Kyllä minä olisin hoitoalalla hiljaa ja tekisin vuoroni.. Ei kannate alkaa kovin metakoimaan, se tulee lähtö, kuten Impalla taannoin kakkapellolla.. Tämä korona-aika nyt saattoi olla poikkeuksellista hoitoalalla, mutta nyt tasottumaan päin. Kannattee muistaa, että työvoimaa kyllä löytyy hoitoalallekin, maahanmuuttajista, jos aletaan liikaa vaatimaan.. Ja tuleehan niitä pakostakin, hoitoala kärsii jo nyt huutavasta pulasta hoitajia..
Ei kannate hoitajienkaan 'ylihinnoitella'.. Maahanmuuttajia tarvitaan jo nyt!
Anonyymi
35119
0Äänestä
Muut lukivat myös
Ketjusta on poistettu 4 sääntöjenvastaista viestiä.
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 35
Vanhimmat
Juu käy kalpaten suomalaisille hoitajille vielä..tulee lähtö muualle töihin mutta entäpä se kielipää sitten???
Tehdään työtä kunnolla eikä hosuen niin laatu korvaa määrän . Potilaat kaipaa suomenkielistä keskustelua .
Koska ne hoitajat keskustelee asukkaiden kanssa. Ei ainakaan muistisairaiden kanssa. Vieraillessani muistisairaiden yksikössä ei siellä paljon hoitajia näy puhumattakaan, että keskustelisivat heidän kanssaan. Keskenään ovat. Maahanmuuttajia tarvitaan he ovat ihmisläheisiä. Kosketus ja läheisyys ovat tärkeitä muistisairaille niinkuin monelle muillekkin.
Nimenomaan keskustelu ja juttelu on tärkeää mikäli ihminen on muistisairas. Mikä on Hoitaja joka ei näin toimi?? Ei sovellu alalle.
Ei sellainen käskyttäminen sovi muistisairaille. Hellävarainen, sovinnollinen ja rauhallinen puhetyyli. Mikäli käyttäytyy agressiivisesti hoitajaa kohtaa usein hoitaja omalla käytöksellään ja määräilevällä asenteella saa sairaan vihaiseksi. Hoitajien pitäisi muistaa, että he eivät ole terveitä. Kannattaisi käydä lisää koulutusta ja luentoja miten pitää muistisairas asiakas kohdata. Ei sillä lähihoitajan koulutuksella eri osa-alueisiin ehditä tutustua ja oppia. Vähän sieltä täältä. Usein on hoitajien ammattitaidosta kiinni miten suhtautua hoidettaviin. Hoitajat joskus luulevat itsestään liikoja ja ovat kaiken yläpuolella. Mikäli sairas käyttäytyy hoitajaa kohtaan agressiivisesti kannattaisi miettiä tilanne läpi, että miksi näin kävi. Lähestyinkö miten ja oikein sairasta kohtaan. Huomioida, että hän on sairas ja minä hoitajana jokseenkin terve ihminen. Usein on hoitajan asenteesta kiinni sairaan käyttäytyminen ja agressiivisuus. Toimintaa, musiikkia, ulkoilua, laulamista ja käsillä jotain tekemistä kaipaavat eikä paikallaan ristissä kädet istuen. Pitkiä aikoja istuen terveelläkin ihmisellä paikat kipeytyy, ettei heti ylös pääse.
Ei tarvita, eikä kukaan halua vierasta itseään koskettelemaan. Suomalainen nuori nainen sen olla pitää
Nehän osaa luonnostaan hoitaa, ei tarvi kieltä, ei koulutusta..... Kohta koulutetut hoitajat joutuu kortistoon, jos ei hyvällä, niin sitte pahalla...
...
"Keskustelemaan" ei ehdi enää kukaan. Ei Suomalainen, eikä toimeentulotukeamme nauttiva mamukaan. Valtiolla perse auki ja 20 v:n päästä koko julkinen sairaan- ja vanhusten hoito muisto vain. Näin kertoo kylmä matematiikka.
Palvelutalojen hoitajatko muka juttelisivat asukkaiden kanssa.Kyllä hoitajat pitävät itseään jonain yli ihmisinä ja laiskojakin monet heistä ovat ovat.
Kävisivät keskussairaalassa ottamassa oppia miten asiakkaita ja heidän omaisiaan kohdellaan.
Olen aivan samaa mieltä.
Palveluasumisen hoitajat voisivat käydä opintomatkalla lähimmässä keskussairaalassa miten asiakkaita ja omaisia kohdellaan. Varmaan keskussairaalan hoitajat kertovat heille miten ns. Asiakas kohdataan. Palveluasumisen hoitohenkilökunnan pitäisi ymmärtää omaisia miten raskas päätös omaisille on ollut viedä läheinen hoitolaitokseen muiden hoidettavaksi. Se ei ole ollut helppo päätös vaan sitä on mietitty useamman kerran. Raskas on usein omaisen mieli, kun lähtee läheisen luota pois palveluasumisen hoitolaitoksesta ja jättää läheinen tympeää ilmettä näyttävän hoitajien armopaloille. ..
Kyllä palvelutalon hoitajilla on asenteessa korjattavaa.Ahkerat hoitajat väsyvät kun joutuvat laiskojen hoitajienkin työt tehdä.
Naama nutturalla kun omaiset jotain kysyvät.Mitään eivät tiedä,eivätkä osaa katsoa kirjauksia.
Erittäin huonoa johtamista myös palvelutaloissa.
Kukaan ei valvo että työt tehdään niinkuin pitäis
mina taida opiskela laakari,onko pulla laakari.
Hoitajat+hakeutukaa+Norjaan+ja+Ruotsiin+töihin+ja+jättäkää+nämä+yksityistämistä+ihannoivat+tahot+ja+niiden+tahojen+voittoja+turvaavat+porukat+mellastamaan+ulkomaalaisten+kanssa.
JOS TYÖ EI MAISTU HOITALILLE VAIHTAKAA ALAA JA TYÖPAIKKAA PISTE.Ei tässä kokkinakaan työskentely aina kivaa ole,ei muissakaan töissä kellään!
Jos olet noin masentunut ja alistuineen oloinen niin liity ammattiyhdistysliikkeeseen ja ajakaa parempia työ oloja myös kokeille.
Niin ja onhan ne terveyspalvelut jos ahistaa noin paljon että muillakin pitäisi olla kurjaa kun sinullakin on.
TÄMÄN PÄIVÄN ILTALEHTI:MONISAIRAS MIKA KÄVELEE KILPISJÄRVELTÄ KERAVALLE...Tuossa jutussa Mika puhuu asiaa ja antaa neuvon työuupumuksesta kärsivälle,hän kun on kokenut sen...
Kaikki työ ..tuttaa ku sitä tekee vuosia näin on asiat.Se on ihan luonnollista.MUTTA ennemmin teen työtäni ku olen työtön,joutilas ja varattomampi.Työ on ns selkäranka ja siitä kannattaa olla tyytyväinen.Täälä ...tana on noita turhasta vinkuvia työntekijöitä joka paikassa ja se ..tuttaa ku ne ei tajua kuinka huonosti asiat olis ku elät ilman työtä,olet jostain köyhemmästä maasta jne.
Oon aina tehny mitä työtä satun saamaan ja pyöriny nähden ulkomailla elämää ja mulla naurattaa ku jotku vinkuu täälä ku on niin tiukkaa ja rankkaa.Muuttakaa vaikka Jenkkeihin ja eläkää sielä niin alkaa silmät aukeamaan.Kokeilkaa.Tai Venäjälle.Eurooppaan.Intiaan.Kokeilkaa.Sitte tajuatte onko täälä syytä vinkua työn raskaudesta ja elinolosuhteista,pullamössöt.
Tai norjaan tai ruotsiin. niin näette miten paljon paremmin kuin suomessa työntekijöitä kohdellaan.
Typerykset ottaa vertauskuvaksi nuo sinun esittämät maat usa venäjä ym:,,,,,,,,Tai henkilö ottaa ne kun haluaa että suomessa olisi smanlainen kohtelu
On se perhana ihme ja kumma, kun hoitajille ei tarvitsis maksaa palkkaa kuin minimi , mutta kaikenmaailman päälliköille ja johtajille vain taivas rajana ja hyvät korotukset sekä ökypalkan päälle runsaasti etuisuuksia.
Miksi hoitotyötä ei saisi hinnotella, kun se kaikille muille sallitaan? Mikä on arvokkaampaa työtä, kuin se, että apua sekä hoivaa tarvitsevien ihmisten auttaminen?
Hoitajien ei tarvitse olla hiljaa, eihän nuo ökypalkkaiset papereiden pyörittelijätkään ole hiljaa, hyvävelikerhoissa hakevat vain yhä kovempipalkkaista hommaa ja se niille kyllä järjestyy.
Arvostus on aivan päälaellaan, kun huudetaan arvokkaimman duunin tekeville ihmisille palkka-alea. Haluaisin nyt kyllä tietää minkä alan ihminen aloitti ketjun.
Se taas on aivan eri asia että ylemmillä on paremmat liksat.Siinä ei ole kyse työn raskaudesta vaan eriarvoisuudesta työntekijöiden ja ylempien välillä. .
Ylemmillä? Joka itsensä ylentää, alennetaan sanoo Raamattu. Hoivatyön arvostan arvokkaimmaksi työksi.
No niin jopa yksi taas vouhottaa
Raamatun perusteella on aina alistettu naisia ja pyritään alistamaan nykyisinkin.
Joo arvostan hoivatyötä tottakai etenkin niitä jotka tekee työnsä tyylillä.Kaikki ei tee.Lusmuja on silläki alalla.
nimeoma,mina olli koki ja nut halua opiskela laakari.
Ruotsi ja Norja parempi...On varmaan mutta maailmalla kaikki tietää Pohjoismaiden KAIKKIEN hyvät puolet,tarviiko tuota edes mainita.Pohjoismaat kaikki Suomen lailla ovat TODELLA helppoja maita olla ja elää.Jos Suomessa ei halua tehä töitä MENKÄÄ MUUALLE SITTE!
Huono johto syö eniten. Sekä se, että pomoja tulee koko ajan lisää, jotka eivät osallistu hoitotyöhön. Lasikopeissa istuu päällikköä, esihenkilöä, työvuorosuunnittelijaa, kuntoutusohjaajaa ja mitä lie uusia nimikkeitä keksitään.
Hoitajista on pula, mutta johtajat vain lasikopissaan tiuskivat, että jatkakaa päivää ja ei ole työntekijöitä.
Jospa ne päälliköt ja pomot tulisi upottamaan joskus ne tekokynsillä koristellut sormensa paskaan, niin saattaisi avartua mieli, mitä se työ oikeasti on.
Esimiehet voisivat osallistua hoitotyöhön oman työn ohella. Heillä on sitä luppoaikaa ja iso palkka verrattuna lähihoitajiin, jotka joutuvat tukka putkella juoksemaan. Suoritustason portaalle palkankorotus on aiheellinen.
Totta kaikki edellinen.
KAIKILLE TYÖHÖNSÄ ..TTUUNTUNEILLE:LÄHTEKÄÄ JA VAIHTAKAA TYÖTÄ!Maailma on mahdollisuuksia täys,älkää tyytykö työhönne jos se ei maistu !Lehdissä on usein tositarinoita joissa neuvotaan vaihtamaan alaa.Ja ne ovat tositarinoita ihmisistä jotka elää niinku haluaa.Se onnistuu ku uskoo itteensä.Eikä luovuta.Ikinä.Sellasia ihmisiä on ja paljon.Kitisijät on kitisijöitä.Älkää ruvetko sellasiksi.
Toimikaa.Kerran tässä vaan eletään.Lopettakaa vinkuminen.
No miten ne maahanmuuttajat hoitoalalla kykenee
-kirjaamaan hoidettavien tiedot
-kuuntelemaan, mitä hoidettavilla on asiaa
-lukemaan hoito-ohjeet esim. ruoka-aineallegioista
-lukemaan lääkemääräykset
-hoitaa hoidettavien välttämättömät asiat eteenpäin
Kun ei ne kuitenkaan osaa lukea ja kirjottaa suomea.
Täällä kuitenkin hoidettavat on suurin osa suomenkielisiä.
Aloittaja voitko kertoa, miten tämä on sun mielestä.
Ei se ole sinun murhe ku olet muualla töissä.
Tullako monta Mamu ja viedä Manun kaiki tyopaika?