esimerkiksi vanhempaa autokalustoa s621961Polttomoottoriauto on köyhän merkki
Kun ei ole varaa ostaa sähköautoa, niin joutuu köyhän autoa käyttämään.1651931- 931338