Kyttääminen

Täällä mun työpaikalla on yks "pikkupomo" (ei suoranaisesti mun esimies mutta ylempiarvoinen kuitenkin) joka kyttää muita työntekijöitä, siis "alamaisiaan". Ite en onneks joudu kärsimään siitä paljon koska olen viereisessä rakennuksessa, mutta joudun välillä käymään siinä toisella toimistolla jossa tää kyttääjäkin on (kestää kävellä noin minuutin sinne). Tänään tää kyttääjä vihjaisi että mun pitäis kysyä lupa jos tarttee käydä siinä toisessa rakennuksessa. Enpä voi muuta kun ihmetellä että onko tämmönen "natsimeininki" ihan normaalia. En todellakaan oo turhan päiten aikaani kuluttanu siellä toisella toimistolla, yhtä työkaveria oon kyllä käyny moikkaamassa mut siinäpä se. Kyttääjä pitää huolen siitä että ihmiset ei vaan keskustele keskenään, muista kun työasioista. Onko kenenkään muun työpaikalla tämmönen meno? Enkä tarkoita että työaikana pitäis saada juoruta ja tehdä omia juttujaan, mut nähtävästi ei ole sallittua olla sosiaalinen työaikana?! Ja tarpeetonta varmaan mainita et tällä työpaikalla ilmapiiri on huono, eikä vähiten tämmösen kyttäämisen takia. Ois se kiva nauttia jonkunlaista luottamusta työnantajan puolelta.
126000
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 12

Vanhimmat

Väkivalta lopettaa vittuilun ja tässä tapauksessa varmasti myös kyttäyksen.

Äänestä

sehän on täysin turha mies kun sillä on aikaa kytätä, pihalle vaan

Äänestä

Kiitos "asiallisista" vastauksista... Se kyttääjä on sitäpaisti nainen eiokä mulla ole valtaa antaa kellekään potkuja.

Äänestä
  • Kuulkaa vielä työssä olevat ja raskaan työn raatajat.
    Henkilökohtaiset urakat käyttöön, niin silloin ei tule tuon kaltaisia ongelmia.
    Ei tarvitse valkata eikä osaston luottamusmiehenkään nimitellä.
    Riittää kun katsoo oman työnsa tuloksia omasta peilistä. Näin siis pitää toimia myös liha-alalla.

    Äänestä

työaikana juttelemassa hömppäjuttuja toisella puolella, se ei liene sallittua missään työpaikassa. Toki jos on asiaa, saa poiketa, mutta ei omia juttuja, luulen mä, katso kukaan hyvällä silmällä.

Äänestä
  • Sanoinhan tuossa aloituksessa että turhaan en ole koskaan käyny toisella puolella, eli aina oon käynyt työasioissa ja siinä samalla moikannut kaveria. Siis vain moikannut. Täällä "mun puolella" onkin paremmat oltavat, on paljon rennompaa ja voidaan joskus jutella myös niitä näitä eikä kukaan kyttää. Ja työtkin tulee kyllä hoidettua niinkun pitää. Eli tää natsimeininki on ihan normaalia työpaikoilla? Noh, pitää sit jotenkin tottua siihen...

    Äänestä

Meikäläisen kesätyöpaikassa on aika mulkero toimitusjohtaja. Yhtä kaveria tuli puhuttelemaan , koska oli viettänyt kuulemma arvelluttavan kauan vessareissulla. Mulle tuli tänään rutisemaan kun lepuuttelin vasaroinnin ohessa kättä , kun tahtoi puutua. Menee kuulemma liikaa aikaa käden heilutteluun kun pitäisi saada muuntajia valmiiksi. Sitten oli vielä pakko tulla pätemään että minkälaista vasaraa ja palikkaa tulisi käyttää etten vaan lyö omaan käteen ja joutuisi sairaslomalle. (

Äänestä
  • on toi ns.natsimeininki tuttua mullekin.oon yhdessä pörssiyhtiössä töissä,ja meidän 9 hengen yksikössä eioo muuta hyvää kun työajat ja työkaverit. ns alue/osasto pomo on sellanen mukava 60v tyyppi,jonka mielestä työntekijät ei osaa mitään,ja monelle asiakkaallekin se on sanonu tyyliin: parempi tehdä itte kun huono työmies.. tupakin poltto pihalla kerran tunnissa saa sen kyttäämään porukkaa raivon partaalla,kun äijä ite ei polta. palkat ei oo noussu koeajankaan jälkeen vaikka luvattiin,joten kyl alkaa olla lähtö lähellä pikkuhiljaa.ketään pomoa tms ei ehkä välttämättä kannata tinttaista,siitä tulee itelle vaan niin paljon paskaa käteen että se vaikuttaa koko loppuiän myöhemmin uusiin työpaikkoihin haettaessa.johtopäätös siis on :jos oot tavallinen duunari,vältä pörssiyhtiöitä,sillä ne ei ajattele duunaria ollenkaan,ainoastaan niitä mahdollisia liikevoittoja!! ugh

    Äänestä

Samanlainen meininki oli yhdessä päiväkodissa, missä olin muutama vuosi sitten töissä. Yks niuho pilasi koko työpaikan hengen. Heti oli paljon rennompaa, kun kyseinen tyyppi poissa. Mut siinä kävi niin, että kun se oli kauemmin pois, yks toinen rupes sitä "tuuraamaan". Kai se työpaikan porukka oli sellasta, että ne ei osanneet olla töissä ellei joku ollut kyttäämässä.

Äänestä

Olin vuosia sitten hoitsuna päiväkodissa. Usein meni pikkusen ylitöiksi kun vanhemmat eivät saapuneet hakemaan muksuaan päiväkodin mentyä kiinni.

Kerran sitten tuli johtajattaren kanssa yleistä keskustelua siitä, paljonko kukin on joutunut joustamaan päiväkodin sulkemisessa. Eräs työntekijä kertoi, että hänellä on tainnut parhaimmillaan mennä tuntikin yli.
Tässä kohti eräs työntekijä, pomon virkaa sijaisena joskus hoidellut ilmoitti, että ei ole kenelläkään mennyt tuntia yli, hän on laittanut kaikki ylityöt ja poistumisajat jo pitkän aikaa vihkoonsa ylös.

Tyyppi oli oman työpäivänsä päätteeksi jäänyt autoonsa istumaan parkkipaikalle ja jäänyt ruutuvihko ja kello kourassa kyttäämään koska työkaveri pistää ovet lukkoon.
Ruutuvihkossa oli myös minuutilleen kirjattuna kaikkien lääkärissä tai työterveyspuolella käynnit ja takaisin paluut, ruokailuun mennyt aika jne.

Kyttis sanahteli myös pienille lapsille:
"Jaa, vai pissalla kävit, mahtoi olla valtava pissalasti kun noin kauan pöntöllä piti olla! Välipalalla ei sulle sitten mehua annetakkaan" Ja toiset lapset nauramaan, pissalla käynyt itkemään...

Itse en tuossa työpaikassa enää ole, mutta kyttis jatkaa edelleenkin. Tosin ruutuvihkosta hänelle on lempeästi huomautettu. Mutta tehoaako tuollaiseen lempeä puhe?

Äänestä

Rehtori uteli minua, miksi olin mopo tallilla klo 7 aikaan ja 2 kertaa tässä kuussa. Mitä vittu se sille kuuluu. Näin tuppukylässä.
Jos vielä kysyy, niin tieto menee varmasti työsuojeluvaltuutetulle. Näin eräässä Pohjois suomen pitäjässä.

Äänestä

Mitäs tuosta. Meitä pomo kyttää sateliitin kautta. Ja en ole maanviljelijä. Ihmeteltiin kerran kun oltiin keikalla niin pomo soitti ja ilmoitti että missä oltiin syöty ja missä kahviteltu.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


noup kirjoitti:

Täällä mun työpaikalla on yks "pikkupomo" (ei suoranaisesti mun esimies mutta ylempiarvoinen kuitenkin) joka kyttää muita työntekijöitä, siis "alamaisiaan". Ite en onneks joudu kärsimään siitä paljon koska olen viereisessä rakennuksessa, mutta joudun välillä käymään siinä toisella toimistolla jossa tää kyttääjäkin on (kestää kävellä noin minuutin sinne). Tänään tää kyttääjä vihjaisi että mun pitäis kysyä lupa jos tarttee käydä siinä toisessa rakennuksessa. Enpä voi muuta kun ihmetellä että onko tämmönen "natsimeininki" ihan normaalia. En todellakaan oo turhan päiten aikaani kuluttanu siellä toisella toimistolla, yhtä työkaveria oon kyllä käyny moikkaamassa mut siinäpä se. Kyttääjä pitää huolen siitä että ihmiset ei vaan keskustele keskenään, muista kun työasioista. Onko kenenkään muun työpaikalla tämmönen meno? Enkä tarkoita että työaikana pitäis saada juoruta ja tehdä omia juttujaan, mut nähtävästi ei ole sallittua olla sosiaalinen työaikana?! Ja tarpeetonta varmaan mainita et tällä työpaikalla ilmapiiri on huono, eikä vähiten tämmösen kyttäämisen takia. Ois se kiva nauttia jonkunlaista luottamusta työnantajan puolelta.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu