Eikö tässä tilanteessa työnantajien pitäisi olla isänmaallisia ja toteuttaa negatiivinen Kiky; työaikaa pitäisi vähentää, jotta saataisiin työllistettyä esim. yli 50v ikäsyrjinnän kohteet sekä pitkäaikaiset työttömät?
Negatiivinen Kiky
Anonyymi
5<50
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 5
Vanhimmat
Ne kenellä on mahdollisuus työttömyysputkeen, laitetaan sinne inhimillisistä syistä. Eläkeputki on yksi suurin syy siitä, että ikääntyneet eivät ole työssä. Yli 50v on parasta työvoimaa. Kokenut, vastuuntuntoinen, ei ole poissa lasten takia tai äitiyslomalla. Joka tavalla erittäin tuottava, Se on tilastoilla osoitettu. Valitettavasti on tuo eläkeputki ja työnantajien inhimillisyys.
Kikyn osoitti oikean tavan, tosin ei kovin suosiollisen. Huono suosio perustui valheeseen. Vasemmistopuolueiden valheelliseen mantraan. Sellaisia ovat selkänahasta, kiky, lomarahaleikkaus, soppailu, veroparatiisi, aktiivimalli,... vappusatanen... tuloerot...
Entä kun aktiivimalli ja kiky poistetaan? Mitä jää jäljelle? Tyhjyys ja vasemmistohallituksen osaamattomuus.
Kikyssä alennettiin palkkoja, joka kompensoitiin laskemalla veroja. Tulos on kaikille hyvä. Käteen jäi enemmän rahaa. Sillä on merkitystä, ei bruttopalkalla. Elokussa tuli ennätykselliset veronpalautukset. Siis ostovoima kasvoi. Työttömyys väheni, koska yritykset innostuivat rekrytoimaan. Tuloerot pienenivät. Totta.
Lomarahaleikkaus oli liittojen oma valinta, ei hallituksen. JHL ym. liitoille ei kelvannut työajan pidentäminen kunnolla. Osa otettiin pois rahana. Helppo vaan syytellä muita.
SAK:n SDP:n palkkojen ja verojen korotushissi aiheuttaa negatiivisen kierteen. Se on se negatiivinen kiky. Turmion tie. Se on nähty. Valtion velka huipussa, korkea työttömyys, hallitus pakotettu leikkaamaan vanhoista rakenteista. Ei kivaa.
Taas sama EK trolli puhuu suoltaa täyttä p*skaa. Meillä
ja monessa muussa on luovuttu Kikystä kun siitä ei ollut hyötyä.
Olisipa edes ollut se mahdollisuus alentaa palkkaani, mutta palkka säilytettiin ja työaikaa pidennettiin kuusi minuuttia? Taloudellinen hyöty? Ainakaan kunta-alalla tämä ei tiennyt säästöjä, vaan lopullisen epäluottamuksen työnantajaosapuolta kohtaan.
Kiky on kyykytystä, ei kilpailukyvyn nostoa, ainakaan noilla kuusininuuttisilla laskettuna.
Liitokierroksilla tullaan KIKY kuoppaamaan, hyvä niin.