Apua hakulomakkeen täyttämiseen

1. Ahkera, motivoitunut oppimaan uusia asioita.
2. Haluan kehittyä ja työntekijänä on hyvä tehdä monipuolista työtä jotta saa kokemuksia eri aloista.
Yritys hyötyy jos työntekijä osaa kaikenlaista.
3. Opin uusia työmenetelmiä nopeasti, halu kehittyä ja omaksua uutta, tulen toimeent kaikenlaisten ihmisten kanssa.
4. Laiskat työkaverit jotka hidastaa kehitystä.
5. Halu kehittyä, on tietoa ja taitoa tehdä niitä töitä kokemuksen kautta oppinut.

Jotkut työpaikat harrastaa ihme stalkkausta. Kaikki pitää kertoa syntymästä alkaen ja ympäristö lisäksi. Vaikka kaikki tarpeellinen on jo esitetty kyseistä työtä silmällä pitäen. Yleensä ottaen ei rekrytointi taida olla sen onnistuneempi vaikka nuuskisi miten. On valetyöpaikkoja, Myyköhän ne tietoja kuukkelille ja veisbuukille?

Ajatellaan tämänhetkistä tilannettani.
-Tekevä, opetteleva
-Missä on uusia haasteita? Ja milloin niiden kimppuun pitää käydä?
-Ennakoiva, suoritan vain yhden vaiheen kerrallaan, ja kokoan niistä osion joista koko päivän tai viikon tai urakan. Paineensietokyky. Tavoitettavuus joustavasti milloin vain paitsi kesälomalla.
-Paperinpyörittely olisi ammatillisesti kova haaste, hyvä kun pomo hoitaa. (laskutus, palkat, jne muut...)
-Tekemääni liitty kokemus, soveltamiskyky, asiakaspalvelu.

Viivaat kysymykset yli ja kirjoitat niiden alle, että olet hyvän kokemuksen omaava ahkera työntekijä, jolla ei ole aikaa vastailla kaikenmaailman kovapalkkaisten konsulenttien keksimiin tyhjänpäiväisiin kysymyksiin, ja että jos työhakemusten lukija haluaa viihdyttää itseään lukemalla perusteettomia omakehuja, kannattaisi hänen käydä tutustumassa lähikirjastossaan vaikkapa Sarasvuon kirjalliseen tuotantoon, ellei hänen palkallaan ole varaa ostaa niitä omaksi.