"Virallinen" palkanmaksu puolivuosittain

Olen maatilatyöntekijä tuntipalkalla
( 10.50e)jolle työnantaja maksaa kuukausittain " palkkaennakkoa" tehtyjen tuntien perusteella. Sitten vasta usean kuukauden jälkeen hän maksaa kerralla monen kuukauden verot/ sivukulut ja minulle lisää jos jotain maksettavaa jää. Saan aina silloin myös palkkalaskelmat usealta kuukaudelta kerralla. Onko tämä laillista ja voiko tästä olla jotain haittaa minulle. Ylitöistä/ lauantai/ sunnuntai töistä hän ei maksa muuta kuin tuon tuntipalkan.Sanoo että tuntipalkassa on otettu huomioon nämä lisät. Työsuhteeni on kestänyt yli 10v ja minulla on alan koulutus jos näillä asioilla on merkitystä.
2252
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Alalla on yleissitova työehtosopimus. Suosittelen sen lukemista. Sen vähimmäisehtoja on noudatettava.
Palkkalaskelma on annettava kerran kuussa.
Liity liittoon, voit saada sieltä apua. Jos olet ammattiliittovastainen, kysy neuvoa työsuojeluviranomaisen puhelinneuvonnasta tyosuojelu.fi

Äänestä

Ja kokemusvuosilisät missä? Lue alan tes. Toki saa maksaa noinkin, mutta työehtosopimuksen mukaiset lisät, kokemusvuosilisä on maksettava, palkkatiedothan menee kerran kk tulorekisteriin, mitä maksaa? Mutta aina kun maksaa palkkaa, niin palkkaerittely/palkkalaskelmakin on annettava, työntekijän oikeusturvan vuoksi on näin laissa määrätty.
Että ihminen voi tarkistaa, ja laskea onko hänelle maksettu oikein. Työsuojelun kuuluisi valvoa tätäkin asiaa. Ethän ole orja, olet työntekijä. Onhan sinulla kirjanpito itselläsi, tunneista (yötunnit, la tunnit, su tunnit jne?)

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

Olen maatilatyöntekijä tuntipalkalla
( 10.50e)jolle työnantaja maksaa kuukausittain " palkkaennakkoa" tehtyjen tuntien perusteella. Sitten vasta usean kuukauden jälkeen hän maksaa kerralla monen kuukauden verot/ sivukulut ja minulle lisää jos jotain maksettavaa jää. Saan aina silloin myös palkkalaskelmat usealta kuukaudelta kerralla. Onko tämä laillista ja voiko tästä olla jotain haittaa minulle. Ylitöistä/ lauantai/ sunnuntai töistä hän ei maksa muuta kuin tuon tuntipalkan.Sanoo että tuntipalkassa on otettu huomioon nämä lisät. Työsuhteeni on kestänyt yli 10v ja minulla on alan koulutus jos näillä asioilla on merkitystä.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu