Nykyajan työelämä sairastuttaa mielen yhä useammin.

On siis parempi olla työttömänä kuin loputtomassa kiireessä aamusta iltaan työpaikoilla!

Kyllä oma terveys on tärkeämpi asia kuin työssä hermot riekaleina eläminen.
Itselläni verenpainen tasaantuin normalille tasolle kun irtisanouduin, samalla yleinen hyvinvointini unenlaatuineen kaikkineen parantui merkittävästi!

Tulot tosin pieneni -40%, mutta eipä ole haitannut.
15486
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 15

Vanhimmat

Narsisti sairastuttaa mielen

Äänestä
  • Kateus🤑 sairastuttaa, eikä tarvi olla edes samoissa töissä! Kantsii opiskella vähintään lähihoitajaksi!

    Äänestä

Keksi parempia satuja. Työttömyyselämä sairastuttaa myöskin. Etenkin kun toimeentulotukea leikataan tuo 40%. Tule sitten hehkuttamaan.

Äänestä

Ei pidä paikkaansa. Olen kukoistanut työelämässä syötyäni työnantajan tarjoaman lounaan. Palkkapäivänä olen ollut niin happy.

Työelämä sairastuttaa sellaiset ihmiset, jotka eivät osaa vetää rajoja tekemisilleen.

Äänestä
  • Missä firmassa töissä ja mikä ammatti?

    Ainiin, valtiolla joku virkamies.

    Äänestä

  • Anonyymi00004 kirjoitti:

    Missä firmassa töissä ja mikä ammatti?

    Ainiin, valtiolla joku virkamies.

    Sotilas!

    Äänestä

Suomalainen työelämä sairastuttaa sekä mielen että ruumiin. Koska suomalaisten työnantajien käsityksen mukaan työntekijöistä on lupa ottaa vaikka lihat irti ruumiista ja kusettaa palkanmaksussa joka välissä, eikä se ole epäeettistä, moraalisesti väärin. Varsinkaan jos työntekijä tai hakija ei itse osaa pitää puoliaan on heitää moraalisesti aivan oikein käyttää hyväksi.

Olennaisinta on, että yrityksen omistajilla orjien selkänahasta revittyä massia riittää.

Olen alkanut vihaamaan suomalaisia yrittäjiä. Inhoan heitä syvästi.

Äänestä

Koskaan ei ole ollut tollasta. Ihanaa on ollut. Ripeästi on työt tehty ja ovi kiinni, kun työaika loppu.

Äänestä
  • Alistus!

    Äänestä

Työn jatkuva muuttuminen, tulosten seuranta ja irtisanomisella uhkailu, jos ei tuloksia tule työssä, joka on riippuvainen asiakkaista. Ei siis omia vaikutusmahdollisuuksia työhön, mutta samaan aikaan kovat vaatimukset. Työntekijät laitetaan kilpailemaan keskenään, mutta samalla osaa työntekijöistä suositaan, osalle ei anneta töitä.

Jotkut työpaikat ovat täynnä ristiriitaisia vaatimuksia. Tätä voi olla vaikea ymmärtää, jos itse tekee säännöllistä vakituista työtä, jossa on oikea tarve työntekijälle ja selkeät työtehtävät.

Äänestä

Juu, nykyajan työelämä on yhtä helvettiä. Autuas hän kuka ei tarvitse tuota helvettiä enää kärsiä. Paljon on myös luonnevikaisia esimiehiä ja jopa työkavereita. Jumalalle iso kiitos tästä nykyisestä vapaudesta ja onnesta.

Äänestä

kiirettäkin voi olla. Toisaalta kiire johtuu monasti jatkuvasta sähläämisestä. Omatekoista kiirettä. Katso kaveria joka huhkii ja heiluu ja toista ihmistä joka ei huhki ja saa silti reilusti enemmän valmista aikaiseksi. On niin työpaikkakohtaista se kiire ja sählinki,. Huonot pomot, huonot työkalut, oma ammattitaidottomuus ja väärä ala.
Omat rajoitteet. ADHD on vain yksi ongelman tuottajista.
Kaverit kysyi useinkin. Kuin sä voit olla aina noin rauhallinen ja miten saat noin paljon valmista aikaiseksi ilman hikeä ja kiirettä.

Äänestä
  • Ötmynkäinen haukkuu toiset ja itsensä kehuu!

    Äänestä

Työelämän huonontuminen josta kirjoitti kirjan Juha Siltala.

Äänestä

Psykopaatit pärjää parhaiten. On tutkittu juttu että toimitusjohtajissa on enemmän psykopaatteja kuin väestössä keskimäärin.

"Management by perkele !"

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

On siis parempi olla työttömänä kuin loputtomassa kiireessä aamusta iltaan työpaikoilla!

Kyllä oma terveys on tärkeämpi asia kuin työssä hermot riekaleina eläminen.
Itselläni verenpainen tasaantuin normalille tasolle kun irtisanouduin, samalla yleinen hyvinvointini unenlaatuineen kaikkineen parantui merkittävästi!

Tulot tosin pieneni -40%, mutta eipä ole haitannut.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu