Avioero tulossa ja osituksessa ongelmia. Talot ja autot menee tietysti arvion mukaan, mutta miten vaimon yritys arvioidaan ? Kyseessä on toiminimi, joka käsittääkseni menee osituksessa puoliksi. Mitä huomioidaan: tulokset, varastot, imago,tulevat vuodet? Vai onko jokin muu peruste. ?
On tää muuten paskamaista aikaa.Kesä kauneimmillaan ja avioerosotkut pahimmillaan. Enpä soisi moista yhtälöä kellekkään. luulin, että avioeron voisi ottaa rennostikin, mutta huomaan olleeni pahasti väärässä. Sisältä ottaa ja lujaa.
On tää muuten paskamaista aikaa.Kesä kauneimmillaan ja avioerosotkut pahimmillaan. Enpä soisi moista yhtälöä kellekkään. luulin, että avioeron voisi ottaa rennostikin, mutta huomaan olleeni pahasti väärässä. Sisältä ottaa ja lujaa.
Vastaukset 6
Vanhimmat
Ei se mitään puoliksi mene ... mikä ihmeen into ihmisillä on aina puolittaa kaikki sellainenkin mitä ei puoliksi omisteta.
äähh ... saliittakoon puhekieleen, kunhan ymmärretään miten asia lopulta on.
Mutta sen toiminimen arvo ja mahdolliset velat mukana osituslaskelmassa jos niin vaadit/sovitte... tietenkin edellyttäen että ne puolisosi nimissä (eli ei velkoja jos ne vaikka isänsä nimissä otettua) ... ja sitä kautta vaikuttavat kumpi maksaa ja paljonko tasinkoa toiselle jos sitä vaatii.
No miten se arvo sitten määritetään? Sen hetken tilanne kun avioerohakemuksen eka vaihe jätetty kansliaan (tai muu päivä minkä sovitte) ... eli kuin oltaisiin realisoimassa. Voi olla että sinulla eri käsitys mm. varastonarvosta kuin hänellä ... koettakaa sovitella.
Tulevilla vuosilla ei merkitystä, ja kun tarkkoja ollaan ei niillä tunneillakaan enää kun se avioerohakemuksen eka vaihe jätetty ... sen jälkeen hankittut tuotot eivät mukana osituslaskelmassa. Eli, ao. päivän tiliote kouraan kuin myös velkojen saldotieto (ja varastonarvo).
Toiminimissähän tulos yleensä on se kk-palkka, joka periaatteessa jo mukana osituksessa henk.koht. tilien saldona, kuin oma palkkasikin. Arvannetkin jo minkä päivän saldo...
Tuo imago siteen ... no vaikea sanoa kun en tiedä toiminimestä tuon enempää ... mutta vaikeaksi menee "goodwill":n (joka tuosta oikea termi) määrittäminen, ja harvoissa suomalaisissa osakeyhtiöissäkään se taseessa. Kysehän on nimestä jolla jo sinänsä arvo vaikka yritys olisi realisoitu/muuttunut pöytälaatikkofirmaksi ... hyvä seimerkki olisi Coca Cola tai Nokia. Eli älä sillä päätäsi vaivaa.
Jaksamisia, ja muistathan kohtuuden (mitä laki ei aina ole, jos ositusta kylmän matemaattisesti tehdään).
neuvoista. Vielä kysysin, että jos yrityksestä on nostettu palkka lähinnä yksityisottoina, niin eikös se katsota samalla lailla kuukausipalkaksi, kuin viralliset nostotkin, eli huomioidaan henkilön kuukausituloina ?
Ja noinko se on, että nimenomaan avioerohakemuksen jättämisen ensinmäisen vaiheen päivä on ratkaiseva ?
Jos on tehnyt töitä aviopuolison yrityksessä sen jälkeen oman normaalityönsä ohessa, niin eikö näitä työtunteja voi huomioida ?
Ositus on puolisoiden netto-omaisuuksien määrittämistä jonakin hetkenä (josta tulemana lasketaan tasinko), pysäytyskuva, tilanne, saldo, tilinpäätös ... siinä EI katsota mitä kukin maksanut viime viikolla, tai onko toinen nostanut yhteiseltä tililtä rahaa toukokuussa. Kuukausituloillanne ei merkitystä osituksessa, tilienne saldoilla (tai setelinipulla lompakossanne) kyllä ao. hetkenä.
En tuota osaa paremmin selittää.
Se milloin tuon "tilinpäätöksen" talouksistanne ja omaisuuksistanne teette on sovittavissa. Ellette sovi, tuomari tai pesänjakaja katsoo hetkeksi päivän kun erohakemus jätetty (vaikka vain toinen) ... siis ennen kuin harkinta-aika alkanut. Paitsi jos joudutaan oikeudessa soveltamaan kohtuullistamista, mutta ei mennä nyt tuolle saralle tässä.
Tuo puolisolle töiden tekeminen sitten ... voi olla hieman kinkkinen juttu. Ymmärrän ongelman näin (tai tässä juridisesti ainoa ongelma jonka osaan keksiä), olet tehnyt töitä hieman ennen tuota "maagista" päivää ja maksu toiminimelle ko. duunista tuleekin vähän sen jälkeen (mikä ei enää osituslaskelmissa, eikä siis hyödytä sinua). Riippuu hieman summista, että kannattaako riidellä ... mutta periaatteessa voisit vaatia osuutta tuosta suorituksesta (vaikka tehdyn työn suhteessa, jopa 100%), ja saattaisi hyvinkin mennä oikeudessa läpi jos riitelyksi menisi.
Tuota vanhemmilla tapahtumilla ei merkitystä, vaikka olisit puolisollesi töitä tehnytkin "palkatta", koska siitä saadut tuotot tulleet yhteiseen pesäänne, ja jotenkin käytetty tai sijoitettu (missä tapauksessa jo mukana osituksessa, ja osuutesi saat tasinkona)
Neuvoisin järkeilemään asian exäsi kanssa, ja keskenänne voitte poiketa ja sopia osituksessa mitä tahdotte.
Kävin lukaisemassa monet kirjoittamasi kannanotot ja vaikuttaisi siltä, että sinä olet se pettynyt jätetty ja peloissasi siitä, että sinut hylännyt vaimosi saa vielä yrityksestäsikin jotain.
Tuo sama kaveri, M--jotain, on jo vastannut sinulle aiemmissa ketjuissa, mikset uskonut häntä silloin jo?
Summa summarum - tuskasi on taatusti hirveä, niin on minunkin kun olen vasta jätetty, mutta olitko ihan rehellinen sanoessasi että yritys olisi vaimosi? Kysymys on retorinen ja jätänkin sen vain sinun mietittäväksesi.
vaan nimenomaan vaimoni on. Siinä on totuus, että olen petetty ja jätetty yllättäin, mutta nyt tahtoisin sitten pitää oikeuksistani kiinni jo siksikin, että jouduin kahden lapsen lähihoitajaksi ikäänkuin yhtäkkiä. En huomannut aikaisemmiss ketjuissa vastauksia, niin siksipä kyselenkin niitä nytten.
Minä olen normaali palkansaaja, jolla tulot selvästi yli vaimoni. Talo kuitenkin uusi ja velkainen, joten haluttaisi jotenkin pystyä se jatkossakin pitämään itselläni ja lapsilla. Vaimoni yritystä olen tukenut tylläni jo n. 10 vuotta, joten tekisi mieli saada siitä vähän palkkaakin.
Mutta sain hyvin vastauksia. Kiitos
... talous ja muihin omaisuudenjako asioihin en ota kantaa mutta täsmälleen samassa tilanteessa olen kanssasi.
Voin sanoa ettei ole helppoa vaikka asia ei yllättäen tullutkaan vaan pitkällisen harkinnan tuloksena. Näin alkumetereillä asia tuntuu aivan ylitsepääsemättömältä jos ajatellaan lasten parasta mutta muutoin kyllä uskon selviäväni... itikat ovat kyllä sopeutuvaisia kunhan heille avoimesti tilanne kerrotaan.
Eniten rassaa kaikkien älyttömät arvailut mitä on tapahtunut ja käytännön asioiden hoitaminen jossa hommaa tulee riittämään tosiaan koko kesäksi mutta päivä kerrallaan niistäkin pääsee -toivottavasti. Aina kannattaa tsiikata hommaa eteenpäin ja hakee sieltä niitä hyviä juttuja nii jaksaa paremmin, ainakin näin olen itselleni hokenut. Paska juttu mut eiköhän näistä hengissä sevitä... let the force be with you too ;)