Keskustelimme erään naisen kanssa asiasta. Hänestä oli kohtuutonta, että vaikka minulla ja hoitsulla on samantasoinen koulutus (insinööri/sairaanhoitaja), minulla on 50% parempi palkka ja hoitajien pitäisi saada koronalisää. Kyselin miksi.
Koska kuulemma tekevät kovasti töitä korona-aikana. Kysyin, että eikö niillö ole ylityökorvaukset, vkl-lisät yms. On kuulemma. Itselläni ei ole. Joudun myös matkustamaan vapaa-ajallani, eikä niitä korvata mitenkään, ei edes vapaa-ajallani. Minäkin joudun painamaan hommia niska limassa korvatakseni menetetyn myynnin korona-aikana.
On kuulemma huono palkka. Palkka on n. suomalaisten keskipalkka, mutta vastineeksi on lähes varma työpaikka missä tahansa päin ja jopa maailmaa. Korona- aikana työt vaan lisääntyy, kun taas minulla alkaa työttömyyden uhka leijua ilmassa.
Hoitsun ammatti kuuluu arvostetuimpien ammattien joukkoon, kun taas myyntiedustajan työ inhotuimpien
Koska kuulemma tekevät kovasti töitä korona-aikana. Kysyin, että eikö niillö ole ylityökorvaukset, vkl-lisät yms. On kuulemma. Itselläni ei ole. Joudun myös matkustamaan vapaa-ajallani, eikä niitä korvata mitenkään, ei edes vapaa-ajallani. Minäkin joudun painamaan hommia niska limassa korvatakseni menetetyn myynnin korona-aikana.
On kuulemma huono palkka. Palkka on n. suomalaisten keskipalkka, mutta vastineeksi on lähes varma työpaikka missä tahansa päin ja jopa maailmaa. Korona- aikana työt vaan lisääntyy, kun taas minulla alkaa työttömyyden uhka leijua ilmassa.
Hoitsun ammatti kuuluu arvostetuimpien ammattien joukkoon, kun taas myyntiedustajan työ inhotuimpien
Vastaukset 26
Vanhimmat
Mikset sä sitte rupee hoitsuksi? Ei sinne lähihoitajaksi hirveen korkee rima ole.
Minä en ole se palkasta tai muustakaan valittaja, vaan hoitsut.
Korostin vaan, että joka työssä on omat huonot puolensa.
Moni epävarmassa työssä ollut kouluttautuukin hoitoalalle kutakuinkin varman työpaikan takia.
Kuten sanottu ... kouluttaudu itse hoitajaksi
Vai mikä on se syy, ettei kelpaa?
Moni hoitsu tekee 3vuorotyötä. Vapaat osuvat mihin sattuvat, kaksi vapaapäivää putkeen ei ole mitenkään varmaa.
Työ voi olla välillä fyysisesti erittäin rankkaa, henkisesti rankkaa myös. Potilaat voivat pahimmillaan olla aggressiivisia ja käydä päälle. Potilaat saattavat pelätä ja reagoida hankalasti. Isokokoisia potilaitakin pitää kyetä kääntelemään ja auttamaan ylös, vaikka olisi miten siro hoitsu.
Hoitsut jakavat lääkäreitä huomattavasti enemmän potilaiden ja näiden perheiden surut. Siinä on pakko pysyä vahvana vaikka tilanne olisi mikä, sillä potilaan tai perheen tuskaa ei halua lisätä romahtamalla itse.
Hoitsut tekevät yhteiskunnan kannalta elintärkeää työtä, joka todellakin on alipalkattua. Monen hoitsun käteenjäävä palkka huitelee 2000e/kk tienoilla, joka on varsin onneton korvaus yhdestä tärkeimmästä työstä, mitä maassamme tehdään.
Niitä lisiä (jotka nekin ovat todella vaatimattomia) ei hoitsulle tipu ellei suostu tekemään jatkuvasti yövuoroja ja ylitöitä.
Ei ihme että suurin osa hoitajista on valmis vaihtamaan alaa..
Rehellisesti sanoen, tuohan se on se ainoa todellinen keino muuttaa tuota alan alaarvosta palkkausta. Jättää joukoittain koko ala ja jättäö joukoittain hakeutumatta alalle. Niin kauan kun ollaan valmiita sietämään ja joustamaan, niin ei se mihinkään muutu.
Tuo on totta. Hoitajapula olisi paras tapa nostaa alan palkkoja. Alan arvostushan on jo hyvin korkealla.
Hoitajapulaa tuskin suuressa määrin tulee, koska sosiaali ja terveysala on hakijoiden kärjessä. Lisäksi varman työpaikan takia myös alan vaihtajia tulee koulutukseen.
Hakijoita koulutukseen on n. kolminkertainen määrä aloituspaikkoihin nähden.
Eikö niistä jo ole pula..
Esim..
https://yle.fi/uutiset/3-11233650
Ei tarpeeksi kova pula. Vielä pystyy järjestelemään ja monet hoitajistahan ovat valmiita joustamaan.
Tuodaan ulkomailta kielitaidottomia hoitsuja.
Se ei ole ihan niin helppoa. Hoitoalalla se kielitaito on aika oleellinen juttu. Jossain kohtaa asiakkaat ei olis enää yhtään tyytyväisiä.
Ehkä lääkärtien palkka pitäisi pienentää noin 1 vuorokauteen vuodessa eli noin 340euroa vuodessa, koska lääkäriinhän ei pääse vuodessa, eli turhaan istuvat toimistoissaan kun ei ole asiakkaita.
Minä en käy usein lääkärissä, silloin jos on pakko, eli on sattunut joku onnettomuus ja ambulanssi kuljettaa sairaalaan :)
2 vuoden jonot on lääkärille nykyään aivan normaalia.
Ymmärrän, että työstä pitää saada koulutuksen ja työn vaativuuden mukainen palkka. Insinöörillä ja sairaanhoitajalla ei ole korkeakoulutukintoa, mutta insinööreillä on miesvaltaisen alan vuoksi parempi liksa, tosin naisilla monesti pienempi. Ymmärrän, että jos ihmisellä on enemmän töitä niin hänen tulee saada näistä työtunneista lisäkorvaus (tosin korkeasti koulutetut ei monesti saa, työtunteja ei lasketa samoin ja työtä tehdäön monesti vapaa-ajalla palkatta) ja ymmärtääkseni sairasnhoitajat saavat tästä lisätyöstä eli työtunneista korvausta. Sen sijaan koronalisää en ymmärrä tälloin, hehän hoitavat työtehtäviään eli sairaan hoitoa. Tuolla perusteella monien muidenkin ihmisten tulisi saada poikkeuksellisesta korona-ajan töisyä johtuen lisäkorvausta esim.opettajat. Se onko sairaanhoitajien palkkataso kohtuullinen on taas asia erikseen.
Hoitajat ottavat myös riskin hoitaessaan korona-potilaita.
Sairaanhoitaja on käynyt ammattikorkeakoulun? Eli korkeakoulun.
Monessa työssä on omat riskinsä...
Hoitajille pitäisikin maksaa vaarallisen työn lisää.
Ei missään pöpilässä tai vankilassakaan makseta mitään "vaarallisen työn lisää".
Niin no eikös siivoojatkin saa likaisen työn lisän, jos tulee vastaan joku oksennus?
Pöpilässä työskenteleekin..yllätys - yllätys.. Hoitajia! Vankilassa taas vangit on lukittuina. Eikä vartijat muutenkaan koronapotilaita hoida.
Näyttää joku eritteiden siivouslisä olevan..
"Virkamiehien tesissä ovat muun muassa puolustusvoimien henkilökunta, mikä näkyy erikoisina lisinä: On kiipeilylisä, laskuvarjohyppylisä, likaisen työn lisä ja linnakeraha."
Pääosin siis miesvaltaisilta aloilta löytyy kaikenlaisia lisiä..
Vaan..
"Fyysisesti raskas työ, kuumuus, kylmyys, lika ja eritteet ovat arkea monissa töissä – muissakin kuin edellä luetelluilla aloilla. Lähihoitajat ja sairaanhoitajat tekevät raskasta työtä, samoin lastentarhanopettajat ja -hoitajat. Heidän työehtosopimuksistaan on turha etsiä likaisen työn lisiä."
https://www.is.fi/taloussanomat/oma-raha/art-2000005414023.html
Ei+mitään+korona+rahaa+hoitsuille.+Niiltä+voisi+vähentää+15%+palkasta.
Itseäni välillä ärsyttää ihmisten ainainen valittaminen vaikka nyt huonosta palkasta.
Itsekin olen hoitaja ja tykkään työstäni, koska oon aina tykännyt auttaa muita ja välitän ihmisistä.
Voisihan se palkka olla suurempikin, mutta kyllä minä ainakin sillä pärjään ja oon kiitollinen että mulla on työpaikka.
Ja itsehän kukin ammattinsa valitsee, et jos ei tykkää siitä mitä tekee, niin aina voi vaihtaa.
Tämä pitäisi ollakin se pääjuttu työnteossa eli hoitajan työ on kutsumusammatti eli työ pitäisi valita niin, että todella pitää siitä työstä ja haluaa auttaa ihmisiä. Ei se voi silti täysin perustella alhaista palkkaa, liian suuret palkat tosin voisi tuoda alalle työn sisällöstä kiinnostumattomia. Antaa pelkkää rahaa arvostavien työskennellä liike-elämässä.
Mulla on hyvä idea:
Laitetaan Finlandia-taloon ja Tampere-taloon juhlavalaistus pariksi päiväksi, niin kyllä sillä koko kansakunnan (ja hoitajakunnan) ylityöt sekä joustot korvataan taas seuraavaksi vuodeksi. Onnellisina painamme taas, varsinkin hoitajat.