Työkokeilu vaatii lääkäritodistuksen

Työkokeilu on kokeilu, eikä sen pitäisi aiheuttaa työttömälle suhteettomia kuluja. Lääkärintodistus työkyvystä ylipäätään kuuluu tulla työterveyden kautta, jos työkokeilupaikka sitä vaatii. Esim huumausainetesti, verikokeet joilla suljetaan alkoholin suurkulutus pois, ja arvio työkyvystä perusmittauksineen( verenpaine, paino ym). Nämä ovat työterveystarkastuksen asioita.

Eri asia, jos kyse in ammatillisesta kuntoutuksesta. Siinä etuuden maksaja tarvitsee lääkärinlsusunnon, että ammatillisen kuntoutuksen toimia voidaan tehdä. Ammatillinen kuntoutus sisältää muutakin kuin työkokeiluja, jos lääkärinlausunto antaa aihetta.

Jos saat toimeentulotukea, voit ilmoittaa lääkärikulut Kelaan, jolloin ne oletettavasti otetaan huomioon toimeentulotukea maksettaessa. Yleensä mihin tahansa työhön mentäessä vaaditaan lääkärintodistus siitä, että työhön valittu kykenee terveydentilansa puolesta kyseiseen työhön. Kaikki työnantajat eivät suinkaan tarjoa työhöntulotarkastusta työterveyshuollosta, vaan työhön valitun on silloin haettava lääkärintodistus jostakin muualta.