Katko Oy karmeita kokemuksia

Ja vanha perheyritys, jossa asiat tehdään niinkuin omistaja sanoo . Maksetut luottohenkilöt varmistaa. Eli käytäntö jämähtänyt aikaan eaa.

Anonyymi kirjoitti:

Ja vanha perheyritys, jossa asiat tehdään niinkuin omistaja sanoo . Maksetut luottohenkilöt varmistaa. Eli käytäntö jämähtänyt aikaan eaa.

Oiskoon auditoijat voideltu talon tyyliin

Anonyymi kirjoitti:

Ja vanha perheyritys, jossa asiat tehdään niinkuin omistaja sanoo . Maksetut luottohenkilöt varmistaa. Eli käytäntö jämähtänyt aikaan eaa.

miljonääri Anders Wiklöf
Kun ihmisille on mukava, se palkitsee. Yrityksen siivoojaa ja toimitusjohtajaa on kohdeltava aivan samalla arvostuksella, hän sanoo.

Kyllä se kiinnostaa,
Mutta huhut ja kommentit anonyymilla palstalla ei paljoa johda mihinkään, koska riidassa on aina vähintään kaksi puolta.

Jos kyse on vaikka työpaikka kiusaamisesta: https://www.tyosuojelu.fi/tyosuhde/yhdenvertaisuus

Ota yhteyttä:
1) Lähijohtaja
2) Työsuojeluvastaava tai muu henkilöstöön kuuluva luottohenkilö.
3) Työsuojeluviranomainen

https://www.tyosuojelu.fi/tietoa-meista/toiminta/valvontapyyntojen-kasittely

Tapahtuma kierto:
Jos johtaja/työnantaja ei ole tehnyt riittävästi asian eteen, niin kysy työsuojeluvastaavalta neuvoa jonka tehtävä on selvittää tilanne työnantajan kanssa.
Työsuojeluvastaava auttaa myös tekemään ilmoituksen viranomaisille jos asia ei muuten etene.

Voit tehdä myös ilmoituksen työsuojeluviranomiselle suoraan linkissä olevien ohjeiden mukaan tai työsuojeluvastaavelle jos ongelma on lähin johtaja.

Anonyymi kirjoitti:

Kyllä se kiinnostaa,
Mutta huhut ja kommentit anonyymilla palstalla ei paljoa johda mihinkään, koska riidassa on aina vähintään kaksi puolta.

Jos kyse on vaikka työpaikka kiusaamisesta: https://www.tyosuojelu.fi/tyosuhde/yhdenvertaisuus

Ota yhteyttä:
1) Lähijohtaja
2) Työsuojeluvastaava tai muu henkilöstöön kuuluva luottohenkilö.
3) Työsuojeluviranomainen

https://www.tyosuojelu.fi/tietoa-meista/toiminta/valvontapyyntojen-kasittely

Tapahtuma kierto:
Jos johtaja/työnantaja ei ole tehnyt riittävästi asian eteen, niin kysy työsuojeluvastaavalta neuvoa jonka tehtävä on selvittää tilanne työnantajan kanssa.
Työsuojeluvastaava auttaa myös tekemään ilmoituksen viranomaisille jos asia ei muuten etene.

Voit tehdä myös ilmoituksen työsuojeluviranomiselle suoraan linkissä olevien ohjeiden mukaan tai työsuojeluvastaavelle jos ongelma on lähin johtaja.

Lue lisää

Hahahahha tämä on kyllä niin iso vitsi tässä talossa. :DDDD

Mitä turhaan:D. Etsitään mielummin kuukausi tolkulla sitä halpatyöläistä mitä ei vaan satu löytymään:D.

Anonyymi kirjoitti:

Mitä turhaan:D. Etsitään mielummin kuukausi tolkulla sitä halpatyöläistä mitä ei vaan satu löytymään:D.

Telttakylä jo parkkipaikalla? :P Hauskoja juttuja tuoll alkuperäsessä ketjussa

Anonyymi kirjoitti:

Mitä turhaan:D. Etsitään mielummin kuukausi tolkulla sitä halpatyöläistä mitä ei vaan satu löytymään:D.

Kannattaako jo hakea? Rtk lupaa 11 euroa ja tarjoaa muitakin etuja. Miten opastus uudella linjalla jos tulee 6 ihmistä kerralla?

Anonyymi kirjoitti:

Kannattaako jo hakea? Rtk lupaa 11 euroa ja tarjoaa muitakin etuja. Miten opastus uudella linjalla jos tulee 6 ihmistä kerralla?

Tuskin aiheuttaa opastus ongelmia, kun kukaan ei hae tolla palkalla sinne:D. Edellisetkin paikat ollut auki ties kuinka kauan:D. Paikkahan pyörii ulkomaisella halpatyövoimalla ja ilmeisesti sitäkään ei löydy enään:D.

kaiku hr ilmoittelee oikein tuplasti samoja paikkoja. johan on toimintaa.

Anonyymi kirjoitti:

Tuskin aiheuttaa opastus ongelmia, kun kukaan ei hae tolla palkalla sinne:D. Edellisetkin paikat ollut auki ties kuinka kauan:D. Paikkahan pyörii ulkomaisella halpatyövoimalla ja ilmeisesti sitäkään ei löydy enään:D.

Lue lisää

Kyllä löytyy. Lähijohtaja kyselee naapureita ja työntekijöiden sukulaisia töihin

Anonyymi kirjoitti:

Kannattaako jo hakea? Rtk lupaa 11 euroa ja tarjoaa muitakin etuja. Miten opastus uudella linjalla jos tulee 6 ihmistä kerralla?

Edelleen haetaan kuutta kerralla uudelle linjalle tällä kertaa kaiku hr:n kautta. Taitaa jäädä linja seisomaan kun ei kukaan suostu tulemaan minimi TES:sillä 10,63e/h töihin. Halvempi
kait seisottaa uutta kallista linjaa etsiessä halpaduunaria, kun maksaa oikeaa palkkaa ja laittaa linja toimimaan täydellä teholla:D.

Anonyymi kirjoitti:

Edelleen haetaan kuutta kerralla uudelle linjalle tällä kertaa kaiku hr:n kautta. Taitaa jäädä linja seisomaan kun ei kukaan suostu tulemaan minimi TES:sillä 10,63e/h töihin. Halvempi
kait seisottaa uutta kallista linjaa etsiessä halpaduunaria, kun maksaa oikeaa palkkaa ja laittaa linja toimimaan täydellä teholla:D.

Lue lisää

RTK henkilöstövuokraus maksaa 11 egee. Sieltä kautta? Ylitöitä riittää.:)

Anonyymi kirjoitti:

Edelleen haetaan kuutta kerralla uudelle linjalle tällä kertaa kaiku hr:n kautta. Taitaa jäädä linja seisomaan kun ei kukaan suostu tulemaan minimi TES:sillä 10,63e/h töihin. Halvempi
kait seisottaa uutta kallista linjaa etsiessä halpaduunaria, kun maksaa oikeaa palkkaa ja laittaa linja toimimaan täydellä teholla:D.

Lue lisää

Onko sille uudelle linjalle realistista tarvetta edes

Anonyymi kirjoitti:

Onko sille uudelle linjalle realistista tarvetta edes

Ei saada työntekijöitä poislähtevienkään tilalle.

Anonyymi kirjoitti:

Edelleen haetaan kuutta kerralla uudelle linjalle tällä kertaa kaiku hr:n kautta. Taitaa jäädä linja seisomaan kun ei kukaan suostu tulemaan minimi TES:sillä 10,63e/h töihin. Halvempi
kait seisottaa uutta kallista linjaa etsiessä halpaduunaria, kun maksaa oikeaa palkkaa ja laittaa linja toimimaan täydellä teholla:D.

Lue lisää

Mikä on vaihdetyöntekijän ja tuotantotyöntekijän ero? Palkka?