Määräaikainen työntekijä lomautettu laittomasti (?)

Noniin, eli kaksi viikkoa sitten jäin pakkolomalle työnantajan pakottamana. Laitoin tietenkin työnhaun voimaan ja myös hakemuksen teollisuuskassaan päivärahaa varten. Nyt sieltä kassasta tuli sitten kielteinen päätös sillä perusteella että minua ei olisi saanut määräaikaisena työntekijänä lomauttaa ollenkaan. Eli suomeksi sanottuna laiton lomautus.
Mitä ihmettä tässä nyt pitäisi tehdä ja mistä alan kyselemään lisätietoa ja toimintaohjetta!?
6312
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

Puhelu Teollisuusliitton.

Äänestä

Saa määräaikaisenkin tietyissä tilanteissa lomauttaa.

[quote]Määräaikaisen työntekijän lomauttaminen

Määräaikaisessa työsuhteessa oleva työntekijä saadaan lomauttaa vain, jos tämä tekee työtä vakituisen työntekijän sijaisena ja työnantajalla olisi oikeus lomauttaa vakituinen työntekijä, jos hän olisi töissä. Jos määräaikainen lomautetaan, hänellä on oikeus purkaa työsopimus. Lomautuksen kestäessä hänellä on oikeus myös irtisanoa sopimus.[/quote]

https://www.erto.fi/tyosuhdeopas/lomauttaminen

Jos tuo edellämainittu ehto ei täyty niin ei muutakuin ammattiliiton toimitsijan puheille ja korjaamaan tilanne. Todennäköisesti tilanne ei korjaannu koska tilanne saattaa olla oikeasti sellainen että töitä ei vain ole, mutta saatat silti olla oikeutettu vaatimaan korvauksia. Liiton toimitsija osaa kyllä kertoa miten edetään.

Ei ole mitenkään ennenkuulumatonta, että työnantaja ei tunne omia velvollisuuksiaan samalla tavalla kuin oikeuksiaan, varsinkaan pienen firman omistaja.

Äänestä
  • En siis ollut kenenkään sijainen ja minut lomautettiin eikä vakituisia työntekijöitä, mitä ihmettelin jo silloin kun ilmotus tuli. Työpaikkakin on varmaan yksi suomen suurimmista sooda- ja voimakattiloitten valmistaja...
    Pitääpä huomenna soitella liittoon ja kysyä asioista.

    Äänestä

Aloitus on selvää ay- propagandaa, suuret työnantajat tietävät velvollisuutensa !
Olisi hauska kuulla miten stoorin jatko- osat menevät...?

Äänestä

Kenkää oilisi pitänyt heti antaa , kuten eduskunnan rehelliselle tehtiin , Sipilän valheet tuli julki , rosvo eläkeläismajuri paikan sai.

Äänestä

Kykyjen mukaan töitä jaetaan , rikollinen eläkeläismajuri oli paras hakijoista. Tämä kuvaa nykyisen työvoiman tasoa julkisen sektorin toimialalla. Yliopistoissa koulutettu väki on täysin kyvytön hoitamaan tehtäviä mitä eduskunta tarjoaa.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

Noniin, eli kaksi viikkoa sitten jäin pakkolomalle työnantajan pakottamana. Laitoin tietenkin työnhaun voimaan ja myös hakemuksen teollisuuskassaan päivärahaa varten. Nyt sieltä kassasta tuli sitten kielteinen päätös sillä perusteella että minua ei olisi saanut määräaikaisena työntekijänä lomauttaa ollenkaan. Eli suomeksi sanottuna laiton lomautus.
Mitä ihmettä tässä nyt pitäisi tehdä ja mistä alan kyselemään lisätietoa ja toimintaohjetta!?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu