Meillä on selkeä ohje, työntekijöille ei pomo kerro, jos joku on poissa, vaan poissaoleva saa halutessaan itse kertoa. Pakko ei ole kertoa.
Entisessä työpaikassa taas oli henkilökunnan huoneessa lista, jossa luki, että Matti poissa ma-ke ja Maija pe. Tässähän rikottiin lakia, mutta esimies ei uskonut, vaikka asiasta huomautettiin. Poissaolo on yksityisasia, kenenkään muun kuin esimiehen ei ole tarpeellista tietää asiasta eikä missään ole syytä tiedottaa, että joku on poissa.
Esimies ei saa kertoa poissaolosta millään tavoin
Anonyymi
0
75
Vastaukset
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 804445
- 293284
- 2013152
- 512987
- 242925
Miten hitsissä ulosoton asiakas?
On tää maailma kumma, tässä haisee suuri kusetus ja ennennäkemättömän törkeä *huijaus*! Miten to.monen kieroilu on edez3212726Kuule rakas...
Kerrohan minulle lempivärisi niin osaan jatkaa yhtä projektia? Arvaan jo melkein kyllä toki. Olethan sinä aina niin tyyl432649Kela valvoo lasten tilejä.
Tämä isoveli Kela kyttää jopa lasten yli 200,- euron rahat jotka on melko varmasti lahjaksi saatu. Se vaikuttaa perheen2342391Törmättiin tänään
enkä taaskaan osannut reagoida fiksusti. Menen aina lukkoon. Yksi asia on varma: tunteeni sinua kohtaan ovat edelleen v252206- 462144