työtön sairas

jos on sairaana ja samaanaikaan on työkkärin uusimispäivä, että siellä pitäis käydä, niin voiko sitä puhelimes siirtää vai jääkö heti rahatta...
4525
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Sairaana saa olla, mutta sairaana on myös kyvytön hakemaan työtä, joten sinun pitää mennä lääkäriin ja hakea sairaslomaa. Sairasloma pitää ilmoittaa työkkäriin, jottei tulisi simputus-kurssitus-uusimis typeryyksiä. Sairasloman ajalta saat sairaspäivärahaa, joka sekin pitä hakea erikseen ja maksetaan erikseen. Kaikki yhteydenotot katsotaan työnhaun uusinnaksi, joten voit vaikkapa soittaa ja sanoa olevasi sairas ja menossa lääkäriin taikka keksiä jotakin muuta.

Äänestä
  • Jos olet esim. kuumeessa -älä ilmoita sitä työkkäriin -se tietää paperisotkua. Jos taas sairautesi on pitkäaikaista, hae sairaspäivärahaa (lääkärille tietty eka). Ilmottautua voi pääosin (jos uusit työnhaun) puhelimessa, jos ei onnistu kannattaa (esim. se kuume) syödä särkylääkkeitä ja käydä sen verran skarppaamassa.

    Äänestä

Työmarkkinatuella onomavastuu aiak 1kk. eli siltä
ajalta et saa mitään rahaa kelasta.

Äänestä
  • Kuinka käy jos on työtön työnhakija ja sairastuu tautiin joka vaatii esim,neljänkuukauden sairasloman.Ruvetaanko s-loman päätyttyä laskemaan uudestaan aikaa kun tulee vuosi täyteen,jolloin mahdollisuus tukityöhön.Vai onko niin ettei missään nimessä kannata jäädä s-lomalle työttömänä.Haluan tulla edes tukityöllistetyksi kun ei tällä iällä muutakaan saa,mutta kun noita vaivoja alkaa olla,ei kuitenkaan eläkkeelle asti riitä ja putkeen ei pääse.Jos joku ymmärsi mitä kysyin,ja tietäisi vastauksen olisin hyvin kiitollinen.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


tyttö kirjoitti:

jos on sairaana ja samaanaikaan on työkkärin uusimispäivä, että siellä pitäis käydä, niin voiko sitä puhelimes siirtää vai jääkö heti rahatta...

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu