Valmistun vuoden päästä ammattiin ja olisi ihanaa saada vauva heti "valmistujaislahjaksi". Minulla on ollut vauvakuume jo parin vuoden ajan, mutta olen halunnut ensin käydä koulun loppuun.
Mitä meiltä olette, olisiko järkevää yrittää lasta ennen työelämään siirtymistä vai vasta muutaman työssäolo vuoden jälkeen? Valmistun alalle, jolla töitä varmasti riittää, mutta vakivirkoja on harvassa. Eli pätkäsuhteissa joutuisin tod. näk. työskentelemään.
Tämä asia on painanut mieltä jo pitkään, ja eihän sitä koskaan tiedä voiko lasta saadakkaan..
Mitä meiltä olette, olisiko järkevää yrittää lasta ennen työelämään siirtymistä vai vasta muutaman työssäolo vuoden jälkeen? Valmistun alalle, jolla töitä varmasti riittää, mutta vakivirkoja on harvassa. Eli pätkäsuhteissa joutuisin tod. näk. työskentelemään.
Tämä asia on painanut mieltä jo pitkään, ja eihän sitä koskaan tiedä voiko lasta saadakkaan..
Vastaukset 16
Vanhimmat
Hei,kyselit neuvoa et töihinkö vai lapsen tekoon.Asia on sinun ja kumppanisi päätettävissä mut minä neuvoisin et mene töihin kun olet valmistunut-saisit isomman äitiyspäivärahankin.Olisit vuoden töissä ja sitten vauvan tekoon.Saisithan siitä arvokasta työkokemustakin tietäisit mitä se työnteko "oikeasti"on.Olet ilmeisesti aika nuori joten kyllä kerkeät niitä lapsiakin tehdä.Onnea ratkaisullesi.
Itse asia pitää päättää mutta jos tuntuu että olet lapsen valmis saamaan niin eikun yrittämään vaan ;). Nykyään monet lykkäävät lapsentekoa kovin myöhäiseksi juuri töiden takia ja esim sitten kun se vakityö on niin huomataankin että ikä on jo lähempänä 40v ja lapsensaanti voi silloin olla vaikeampaa. Työnantajallekin voi olla parempi että on jo lapset tehty kun haet töitä, ei siis pelkoa että jäisit heti äitiyslomalle kun töihin olet päässyt.
En ole kauhean nuorikaan enää ja monet kaveritkin on jo lapsia saaneet. Tuota rahapuolta itsekin olen koettanut ajatella, mutta ei järkeilyt oikein auta kun vauvakuume iskee.
Äitiys-, isyys- ja vanhempainraha:
http://www.kela.fi/in/internet/suomi.nsf/NET/110701154349EH?openDocument
Paljonko päivärahaa voi saada:
http://www.kela.fi/in/internet/suomi.nsf/NET/160701134915EH?openDocument
ja sokerina pohjalla on laskuri, joka laskee äitiyspäivärahan työtulojen perusteella:
http://www.kela.fi/in/internet/liite.nsf/alias/SVraha/$File/sv2004.html?OpenElement
Itse odotan esikoistani ja toisinaan harmittaa, miksi emme yrittäneet aikaisemmin. Tosi tylsää, kun ei näitä lasten hankkimisvuosia ole enää älyttömästi jäljellä. Lapsia olisi kuitenkin kiva saada enemmän kuin se yksi. Mutta biologinen kello tikittää uhkaavasti...
Itse olen sitä mieltä, että kyllä se elämä jotenkin aina vaan järjestyy, jos vain vähän viitsii nähdä vaivaa. Äitiyslomankin voi yrittää hyödyntää, jos ei muuten niin itseopiskelulla. Työnantajat arvostavat nykypäivänä myös muutakin kuin sitä työkokemusta sillä työelämä on jatkuvan muutoksen kourissa. Tieto muuttuu jatkuvasti. Olennaista on, että olet valmis työskentelemään muutoksissa ja oppimaan uutta. Jos pystyt tämän osoittamaan, niin työkokemuksen puute annetaan monesti anteeksi, ainakin itse olen tällaista ollut havaitsevinani. Vakituinen paikka ei suinkaan mene automaattisesti sille, jolla on eniten työkokemusta, vaikka en nyt tietenkään kokemuksen arvoa työmarkkinoilla halua mitenkään väheksyä.
Mutta kun lapsia ei hankita kaupan hyllyltä ja koskaan ei voi tietää, tuleeko raskaaksi vai ei, niin mitä suotta odottamaan ja jos sitä ikääkin alkaa olla, niin sitä suuremmalla syyllä...
Päätöksen tekeminen voi olla vaikeaa, mutta en usko, että kun sinulla se tenava on jaloissa pyörimässä, että päätöstäsi tulisit katumaan - lapset ovat elämän suola!
Painiskelin itsekin pari vuotta sitten saman ongelman kanssa. Lopulta päätin/päätimme,
että ei ku lapsen tekkoon :)
No, ei heti onnistunutkaan, mutta nyt onnellisesti kuitenkin äitiyslomalla...lopultakin.
Tyttö tuli ja elämä hymyilee =)
Helistimestä (www.helistin.fi) löytyy muuten mahdottoman paljon tietoa kaikesta lasten hankintaan liittyvästä.
Noissa tyypillisissä "pätkätyöammateissa" sen vakipaikan saa usein vasta siinä vaiheessa kun on kaksi lasta jo tehtynä. Eli työnantaja valitsee siihen avautuvaan vakipaikkaan kahdesta hakijasta sen, kumpi on pienemmällä todennäköisyydellä jäämässä lähivuosina äitiyslomalle.
kannattaisi mennä valmistumisen jälkeen vuodeksi töihin. Tai sitten olisi kannattanut tehdä vauva ENNEN kuin valmistut, olla pari vuotta kotona ja sitten opiskella loppuun ja mennä töihin. Voi olla vaikeaa saada töitä kun on heti valmistumisen jälkeen ollut kotona pari vuotta. Jos olet töissä edes puoli vuotta, saat paljon paremman äitiyspäivärahankin.
työss ei ihan riitä kun äitiyspäiväraha pitää hakea 2kk ennen laskettua aikaa. Elikkä töissä tarttis olla 8kk ennen kuin vauva syntyis...
Pikku jutulta kuulostaa, mutta aika tärkee tieto silloin kun sitä ä-päivärahaa haetaan...
Ihan mikä työssäoloaika vaan nostaa heti äitiyspäivärahaa, jos vaihtoehtona on minimipäiväraha! Ei tarvitse olla siis edes tuota kuutta kuukautta töissä.
Kuuden kuukauden tulojen laskemiseksi Kela pyytää hakijalta selvityksen hänen palkastaan ja luontoiseduistaan sekä hänelle maksetusta lomarahasta. Ratkaisevaa ei ole palkan maksupäivä vaan se, että tulot, esimerkiksi urakkapohjat, on ansaittu tuona aikana. Vain hakijan jatkuvat tulot otetaan huomioon. Tuloja voi olla myös vain osalta kuuden kuukauden aikaa.
Työtulo voidaan 1.10.2005 alkaen arvioida vuosityötuloksi (=12 kuukauden tuloksi) myös vähintään KUUKAUDEN työtulon perusteella edellyttäen, että hakija esittää työnantajan todistuksen (esim. työsopimus) tai muun luotettavan selvityksen (esim. selvitys hakijan työhistoriasta) siitä, että työssäolo olisi jatkunut vähintään kuusi kuukautta, ellei hakijan oikeus vanhempainpäivärahaan olisi alkanut. Muutos koskee niitä vanhempia, joiden oikeus vanhempainpäivärahaan alkaa 1.10.2005 tai sen jälkeen.
sulle!!! Tuli mullekkin uutta asiaa... :)
Mitenkäs sitten jos on HARAlla? kun miedän perheessä on semmonen tilanne, ettei minulle ole vielä töitä ilmaantunut ja ajattelin käyttää hara mahdollisuuden, mutta samalla kärsin vauvakuumeesta ja pohdin jättäisinkö pillerit pois.. töihin kyllä menisin jos pääsisin.. ilman työkokemusta eivät oikeen ota, kun ehdokkaita on paljon.. :(
Sun kannattaa tehdä molemmat. Toisin sanoen, jos vauvan haluat, niin mikset ryhtyisi puuhaan? Eihän sitä voi tietää, että koska sen saa, voi mennä vuosiakin touhutessa. Mun pari ystävää päätti häitten jälkeen polkaista vauvat maailmaan ja toinen jopa suunnitteli työpestinsäkin sen mukaan, että missä on silloin, kun lapsi syntyy. Siitä on nyt 5 vuotta, ei ole vauvaa tullut kummallekaan, mut työkokemusta siinä sivussa on kertynyt. Ei toinen vaihtoehto sulje toista pois, paitsi jos olet superhedelmällinen!
niin, että "tähtäsimme" siihen, että saisimme lapsen, kun olisin valmistunut. Vauvakuume oli kova ja laskimme koska voimme jättää ehkäsyn pois, että ehtisin kuitenkin käymään koulun loppuun... tulin raskaaksi ja vauva olisi ollut juhannusvauva, mutta tulikin keskenmeno. No, lopulta saimme jouluvauvan ja ehtisin olemaan töissä vajaan puoli vuotta ennen äitiyslomaa. Eli kaikkea ei voi suunnitella. Mielestäni kannattaa joissain asioissa joskus tehdä niinkuin sydän sanoo ja parhaalta tuntuu ja jos asiat eivät menekkään niin kuin toivoisi ottaa toisen vaihtoehdon käyttöön kunnes toive toteutuu... Itse halusin kuitenkin lapset suht nuorena. Nyt "jo" kaksi lasta;)
tuleee jos on tullakseen älä ressaa!
Minä olen 10 vuotta tehnyt pätkätöitä ja saanut siinä väleissä 3 lasta. Elämä mallillaan. Minusta perhe tulee ennen töitä.