Minulla on pätkätyösuhteita tuttuun pienfirmaan. Sellainen toimitusjohtajan omistama yhtiö. Normaalisti palkka on ollut 2500€/kk. Nyt ehdotti jos tulisin töihin reiluksi 30viikoksi ja palkka olisi 5000€/kk. Näin lukisi työsopimuksessa.
Missään ei lue että annan kesämökkini hänen käyttöönsä ilmaiseksi vastaavaksi ajaksi.
Tuon jälkeen joutuisin ansio sidonnaiselle mikä laskettaisiin tuon 5000€/kk mukaan.
Menisikö läpi vai ihmettelisivätkö kassan päivärahan laskijat?
Missään ei lue että annan kesämökkini hänen käyttöönsä ilmaiseksi vastaavaksi ajaksi.
Tuon jälkeen joutuisin ansio sidonnaiselle mikä laskettaisiin tuon 5000€/kk mukaan.
Menisikö läpi vai ihmettelisivätkö kassan päivärahan laskijat?
Vastaukset 3
Vanhimmat
Mikäli palkat on maksettu tilille, josta on maksettu kaikki tarvittavat vähennykset ja olet suorittanut liiton maksut, niin silloin mitään valitamista kellään ole jos saat isompaa päivärahaa.Ihme hessu.
Näin itsekkin järkeilen. Mietin vaan tuota tyttömyyskassaa kun ne laskee ansiosidonnaisen suuruutta. Ihmetteleekö ne palkan suuruutta jos ne vertaa sitä aikaisempaan työttömyysjaksoon.
Kiinnostaako se edes heitä.
eli todellisuudessa saatko edelleen 2500e/kk palkkaa ja 2500e/kk mökin käyttökorvausta joka on "sulautettu" työstä saamaasi palkkaan?
30 viikkoa = 7,5kk x 2500e = 18.750e - verot
Oletko varma että tuo raha riittää jos mökkisi paskotaan täysremonttikuntoon?