Työttömien loputtomat haastattelut pitää lopettaa

Höpö höpö. Työsopimusta ei koskaan ensinnäkään tehdä heti vakituiseksi. Työsoppariin voidaan sopia jopa puolen vuoden koeaika. Työnantajat valehtelevat läpiä päähänsä ulistessaan vuosi toisensa jälkeen kuinka "riskaabelia" pitkäaikaistyöttömien työllistämien on muka. Siinä ei ole työnantajalle mitään riskiä.

Sen sijaan sosiaaliturvan varassa sinnittelevälle työttömälle paska työnantaja on huomattavan suuri riski. Jos työnantaja on mulkku tai työpaikka on mahdoton, on itse irtisanouduttava ja siitä seuraa taas kerran karenssia. Tai sitten on alettava itse niin hankalaksi että työnantaja irtisanoo. Ja seuraavissa työhaastatteluissa rekrytoijat utelevat edellisten työsuhteiden päättymissyitä ja soittelevat entisten työnantajien perään jotka sitten puhuvat paskaa entisistä työntekijöistään. Meillä Suomessa ei puhuta ollenkaan paskoista työnantajista ja riskeistä joita huonoon työsuhteeseen joutuneelle työntekijälle voi seurata. Olisi jo aika alkaa puhua työttömien riskeistä kun yrittävät päästä työelämän ja sitten tuleekin kuraa niskaan saavista kaatamalla.

Anonyymi kirjoitti:

Höpö höpö. Työsopimusta ei koskaan ensinnäkään tehdä heti vakituiseksi. Työsoppariin voidaan sopia jopa puolen vuoden koeaika. Työnantajat valehtelevat läpiä päähänsä ulistessaan vuosi toisensa jälkeen kuinka "riskaabelia" pitkäaikaistyöttömien työllistämien on muka. Siinä ei ole työnantajalle mitään riskiä.

Sen sijaan sosiaaliturvan varassa sinnittelevälle työttömälle paska työnantaja on huomattavan suuri riski. Jos työnantaja on mulkku tai työpaikka on mahdoton, on itse irtisanouduttava ja siitä seuraa taas kerran karenssia. Tai sitten on alettava itse niin hankalaksi että työnantaja irtisanoo. Ja seuraavissa työhaastatteluissa rekrytoijat utelevat edellisten työsuhteiden päättymissyitä ja soittelevat entisten työnantajien perään jotka sitten puhuvat paskaa entisistä työntekijöistään. Meillä Suomessa ei puhuta ollenkaan paskoista työnantajista ja riskeistä joita huonoon työsuhteeseen joutuneelle työntekijälle voi seurata. Olisi jo aika alkaa puhua työttömien riskeistä kun yrittävät päästä työelämän ja sitten tuleekin kuraa niskaan saavista kaatamalla.

Lue lisää

Entiset työnantajat soittelevat uuteen työpaikkaan ja lahjovat yrityksen antamaan potkut. Toisinaan entiset ja nykyiset työnantajat tai entiset työnantajat keskenään tekevät keskenään diilin, että antakaa tuolle potkut niin se tulee meille sitten tai että me annetaan tuolle potkut niin sitten te voitte tarjota hänelle töitä.

Anonyymi kirjoitti:

Entiset työnantajat soittelevat uuteen työpaikkaan ja lahjovat yrityksen antamaan potkut. Toisinaan entiset ja nykyiset työnantajat tai entiset työnantajat keskenään tekevät keskenään diilin, että antakaa tuolle potkut niin se tulee meille sitten tai että me annetaan tuolle potkut niin sitten te voitte tarjota hänelle töitä.

Lue lisää

Samaa tekee Kela joko työnantajana tai Kela tukien maksajana. Soittelee nykyiseen työhön ja kehottaa antamaan potkut, jotta tulisi takaisin tukien saajaksi tai Kelalle töihin. Jopa Kela tukien antajana kertoo ennakkoon työhaastattelijalle sellaisia asioita, joita ei saisi kertoa työnhakijasta esim. entisen/nykyisen työnantajan nimen.
Samaa tekee myös Supo ja muut tiedustelupalvelut. Soittelee/kirjoittelee työnantajalle ja manipuloi/lahjoo potkut, jotta saisi toisaalle töihin. Näitäkin on, että ilmestytään työpaikalle joko kasvotusten, puhelimitse tai sähköpostitse, teeskennellen muka asiakasta ja aletaan valittamaan työnlaadusta tai yritetään saada henkilö rikkomaan työpaikan sääntöjä tms. tavoitteena saada aikaiseksi potkut henkilölle. Jos joka ikisen kohdalla meneteltäisiin samalla tavoin (tasa-arvoa) niin joka ikinen henkilö olisi työtön.

Anonyymi kirjoitti:

Samaa tekee Kela joko työnantajana tai Kela tukien maksajana. Soittelee nykyiseen työhön ja kehottaa antamaan potkut, jotta tulisi takaisin tukien saajaksi tai Kelalle töihin. Jopa Kela tukien antajana kertoo ennakkoon työhaastattelijalle sellaisia asioita, joita ei saisi kertoa työnhakijasta esim. entisen/nykyisen työnantajan nimen.
Samaa tekee myös Supo ja muut tiedustelupalvelut. Soittelee/kirjoittelee työnantajalle ja manipuloi/lahjoo potkut, jotta saisi toisaalle töihin. Näitäkin on, että ilmestytään työpaikalle joko kasvotusten, puhelimitse tai sähköpostitse, teeskennellen muka asiakasta ja aletaan valittamaan työnlaadusta tai yritetään saada henkilö rikkomaan työpaikan sääntöjä tms. tavoitteena saada aikaiseksi potkut henkilölle. Jos joka ikisen kohdalla meneteltäisiin samalla tavoin (tasa-arvoa) niin joka ikinen henkilö olisi työtön.

Lue lisää

Tai sitten joku entinen työnantaja tai entisen työnantajan asiakas/asiakkaat seuraa kuin hai laivaa työpaikasta toiseen vuosien tai vuosikymmenten ajan muka teeskennellen niin maireaa niin maireaa tekeytyen esim. asiakkaaksi, mutta siinä sivussa aina välillä yrittää tavalla tai toisella saada aikaiseksi henkilölle potkut alasta, työnantajasta ja työtehtävistä riippumatta. Oikein sairaalloinen pakkomielle näyttää olevan entisellä työnantajalla vuosien tai jopa vuosikymmenten takaa.

Yksi tapa hoitaa kyseinen vaikea haastava asia ja mahdollisesti saattaa jopa saada työnantajan luottamuksen

Anonyymi kirjoitti:

Höpö höpö. Työsopimusta ei koskaan ensinnäkään tehdä heti vakituiseksi. Työsoppariin voidaan sopia jopa puolen vuoden koeaika. Työnantajat valehtelevat läpiä päähänsä ulistessaan vuosi toisensa jälkeen kuinka "riskaabelia" pitkäaikaistyöttömien työllistämien on muka. Siinä ei ole työnantajalle mitään riskiä.

Sen sijaan sosiaaliturvan varassa sinnittelevälle työttömälle paska työnantaja on huomattavan suuri riski. Jos työnantaja on mulkku tai työpaikka on mahdoton, on itse irtisanouduttava ja siitä seuraa taas kerran karenssia. Tai sitten on alettava itse niin hankalaksi että työnantaja irtisanoo. Ja seuraavissa työhaastatteluissa rekrytoijat utelevat edellisten työsuhteiden päättymissyitä ja soittelevat entisten työnantajien perään jotka sitten puhuvat paskaa entisistä työntekijöistään. Meillä Suomessa ei puhuta ollenkaan paskoista työnantajista ja riskeistä joita huonoon työsuhteeseen joutuneelle työntekijälle voi seurata. Olisi jo aika alkaa puhua työttömien riskeistä kun yrittävät päästä työelämän ja sitten tuleekin kuraa niskaan saavista kaatamalla.

Lue lisää

Tuo kiukku ei ainakaan auta työllistymistä monesti vaikuttaa enemmän asenne jolla menet työhaastatteluun kuin se miten olet pukeutunut esim jos haetaan raksa töitä ni ei niitä haeta puku päällä ainakaan itte kahtosin ensimmäisenä ainakin et olekkohan sä edes koskaan töitä tehny ja antaisin työkalun käteen ja kysyisin teräksen mitenkä tätä pidetään kädessä töitä tehdessä tai osaatko käyttää kyseistä työkalua työn tekoon

Anonyymi kirjoitti:

Samaa tekee Kela joko työnantajana tai Kela tukien maksajana. Soittelee nykyiseen työhön ja kehottaa antamaan potkut, jotta tulisi takaisin tukien saajaksi tai Kelalle töihin. Jopa Kela tukien antajana kertoo ennakkoon työhaastattelijalle sellaisia asioita, joita ei saisi kertoa työnhakijasta esim. entisen/nykyisen työnantajan nimen.
Samaa tekee myös Supo ja muut tiedustelupalvelut. Soittelee/kirjoittelee työnantajalle ja manipuloi/lahjoo potkut, jotta saisi toisaalle töihin. Näitäkin on, että ilmestytään työpaikalle joko kasvotusten, puhelimitse tai sähköpostitse, teeskennellen muka asiakasta ja aletaan valittamaan työnlaadusta tai yritetään saada henkilö rikkomaan työpaikan sääntöjä tms. tavoitteena saada aikaiseksi potkut henkilölle. Jos joka ikisen kohdalla meneteltäisiin samalla tavoin (tasa-arvoa) niin joka ikinen henkilö olisi työtön.

Lue lisää

Tais ehkä mennä muutama nappi liikaa kun noin vainoharhainen olet Kela ei takuu varmasti soittele työnantajille kuin korkeintaan jotain liitteitä pyytäkseen mun piti ainakin itse toimittaa lähestulkoon kaikki lippuset ja lappuset kelaan sairaspäivärahaa varten työnantaja toimitti jotain palkkatietoja lausunnot sairaalasta meni suoraankin mu niissä tottunut monasti toimittamaan itse jottai ollu itse varma et on kelassa kaikki tarvittava ja helpompi asioida suoraan virkailijalla jot voi varmistua et on kaikki tarvittava ni ei tartti kuukausi tolkulla odotella päätöksiä turhaan jos ei ole osannu tarkistaa mitä lisäselvityksiä Kela on pyytänyt

Anonyymi kirjoitti:

Tai sitten joku entinen työnantaja tai entisen työnantajan asiakas/asiakkaat seuraa kuin hai laivaa työpaikasta toiseen vuosien tai vuosikymmenten ajan muka teeskennellen niin maireaa niin maireaa tekeytyen esim. asiakkaaksi, mutta siinä sivussa aina välillä yrittää tavalla tai toisella saada aikaiseksi henkilölle potkut alasta, työnantajasta ja työtehtävistä riippumatta. Oikein sairaalloinen pakkomielle näyttää olevan entisellä työnantajalla vuosien tai jopa vuosikymmenten takaa.

Lue lisää

Voi Kristus sentään etkö ol ihte osannu hakea apua noihin vainoharhoihin

Anonyymi kirjoitti:

Tuo kiukku ei ainakaan auta työllistymistä monesti vaikuttaa enemmän asenne jolla menet työhaastatteluun kuin se miten olet pukeutunut esim jos haetaan raksa töitä ni ei niitä haeta puku päällä ainakaan itte kahtosin ensimmäisenä ainakin et olekkohan sä edes koskaan töitä tehny ja antaisin työkalun käteen ja kysyisin teräksen mitenkä tätä pidetään kädessä töitä tehdessä tai osaatko käyttää kyseistä työkalua työn tekoon

Lue lisää

Älä sinä siihen tule saarnaamaan työnhakijoille ja työttömille asenteesta. Asennevamma on olemassa ja se on sekä työnantajilla että työyhteisöillä. Varmaan toki myös monilla kaltaisillasi työnhakijoilla, sitä en kiistä. Suomen työelämässä pesii joka alalla todella paskainen, ummehtunut keskiaikainen epäkypsien ihmisten simputuskulttuuri ja joka ei sovi nykyaikaan eikä aikuisten maailmaan. Tämä on fakta joka pitäisi jo vihdoin alkaa tunnustamaan.

Opiskeluaikoina ensimmäiset työharjoittelut olivat shokki. Ja sen jälkeen joka ikinen työrupeama on ollut shokkien ja järkytysten jatkumo. suomalaisten työyhteisöjen käytös on ÄLLÖTTÄVÄÄ. Sori vaan. Suomalaiset työpaikat ovat kuin oikuttelevien päiväkoti- ikäisten leikkipaikkoja joissa 90% työajasta menee erilaisiin sosiaalisiin perseilyihin. Ja uuden työntekijän kohtalo on olla kusipäisen työyhteisön leikkikaluna oleminen niin kauan kunes paikalle ilmaantuu taas seuraava uudempi naama.

Kytät ovat kannoilla kyllä.
Kyttä on tyhmä eikä tajua mitään.
Iloitsen kun kyttä kuolee.

Tuon täytyy olla maailmanhistorian pisin virke. Ookko nä ihan itse työnantaja?

Aaaahh Urpo Orpo olet ihana!!!

Olet oikeassa. Minulle kaikki pyttymaakarit teki muuton yhteydessä oharit. Mitäs siitä laskutetaan?

Lioittelet suuresti poliiikkojen valtaa ja oikeuksia ja mahdollisuuksia.

Ai opettajiako syytät, ettei vanhemmat kasvata? Koululaitos on rapistettu maan rakoon vain vajaassa neljässä vuodessa. Mistäköhän johtuis?

Anonyymi kirjoitti:

Ai opettajiako syytät, ettei vanhemmat kasvata? Koululaitos on rapistettu maan rakoon vain vajaassa neljässä vuodessa. Mistäköhän johtuis?

en syyttä opettajia vaan että ovat tarkempia havaitsemaan heikko-osaisuutta ja arkuutta. Kotiolot merkitsevät paljon. Jos kotona on kaapit sekaisin niin aika heikoilla lapsen lähtökohdat ovat, Koulaitoskin on vain osiensa summa. Korona-aikakin eriytti ihmiset.
Opettajat myyvät usein omaa ideologiaansa nuoriin ihmisiin. Niin on aina ollut. Systeemi voi olla heikko mutta opettajan kyvyillä, neuvokkuudella on merkitystä. Toisilla sitä on ja toisilla ei ole . Inkluusion (kaikki samaan pataan porisemaan) korostaminen ei ole onnistunut valinta, Se mitä nyt näemme pitkäaiaikaistyöttäminen osattomudessa ei liity mitenkään nykyhetken eikä 4 viime vuoden alakouluopetukseen. 50 vuotias työtön kun kävi alakoulunsa 70/80 lukujen taitteessa.

Tuo ajatusmalli johtaa yhä suurempaan pakoon työpaikoilta joissa olosuhteet ovat kuin helvetissä. Ihmiset ovat mielummin työttöminä vaikka loppuikänsä kuin alistuvat orjan asemaan.


Esim. koirien pakkokoulutuksessa lopputuloksena on surkeata aivopesua ja lopulta hermojen menetys ja viimeisnä se koira puree kouluttajjansa, työpaikoilla vastaavasti ihminen joko lähtee sairaslomalle tai ottaa loparit.

pakkotyö ei luo laatua
kun kaikki olisiat töissä
jostakin se tulisi maksaa ylimääräistä

Kytät leikkii tyhmää, että luovat illuusion eikä heillä ole todellisuuden kanssa mitään tekemistä. Heidän firmansa, heidän maansa ja siksi ovat herroja nauraa kansalaisille, joita 'kyykytetään'.

Anonyymi kirjoitti:

Kytät leikkii tyhmää, että luovat illuusion eikä heillä ole todellisuuden kanssa mitään tekemistä. Heidän firmansa, heidän maansa ja siksi ovat herroja nauraa kansalaisille, joita 'kyykytetään'.

Lue lisää

Suomalaiset suomalaisia varten. Maahanmuutto ei ole vielä kuollut keskitysleirillä Suomessa.

tulee vielä kehitys pisteeseen jossa väsytään pakkohoitoon, sairasta elämää, olisi kivaa silloin täräyttää kaikki ilmaan

joko sanot sen ärsyttääksesi tai olet alakoulun tasoa älyllisessä kehityksessä, joka veisit köyhiltä viimeisen

teko sydän ja mikrosiru kehoon sitten kaukoohjailemaan vain lapsia

mitä ihmeen puppua.

Anonyymi kirjoitti:

mitä ihmeen puppua.

nauti töistä kun voit, etuoikeutettu

Tämä on valitettavan totta. Kaikki mahdolliset suorittavan työn paikat, joihin ei tarvita suomen kielen taitoa, annetaan mieluiten nuorille maahanmuuttajille. Kuvitellaan kai, että näin paikataan syntyvyyden laskua. Keski-ikäisen on turha haaveilla töistä.

Pimeetä touhua.

Työnvälityksen kuuluu välittää työtä. Siinä kaikki. Mitään haastatteluja ei oikeasti tarvita lähes mihinkään duunariammatteihin. Moniin työtehtäviin pitäisi riittää se että työntekijäksi tarjoutuva ilmaantuu paikalle. Moniin työtehtäviin pitäisi työntekijät ottaa tulojärjestyksessä. Joka tapauksessa sen näkee vasta työsuhteen aikana miten homma pelittää puolin ja toisin. Koeajan aikana työsuhteen voi tarvittaessa purkaa puolin ja toisin.

Tämä nykyinen työttömien vainoamissysteemi keskittyy syväanalysoimaan työttömiä ihmisiä ja etsimään heistä vikoja, sekä nöyryyttämään mahdollisuuksien mukaan. Kaikenlaiset itsetunto- ongelmaiset vässykät hakeutuvat noihin tehtäviin että pääsevät änkeämään sen nokkansa toisten asioihin.

Aivan tavalliset ansiotyötä vailla olevat ihmiset joutuvat elämään täysin mielisairaan ahdistelusysteemin armoilla.

Taas kohtapuoliin joudun jälleen kerran kotirauhan häirinnän kohteeksi kun palvelija soittelee kotiin ja tivaa yksityisasioita ja vaatii tilille työnhauistani. Tää on yhtä uuvutustaistelua. Koko ajan häälyy taloudellisten rangaistusten uhka ilmassa, milloin tahansa joku debiili virkailija voi päättää pistää 40%:n tukileikkurin laulamaan.

Pitäisi varmaan alkaa vastavuoroisesti vaatimaan omavalmentelijoita tilittämään omia urasuunnitelmiaan, menneisyyksiään ja tulevaisuuksiaan, elämänsä asioita, raha- asiat, perhesuhteet, terveystiedot ja muut. Ne kuuluvat työttömälle työnhakijalle aivan yhtä paljon kuin työttömän työnhakijan asiat kuuluvat jollekin vitun työttömän valmentajalle.

Anonyymi kirjoitti:

Pimeetä touhua.

Työnvälityksen kuuluu välittää työtä. Siinä kaikki. Mitään haastatteluja ei oikeasti tarvita lähes mihinkään duunariammatteihin. Moniin työtehtäviin pitäisi riittää se että työntekijäksi tarjoutuva ilmaantuu paikalle. Moniin työtehtäviin pitäisi työntekijät ottaa tulojärjestyksessä. Joka tapauksessa sen näkee vasta työsuhteen aikana miten homma pelittää puolin ja toisin. Koeajan aikana työsuhteen voi tarvittaessa purkaa puolin ja toisin.

Tämä nykyinen työttömien vainoamissysteemi keskittyy syväanalysoimaan työttömiä ihmisiä ja etsimään heistä vikoja, sekä nöyryyttämään mahdollisuuksien mukaan. Kaikenlaiset itsetunto- ongelmaiset vässykät hakeutuvat noihin tehtäviin että pääsevät änkeämään sen nokkansa toisten asioihin.

Aivan tavalliset ansiotyötä vailla olevat ihmiset joutuvat elämään täysin mielisairaan ahdistelusysteemin armoilla.

Taas kohtapuoliin joudun jälleen kerran kotirauhan häirinnän kohteeksi kun palvelija soittelee kotiin ja tivaa yksityisasioita ja vaatii tilille työnhauistani. Tää on yhtä uuvutustaistelua. Koko ajan häälyy taloudellisten rangaistusten uhka ilmassa, milloin tahansa joku debiili virkailija voi päättää pistää 40%:n tukileikkurin laulamaan.

Pitäisi varmaan alkaa vastavuoroisesti vaatimaan omavalmentelijoita tilittämään omia urasuunnitelmiaan, menneisyyksiään ja tulevaisuuksiaan, elämänsä asioita, raha- asiat, perhesuhteet, terveystiedot ja muut. Ne kuuluvat työttömälle työnhakijalle aivan yhtä paljon kuin työttömän työnhakijan asiat kuuluvat jollekin vitun työttömän valmentajalle.

Lue lisää

Kuulostaa työllisyyspalveluilta.

aivan. Miksei ihmisen vain anneta olla työttömänä ja rauhassa omassa kotonansa, Aina TE-viskaalit on patistamassa töihin ja työtä hakemaan. Kait ihmisellä saa muutakin elämää olla kuin se työnteko. Antakaa meidän työttömien relata rauhassa. Tehkööt työtä ne jotka työstä tykkäävät. P.S. Työttömyyskorvausten määrää saisi nostaa muutamalla satasella kuukaudessa niin voisi useammin matkustaa Teneriffalle rantalomalle.

Anonyymi kirjoitti:

aivan. Miksei ihmisen vain anneta olla työttömänä ja rauhassa omassa kotonansa, Aina TE-viskaalit on patistamassa töihin ja työtä hakemaan. Kait ihmisellä saa muutakin elämää olla kuin se työnteko. Antakaa meidän työttömien relata rauhassa. Tehkööt työtä ne jotka työstä tykkäävät. P.S. Työttömyyskorvausten määrää saisi nostaa muutamalla satasella kuukaudessa niin voisi useammin matkustaa Teneriffalle rantalomalle.

Lue lisää

Työttömyyden hoito on nykyään aika kaukana siitä, että edistettäisiin työnsaantia. Tärkeämpää näyttää olevan, että noudatetaan byrokratian rattaita. Työttömiä työnnetään palveluihin, joita he eivät tarvitse ja näin siivotaan tilastoja.

Anonyymi kirjoitti:

aivan. Miksei ihmisen vain anneta olla työttömänä ja rauhassa omassa kotonansa, Aina TE-viskaalit on patistamassa töihin ja työtä hakemaan. Kait ihmisellä saa muutakin elämää olla kuin se työnteko. Antakaa meidän työttömien relata rauhassa. Tehkööt työtä ne jotka työstä tykkäävät. P.S. Työttömyyskorvausten määrää saisi nostaa muutamalla satasella kuukaudessa niin voisi useammin matkustaa Teneriffalle rantalomalle.

Lue lisää

Kuka se siihen taas änkeää valehtelemaan? Työttömät eivät ajattele ollenkaan tuolla tavoin ja sinäkin tiedät sen oikein hyvin. Yksinkertaisia 'ideologisesti työttömiä' on pieni murto osa. Heilläkin lienee siihen syynsä jos todella kunnolliset ansiotulot vaihdetaan mieluummin toimeentulotukeen vapaaehtoisesti. Sama kuin väittäisit että joku syö mieluummin paskaa kuin kermakakkua vapaaehtoisesti. Millaisia ovat tuollaisten ihmisten kokemukset työelämästä tai sinne yrittämisestä? Vai voisiko se työttömyys sittenkin johtua vain siitä ettei heille ole ansiotyötä tarjolla? Ei kai vaan?

Miten joku voi edes kuvitella että alle kolmellasadalla eurolla vuodesta toieen elävä vaihtaisi mieluummin kohtuulliset saati hyvät ansiot ja mukavan työpaikan sosiaaliturvakerjäläisen asemaan? Ei kukaan voi oikeasti olla niin tyhmä että luulee työttömien nauttivan kauheasti yhteiskunnan virallisen syyllisen ja oksennuspussin asemasta? Ei vittu jumalauta saatana voi ihmisellä olla noin paljoa paskaa päässä.

Paitsi sulla.

Lietsot tahallisesti vihaa sosiaaliturvakerjäläisiä kohtaan jotta pääsisit katselemaan kun heiltä viedään leipäkin suusta. Kannattaisi suoda pari ajatusta kysymykselle mistä mustan mielesi syövereistä tuollainen sadistinen fantasiasi kumpuaa? Oliko vaikea lapsuus vai mistä kenkä puristaa? Työttömäthän eivät ole syyllisiä siihen että olet tunne- elämäsi kanssa solmussa.

Sosiaaliturvaorjat työttömät ovat tämän yhteiskunnan suurin hyväksikäytettävien ryhmä. Etenkin pitkäaikaistyöttömät ovat järjestelmällisen hyväksikäytön kohteena vuodesta toiseen. Heidät pidetään tarkoituksella löysässä hirressä riippuvaisina sosialiturvajärjestelmästä, KOSKA he pysyvät tällä tavoin hyväksikäyttävien yrittäjien ja työnantajien käytettävissä. Heitä EI OLE TARKOITUSKAAN päästää ulos köyhyydestä.

Ekkönä oo tätäkään vielä tajunnut? Kauanko sulla yleensä menee aikaa ilmiselvien tosiasioiden tajuamiseen?

Anonyymi kirjoitti:

Työttömyyden hoito on nykyään aika kaukana siitä, että edistettäisiin työnsaantia. Tärkeämpää näyttää olevan, että noudatetaan byrokratian rattaita. Työttömiä työnnetään palveluihin, joita he eivät tarvitse ja näin siivotaan tilastoja.

Lue lisää

Työllisyystoimet niin te- toimiston kuin kuntakokeilun taholla on ihmiskauppajärjestelmään verrannollinen systeemi joka välittää työperäisen ihmiskaupan uhreja riistoyrityksille. Kaikki muut hyötyvät taloudellisesti paitsi se parituksen kohteena oleva työtön työnhakija itse jota "palvellaan".

Sittenhän voisi erikseen palkata näyttelijöitä näyttelemään työttömiä palkkaa vastaan. Näin työllistyisi sekä virkailijat että näyttelijät. Palkataan vielä erikseen puhenäyttelijöitä näyttelemään työtöntä puhelimessa ja sitten vielä erikseen ne näyttelijät, jotka käyvät livetapaamisissa ja kuntouttavassa näyttelijän palkkaa vastaan. Näin työllistetään sekä näyttelijöitä että virkailijoita normaalia palkkaa vastaan. Näin he myös saavat arvokasta työkokemusta ansioluettelon täytteeksi.