Joskus tuntuu, että olen mulkvisti, vaikka antaa apuja sivutyöhön eli henkilöjohtamiseen, Ja sitten onkin monta vaatijaa ja kaikille olen se heidän asian hoitaja odottamassa toiveita. Ketuttanut 30 vuotta ja pahentunut nyt uusien johtajien tullessa ahdistamaan tietämättä työstäni. Sen kokenut, että olisi pitänyt aloittaa paskamaisena, totta? Aloitteet nolattu ylemmiltä. Miten saisi selville miten muut sinut näkevät tai kokevat?
Miten sinut nähdään töissä?
Anonyymi-ap
2100
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 2
Vanhimmat
Kysymällä. Siten se selviää. Tosin joudut vaatimaan mahdollisimman raadollista palautetta ja edellyttämään että se annetaan nimettömänä, jotta muut tohtivat/uskaltavat. Itse olen tehnyt noin kahdesti ja palaute oli riittävän laadukasta, jotta se oli oikeasti rakentavaa.
En tiedä miten näkevät mutta käytännössä huomaan ettei arvosteta, vähätellään kaikkea mitä tern ja pyritään työntämään kapuloita rattaisiin.