Vuoden 2026 alussa voimaan tulevat lakimuutokset vaikuttavat työnhakijan oikeuksiin ja velvollisuuksiin. Merkittäviä muutoksia tulee erityisesti työnhakijan palveluprosessiin. Lisäksi työnhakuun liittyvät velvollisuudet laajenevat, esimerkiksi osa-aikatyöntekijät tulevat täysimääräisen työnhakuvelvollisuuden piiriin. Myös koulutusta vailla olevien nuorten koulutushakuvelvollisuus tarkentuu. Työttömyysturvan seuraamusjärjestelmä uudistuu 1.3.2026 alkaen, ja toimeentulotukilakiin tulee muutoksia 1.2.2026 alkaen.
Muutokset työnhakijan palveluprosessiin
Alkuhaastattelu
Alkuhaastattelu järjestetään jatkossa 1.1.2026 alkaen ilman aiheetonta viivytystä ja viimeistään 10 arkipäivän kuluessa työnhaun alkamisesta.
Täydentävät työnhakukeskustelut
Täydentäviä työnhakukeskusteluja järjestetään 1.1.2026 alkaen palvelutarpeen perusteella. Niitä ei siten järjestetä enää automaattisesti tietyin väliajoin.
Palvelutarpeen arviointi
Palvelutarpeen arviointi laajenee aiemmasta. Palvelutarpeellasi on jatkossa aiempaa suurempi merkitys palveluprosessiisi.
Työnhaku päättyy ensimmäisestä laiminlyönnistä
Maaliskuun 2026 alusta tulee voimaan merkittävä oikeussääntö, jonka perusteella työnhakusi päättyy heti, jos jätät asioimatta työvoimaviranomaisen kanssa sen antamassa määräajassa ja edellyttämällä tavalla. Työnhakusi päättyy heti, jos et saavu alkuhaastatteluun, työnhakukeskusteluun tai täydentävään työnhakukeskusteluun. Tämä koskee myös tilannetta, jossa tapaaminen järjestetään puhelimitse tai videoneuvotteluna. Aiemmin laissa edellytettiin laiminlyönniltä toistuvuutta. Työnhakijalta edellytetään siten jatkossa aiempaa korostuneempaa huolellisuutta asioinnissaan, ettei hänen työnhakunsa katkea.
Työvoimapalveluiden valtakunnallisesta asiakastietojärjestelmästä ei lähetetä työnhakijalle enää 1.1.2026 alkaen työvoimaviranomaisen kirjallista muistutusta, jossa on kerrottu työnhakijalle hänen menettelynsä vaikutuksesta työllistymiseen ja oikeuteen saada työttömyysetuutta. Kirjallinen muistutus on lähetetty työnhakijalle esimerkiksi tilanteissa, joissa hän ei ole asioinut työvoimaviranomaisen kanssa sen antamassa määräajassa ja edellyttämällä tavalla. Muistutus on ollut luonteeltaan viranomaisen neuvontaa työnhakijalle, ei sanktio. Jatkossa työvoimaviranomainen informoi tarkoituksenmukaisella tavalla työnhakijaa työnhaun alussa ja sen kuluessa muun muassa palveluprosessin kulusta, työnhausta ja niihin liittyvistä velvollisuuksista.
Työllistymissuunnitelman sisältö täsmentyy
Kuten aiemminkin, sinulla on oikeus työllistymissuunnitelmaan, mutta myös velvollisuus noudattaa sitä. Oikeutesi työttömyysetuuksiin on riippuvainen suunnitelman noudattamisesta. Jatkossa työllistymissuunnitelmaan kirjataan aina:
työnhakuvelvollisuus ja mahdollinen peruste sen alentamiselle tai asettamatta jättämiselle muut sinun työnhakuusi tai yritystoiminnan kehittämiseensä liittyvät toimet, joiden tavoitteena on sinun nopea työllistymisesi avoimille työmarkkinoille
määräaika, jonka kuluessa sinun on ilmoitettava suunnitelman toteuttamisesta.
Suunnitelmaan voidaan tarvittaessa kirjata:
täydentävien työnhakukeskustelujen määrä ja ajankohdat
työnhakijan palvelutarpeen mukaisia julkisia työvoimapalveluja
muita työnhakijan osaamista, työmarkkinavalmiuksia ja työ- ja toimintakykyä lisääviä palveluja
työnhakuun tai yritystoiminnan kehittämiseen ja työllistymiseen vaikuttavan työ- ja toimintakyvyn tai terveydentilan selvittämiseen liittyvät toimet
edellytettävät selvitykset suunnitelman toteuttamisesta
työnhakijan työnhakuprofiilin laatimis- ja julkaisemisvelvollisuutta koskeva poikkeus (tämä kohta voimaan laissa vasta 1.9.2026)
Työllisyyspalvelujen lakimuutoksia 1.1.2026 alkaen
27
394
Vastaukset
- Anonyymi00001
Muutokset työnhakuun
Työvoimaviranomaisen osoittamien työpaikkojen velvoittavuus
Työvoimaviranomainen voi 1.1.2026 alkaen osoittaa sinulle valitsemansa työpaikan haettavaksi heti työttömyytesi alkamisen jälkeen. Sinulla on velvollisuus hakea tätä työmahdollisuutta, vaikka olisit jo täyttänyt työllistymissuunnitelmaan kirjatun työnhakuvelvollisuutesi. Tähän asti työtarjoukset ovat olleet velvoittavia vasta kuuden (6) kuukauden jälkeen alkuhaastattelusta.
Osa-aikatyössä olevien työnhakuvelvollisuus
Vuoden 2026 alusta osa-aikatyössä olevalle henkilölle asetetaan lähtökohtaisesti normaali työnhakuvelvollisuus eli velvollisuus hakea neljää (4) työmahdollisuutta kuukaudessa. Tähän asti osa-aikatyötä tekevien on tullut hakea yhtä työmahdollisuutta kolmen kuukauden aikana. Laissa säädettyjen edellytysten täyttyessä työnhakuvelvollisuutta voidaan alentaa. Lainsäätäjän mukaan tarkoituksena ei ole, että osa-aikatyötä tekevät joutuisivat hakemaan esimerkiksi toista sellaista osa-aikatyötä, jota heillä ei tosiasiallisesti ole mahdollista yhteensovittaa olemassa olevan osa-aikatyönsä kanssa. Työnhakuvelvollisuus voidaan jättää asettamatta muun muassa, jos työnhakija on osa-aikaisessa työssä, eikä muun työn vastaanottaminen samanaikaisesti ole mahdollista hänen työkykynsä (sairaus, vamma) huomioon ottaen.
Työnhakuvelvollisuutta koskevat säännökset selkeytyvät
Laissa määritellään jatkossa tarkemmin:
Milloin työnhakuvelvollisuus asetetaan
Milloin sen alkamiseen voidaan tehdä poikkeus
Milloin velvollisuuden määrää voidaan pienentää
Milloin velvollisuutta ei aseteta lainkaan
Muutoksen koulutusta vailla olevien nuorten koulutukseen hakuvelvollisuuteen
Nuorten koulutukseen hakeutumisvelvollisuutta laajennetaan 1.1.2026 alkaen. Nuoren ensisijainen vaihtoehto on edelleen hakea tutkintoon johtavaan, ammatillisia valmiuksia antavaan koulutukseen. Hän voi nyt täyttää velvollisuuden myös kansanopistoissa ja liikunnan koulutuskeskuksissa järjestettävillä päätoimisilla opinnoilla.
Työllistymissuunnitelmassa voidaan sopia myös muuhun kuin tutkintotavoitteiseen koulutukseen hakeutumisesta. Tavoitteena on, että nuori valitsee opintoja, jotka tukevat sekä työllistymistä että myöhempiä opiskelumahdollisuuksia.
Muutokset työttömyysturvan seuraamusjärjestelmään 1.3.2025 lukien
Työttömyysturvan seuraamusjärjestelmä muuttuu 1.3.2025 alkaen kaksiportaiseksi aiemman neliportaisen seuraamusjärjestelmän sijaan. Jatkossa seuraamukset asetetaan seuraavasti:
- Ensimmäinen laiminlyönti: seitsemän päivää kestävä korvaukseton määräaika (karenssi), jolloin et saa työttömyysetuutta. Karenssin voit saada esimerkiksi, jos et saavu tapaamiseen, et hae osoitettua työpaikkaa tai et toteuta työllistymissuunnitelmaasi.
- Toinen (tai useampi) laiminlyönti vuoden ajanjakson kuluessa: työssäolovelvoite. Työssäolovelvoitteen voit täyttää kuuden (6) viikon työssäololla tai osallistumalla työllisyyspalveluiden hyväksymiin palveluihin. Työssäolovelvoitteen täyttäminen on aiempaa nopeampaa, koska velvoite on ollut aikaisemmin 12 viikkoa.
Jos työnhakijalle on asetettu nykyisen porrastetun seuraamuskokonaisuuden voimassa ollessa korvaukseton määräaika tai työssäolovelvoite, se otetaan huomioon 1.3.2026 alkaen arvioitaessa menettelyn toistuvuutta.
Kuten aiemminkin, jos karenssin aikana tulosi eivät riitä välttämättömiin menoihin, voit hakea toimeentulotukea Kelasta. - Anonyymi00002
Mukavasti heti joulun jälkeen pamahti viesti sähköpostiin työllisyyspalveluista. Pilasivat uuden vuoden. Kyykytys jatkuu kovempana! Heti nousi stressitasot tappiin tämän paskan luettuani. Saa nähdä mitä työkkärin akka vaatii tammikuun lopussa kun tulee taas soitto. Toivottavasti ei pyydä paikan päälle "työnhakukeskusteluun". Nämä on yhtä tyhjän kanssa. Laittaisivat vaan sen 4 työpaikan pakkohaun ja kiitos näkemiin. Sitten seuraavalle uhrille soitto. Aivan turhaa paskanjauhantaa tunti puhelimessa tai kasvotusten. Niitä työpaikkoja ei yksinkertaisesti ole pk-seudulla ja näihin mitä on hakee 250-450 tyyppiä yhteen avoimeen paikkaan ns. duunari hommiin. Eikö nämä vitun pässit hallituksessa ymmärrä ettei mitään mahdollisuutta työllistyä kun on pitkäaikaistyötön kun työntantajat katsovat sut alimmaksi saastaksi?!
- Anonyymi00004
Juurikin näin. Kyse on vain alistamisesta ja Valtion säästöistä mikä tuhoaa koko yhteiskunnan nyt kivijalkaa myöden.
Elämme vaaran vuosia jotka konkretisoituvat Ruotsin kaltaisina valtavina ongelmina. Missä rikkaat saa pelätä ihan oikeasti, kun vastassa on yli miljoona köyhää joilla ei ole mitään menetettävää.
Moni tulee ns. aktivoitumaan, mielessä vain viidakon lait. Mikään ei enää pysäytä tätä kehitystä... - Anonyymi00016
Tuo 4 paikan haku kuukaudessa vielä jotenkin menee, siis saa revittyä kasaan mutta siinä menee kuppi nurin jos pitää mennä jollekin kurssille, johon automaattisesti sisältyy palkatonta työharjoitteua 2-3kk jossain yrityksessä ja kun tällä yrityksellä ei ole mitään velvollisuutta palkata töihin.
- Anonyymi00020
Anonyymi00016 kirjoitti:
Tuo 4 paikan haku kuukaudessa vielä jotenkin menee, siis saa revittyä kasaan mutta siinä menee kuppi nurin jos pitää mennä jollekin kurssille, johon automaattisesti sisältyy palkatonta työharjoitteua 2-3kk jossain yrityksessä ja kun tällä yrityksellä ei ole mitään velvollisuutta palkata töihin.
Minullekin tuli tällainen viesti ja heti tammikuun 2. päivä kello 8.00 tapaaminen. Työnhaku alkoi toki vuodenvaihteessa ja Kelan hakemuksen tein tänään. Olen ollut vuosikausia vapaa tästä roskasta, kun elin 100 000 euron säästöillä ja nyt pitää palata koneistoon - kun rahat loppuivat. Hirveän väsyttävää ja saa heti karenssin, jos toimii väärin. Tämä on köyhien kyykytystä ja elämän päättämiseen painostamista. Verenpaine on jo noussut.
- Anonyymi00007
Eli käytännössä ei edelleenkään mikään muutu normi työttömällä. Itse kävin kasvotusten työkkärissä just joulukuun alussa ja sitä edellisen kerran syyskuussa tekemässä aktivointisuunnitelman. Nyt paikan päällä meni sen 10min, kiitos ja näkemiin..tällä kertaa sanoi soittavansa seuraavan kerran..eli maaliskuussa.
Jatketaan pötköttelyä - Anonyymi00008
Millaisia suunnitelmia tekevät 2026 Työllisyyspalvelussa?
- Anonyymi00017
Kysy sieltä, saat asiantuntevaa ja yksilöllistä neuvontaa
- Anonyymi00009
Heppuheikin pääsee ilman lainantynkää kahden luukun loukkuun. Jopa ilman nettiavaimia https://www.iltalehti.fi/politiikka/a/77c881d0-cbc4-4161-8f53-62b0f19bd791
- Anonyymi00010
Mitenkä toteutuu perustuslaki, jossa sanotaan: "Jokaisella Suomen kansalaisella on oikeus valita ammattinsa, työnsä ja elinkeinonsa" näissä Työvoimaviranomaisen osoittamien työpaikkojen velvoittavuus?
- Anonyymi00011
Ihan hyvin toteutuu, joko otat ja haet työpaikaa tai sitten et. Hakematta jättäminen aiheuttaa toki karenssin mutta sillähän ei ole tuon perustuslain kanssa mitään tekemistä.
- Anonyymi00012
Vitsi piilee siinä, ettei työtön ole valinnut mitään työtä. Ei työvoimapalvelut kiellä työn hankkimista.
- Anonyymi00013
Anonyymi00011 kirjoitti:
Ihan hyvin toteutuu, joko otat ja haet työpaikaa tai sitten et. Hakematta jättäminen aiheuttaa toki karenssin mutta sillähän ei ole tuon perustuslain kanssa mitään tekemistä.
Eli toinen ihminen voi päättää ja määrätä rangaistuksen uhalla hakemaan työtä ja jota toinen ei ole valinnut!
- Anonyymi00014
"Maaliskuun 2026 alusta tulee voimaan merkittävä oikeussääntö, jonka perusteella työnhakusi päättyy heti, jos jätät asioimatta työvoimaviranomaisen kanssa sen antamassa määräajassa ja edellyttämällä tavalla. Työnhakusi päättyy heti, jos et saavu alkuhaastatteluun, työnhakukeskusteluun tai täydentävään työnhakukeskusteluun. Tämä koskee myös tilannetta, jossa tapaaminen järjestetään puhelimitse tai videoneuvotteluna. Aiemmin laissa edellytettiin laiminlyönniltä toistuvuutta. Työnhakijalta edellytetään siten jatkossa aiempaa korostuneempaa huolellisuutta asioinnissaan, ettei hänen työnhakunsa katkea."
Tämä kohta on täyttä potaskaa. Muutama vuosi sitten kävi niin, että sain kahta eri tietoa pakollisesta tapaamispäivästä. Olin yhteydessä virkailijaan, joka vahvisti minulle jälkimmäisen päivän ja lupasi korjata järjestelmästä väärän tiedon pois. Hän ei kuitenkaan ollut tehnyt sitä, vaan tapaamispäivän aamuna tuli tieto kassasta, että työkkäristä on tullut päätös työnhaun päättymisestä ja päivärahojen maksu katkaistaan. Kyseessä oli automaattinen viranomaispäätös, joka tapahtui pelkästään järjestelmässä olevan virheellisen päivän perusteella. Aiempia rikkeitä tai huomautuksia ei ollut, vaan katkaistiin kerralla. Virkailijaa nauratti kovasti, kun hän korjasi tiedon, mutta silloin oli ruuhkaa ja korjauksen läpimenoon meni kuukauden päivät. Eli tällainen toimintatapa on jo ollut olemassa jo Marinin hallituksen aikana.- Anonyymi00015
Kuten totesit, se oli tietojärjestelmän tekemä virhe eikä asiakasprosessiin lainsäädäntöön perustuva menettely. Potaskaapa hyvinkin tämä väitteesi. Asian ja seuraamus järjestelmän voi tarkistaa ajantasaisesta ja menneestä lainsäädännöstä. Miksikä tiedän? Arvaa vaikka.
- Anonyymi00018
Anonyymi00015 kirjoitti:
Kuten totesit, se oli tietojärjestelmän tekemä virhe eikä asiakasprosessiin lainsäädäntöön perustuva menettely. Potaskaapa hyvinkin tämä väitteesi. Asian ja seuraamus järjestelmän voi tarkistaa ajantasaisesta ja menneestä lainsäädännöstä. Miksikä tiedän? Arvaa vaikka.
"Kuten totesit, se oli tietojärjestelmän tekemä virhe eikä asiakasprosessiin lainsäädäntöön perustuva menettely"
En todennut, Mikä kohta automaattisesta päätöksenteosta jäi sinulta ymmärtämättä? Tietojärjestelmä teki täsmälleen kuten sitä oli ohjeistettu. Ohjeistukseen ei kuulunut mitään poikkeuksia, ainoastaan välitön katkaisu, jos virkailija ei ole kuitannut sovittua tapaamista järjestelmään syötetylle päivämäärälle. Vuoden 2026 alusta vastaava sisäänrakennettu automaattinen katkaisu olisi sitten lain mukaista, jos aloittajan tekstit pitävät paikkansa.
- Anonyymi00019
Öö, siis toi katkaisu tulee vuoden alusta? Annetaanko siitä myös karenssi tai velvoite?
- Anonyymi00021
Yrittäjät pakotetaan töihin lusmuilemasta.
"yritystoiminnan kehittämiseensä liittyvät toimet, joiden tavoitteena on sinun nopea työllistymisesi avoimille työmarkkinoille määräaika, jonka kuluessa sinun on ilmoitettava suunnitelman toteuttamisesta." - Anonyymi00022
Tuleeko myöskin starttirahan takaisinmaksu-velvoite mikäli yritys ei tuota mitään.
- Anonyymi00023
Entä tämä:
"työnhakuun tai yritystoiminnan kehittämiseen ja työllistymiseen vaikuttavan työ- ja toimintakyvyn tai terveydentilan selvittämiseen liittyvät toimet
edellytettävät selvitykset suunnitelman toteuttamisesta
työnhakijan työnhakuprofiilin laatimis- ja julkaisemisvelvollisuutta koskeva poikkeus (tämä kohta voimaan laissa vasta 1.9.2026)
"
Eli kun perustuslain mukaan ei kai ole pakko julkistaa kaikkia terveystietojaan kaikille, eli siis voi olla esim. työkyvytön "henkilökohtaisista erittelemättömistä syistä"- Anonyymi00028
"Eli ja kai" , tyypillistä pykälien tulkintaa niin että ne olisi mieluisia itselle?
- Anonyymi00025
Kannattaa lukea. Kiitos.
Asian vierestä osa-aikatyötä tekville ja ansioon suhteutettua päivärahaa saavile :
80 % säännöllä ensimmäiset 40 päivää siis 80 % edellisestä päivärahasta.
Tämä 40 päivää kuluu hitaammin kun tekee osa-aikatyötä, eli se ei ole sidottu kalenteripäiviin. - Anonyymi00026
Antavatko työttömyyskassat kuten YTK ohjausta muuttuneista säännöistä ?
- Anonyymi00027
Tuleeko työttömien terveystarkastuksista pakollisia ja pääsevätkö Työllisyyspalvelut ihmisten OmaKantaan 2026?
- Anonyymi00029
Muutokset eivät koske niitä työttömiä jotka menevät töihin silleen oikeasti eikä menevinään!
Mahdolliset haitat ovat niille loisille jotka eivät halua mennä töihin. Selkeästi asia ymmärretty yhteiskunnassa työnlaistajista jotka sen alan ammattilaisia.- Anonyymi00030
Selkeää ei ole edes sinun kirjoituksesi.
- Anonyymi00031
Kokoomuslainen vauhdissa
Ketjusta on poistettu 4 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
S-kauppa nosti hintoja, K-kauppa laski
Elintarvikkeiden arvonlisävero laski vuodenvaihteessa 13,5 prosenttiin. S-kauppa siirsi alennuksen suoraan katteisiin pi1487424Hiihtäjä Vilma Nissisen kommentit aiheutti paniikkia
ja hernettä vedettiin nenään. Nissinen kertoi torstaina haastattelussa, kun häneltä kysyttiin, että tykkääkö hän hiihtä1305129Huuto yltyy persujen piirissä Venezuelan johdosta.
Kohta kakofonia yltyy kun persut tajuavat mitä Venezuelassa tapahtui. Von den Leydenki jo kipuilee kuten persut EU:ssa y372613- 2612218
Nyt ottaa persua pattiin: sähköauto joulukuun myydyin
🤣 prööt prööt pakoputkellaan pörisevää persua ottaa nyt saamaristi pattiin, kun paristoilla kulkeva sähköauto on noussu812198Ovatko Perussuomalaiset kommunisteja?
Toiset sanovat että ovat, toiset sanovat että eivät. Ainakin heillä on paljon sen aatteen piirteitä, koska haluavat kont431870Laittaisin whatsuppissa viestin
Jos olisin täysin varma että se on toivottua vielä kun aikaa on mennyt ja että toivot sitä edelleen.61937Sinulle, rauhaasi
Tiedän. Ettet minua rakasta niinkuin toivoin sinun rakastavan. Minä tiedän sen siitä mitä minulle kerroit silloin. Ei vä67791- 37778
Suuri osa suomalaisista kannattaa suden metsästystä- monien mielestä kaikki sudet kaadettava.
https://www.is.fi/kotimaa/art-2000011726794.html Suomen kansasta suuri osa kannattaa susien kannanhoidollista metsästyst208748