Osa aikatyöt

Tietääkö kukaan kun teen osa aikatyötä 2 kertaa viikossa yhteensä 8h viikko että jos lopettaa työn saako jotakin karenssia siitä? Itse itseni hommasin työhön. Että saisi muutaman satasen työttömyysturvan lisäksi
3<50
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Minulla oli henkilökohtaisen avustajan työ, jossa oli 7,5 t viikossa, jakautuen yleensä kahdelle päivälle, joskus kolmelle. Ajoin töihin 50 km sivu. Eihän siitä juuri mitään kertynyt. Jos olisi ollut varaa pitää tuollainen turhaketyöpaikka, olisin toki jatkanut, koska olihan se jonkinlaista 'työkokemusta'.

Kun lopetin työn, tai tarkemmin ottaen kun hoidokkini (jota nimitetään 'työnantajaksi') irtisanoskeli minua joka toinen viikko, otin sen kerran tosissani, vaikka hän sitten alkoikin anella, että ei hän oikeasti tarkoittanut, päästi vain höyryjä ulos.

Työkkäriltä tuli käsky selittää, miksi työsuhde loppui. Ilkimysvammainen olisi helposti saanut minulle kolmen kuukauden karenssin, eli puolentoista tonnin sakot, väittämällä, että irtisanominen oli minun syytäni. Onnekseni sain toisen, useampituntisen työn ja hiukan lähempää.

On aikamoisen kohtuuton riski tuo, että työ, josta saa vuodessa tonnin tai pari palkkaa, voi aiheuttaa irtisanotulle tai irtisanoutuneelle puolentoista tonnin sakot! Moni tajuaa jokerrasta, että ei kannata yrittää työllistyä tässä sosionomipaattien ja virkatyrankien maassa.

Äänestä

Luulisin, että se riippuu työsopimuksesta. Esimerkiksi minulla on määräaikainen sopimus niin voin lopettaa ilman karenssia kun määräaikainen sopimus päättyy.

Äänestä

Ei tiiä, mutta olet valloittavan nöyrä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

Tietääkö kukaan kun teen osa aikatyötä 2 kertaa viikossa yhteensä 8h viikko että jos lopettaa työn saako jotakin karenssia siitä? Itse itseni hommasin työhön. Että saisi muutaman satasen työttömyysturvan lisäksi

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu