Työasioista puhuminen ja riitely tauoilla

Meillä annetaan töitä tauoilla ja puhutaan meneillä olevista. Tämän vielä sietää jotenkuten mutta kerran päivässä pomot riitelee, ja osa onkin päättänyt pitää taukonsa muualla kuin kahvihuoneessa. Tästä on pomot suuttuneet kun eivät enää voi keskustella töistä heidän kanssaan joita varten tauot heidän mukaansa on.
Itse olen vielä istunut taukotilassa vaikka se on melko raskasta välillä ja ottaa aivoon.

Miten teillä tauoilla menee?
4514
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Jos se on työaikaa voi tauoilla jutella työasioista. Jos se on omaa aikaa, en suosittele vastaamaan yhteenkään työaiheiseen kysymykseen jos et halua.

Äänestä
  • 🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑🍑

    🍑 ­­­N­­­y­­­m­­­f­­o­­m­­­a­­a­­n­i -> https://ye.pe/finngirl21#18058849g

    🔞❤️💋❤️💋❤️🔞❤️💋❤️💋❤️🔞

    Äänestä

Tauko on nimenomaan tauko. Työntekijä saa edes vähäksi aikaa irtautua työjutuista.

Äänestä

Etätöissä "yhteiset, vapaat taukokeskustelut" ovat lähinnä työasioista keskustelua pienen small-talkin jälkeen. Teams:issä lähinnä yksi ihminen voi puhua kerrallaa, ja jos yksikkö kokoontuu "keskustelemaan" vapaasti, on äänessä lähinnä pomo, jolloin keskustelu väkisinkin kääntyy työasioihin, koska mitä yhteistä kenelläkään voisi pomon kanssa olla. Toisaalta, eipä niihin "vapaisiin keskusteluihin" ole pakko osallistua, josta syystä niitä on tullut lähinnä työpalavereja ilman ennalta asetettua aihetta.

Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Meillä annetaan töitä tauoilla ja puhutaan meneillä olevista. Tämän vielä sietää jotenkuten mutta kerran päivässä pomot riitelee, ja osa onkin päättänyt pitää taukonsa muualla kuin kahvihuoneessa. Tästä on pomot suuttuneet kun eivät enää voi keskustella töistä heidän kanssaan joita varten tauot heidän mukaansa on.
Itse olen vielä istunut taukotilassa vaikka se on melko raskasta välillä ja ottaa aivoon.

Miten teillä tauoilla menee?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu