Miten arvioidaan tilannetta, jossa työntekijän työsuhde puretaan koeajalla samaan aikaan kun hänellä on vakava perhetilanne ja sairauspoissaolo?
Työntekijä oli yrittänyt hakea apua työsopimuksessa luvattuun työterveyteen, mutta ei päässyt sen piiriin. Hän ilmoitti tilanteestaan työnantajalle ja pyysi yhteydenottoa, mutta työnantaja ei reagoinut ennen työsuhteen päättämistä.
Lisäksi työntekijän kanssa oli sovittu erikseen palkallisista vapaista ennen työsuhteen alkamista, mutta niitä ei huomioitu lopputilityksessä. Myöhemmin työnantajan puolelta on esitetty, ettei tällaista sopimusta olisi ollut, vaikka työntekijällä on asiasta kirjallista näyttöä.
Jos oletetaan, että työnantajan menettely täyttäisi sopimusrikkomuksen tunnusmerkit, mitä tällaisesta tilanteesta voi käytännössä seurata työnantajalle?
Lisäksi kiinnostaa:
1) miten koeaikapurun asianmukaisuutta arvioidaan tällaisessa kokonaisuudessa
2) mikä merkitys on sillä, että työterveyttä ei ole ollut käytettävissä
3) miten erikseen sovitut edut huomioidaan lopputilityksessä
Koeaikapurku
4
153
Vastaukset
- Anonyymi00001
Lisäksi onko muilla kokemuksia vastaavanlaisesta tilanteesta, jossa koeajalla on ollut samaan aikaan vaikea perhetilanne tai sairauspoissaolo? Miten asiaa on teillä arvioitu tai ratkaistu?
- Anonyymi00002
Työelämä menee työnantajan pillin mukaan. Tuskin on mitään tehtävissä, jos näyttöä työnantajan väärinkäytöksestä ei ole riittävästi. Nämä menevät sanaa sanaa vastaan ja työnantaja tuskin suosiolla on irtisanotun työntekijän puolella.
Suomessa on vain paska työkulttuuri. Ihmisistä ei välitetä. Ovat vain resurssi ja pelinappuloita. Työnantaja ei halua tutustua ihmiseen eikä työntekijää nähdä ihmisenä. Heti kun tulee työntekijän kanssa "vaikeuksia" niin sitten jätetään oman onnensa nojaan. Hyi ja hyi.- Anonyymi00003
Kiitos näkemyksestä. Tässä tapauksessa on kuitenkin olemassa kirjallista näyttöä sekä sopimuksesta että yhteydenotoista työnantajalle, joten tilanne ei ole ihan pelkästään sana sanaa vastaan. Siksi kiinnostaa erityisesti, miten tällaisia kokonaisuuksia on käytännössä arvioitu.
Tuollaiset asiat ratkaistaan tuomioistuimessa, jossa tutkitaan myös asiassa oleva näyttö, ei pelkästään väitteitä ja vaatimuksia. Turha niillä on täällä päätään vaivata.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Persujen kannatusromahdus ilahduttaa
Siin' ei hyvä häviä. Luotto parempaan tulevasuuteen alkaa taas palautua.1694620Avopuoliso, mies-/naisystävä vai mikä?
Kävin eilen irl keskustelun, joka jätti minut pohtimaan seuraavaa ... millä nimityksellä kutsua henkilöä, jonka kanssa o2033354Pitkän päivän ilta
Tarina elämättömästä miehestä, jonka elämän täytti velvollisuudentunto. Pikkutarkka, huolellinen, hyvällä katsottu, miel1562912Huvittava ilmiö: Vasemmistolaiset uskoo sokeasti SDP:n parantavan heidän
elämäänsä, jos demarit johtaa seuraavaa hallitusta (Kyse on siis palstan vasemmistolaisista) Totuus on toinen, nimittäi1162912Riikka ohoi! Saksa alensi bensaveroa, missä euron bensa?
Perussuomalaisten yksi vaalilupauksista oli euron bensiini suomalaisille autoilijoille. Ei ole näkynyt. Jopa vasemmis422839Tulipalo rivitalossa, tuhoutuu täysin
Kainuun pelastuslaitos sai hieman puolenyön jälkeen maanantaina ilmoituksen rivitalon huoneistossa syttyneestä tulipalos482223Miksi Kuhmolaiset on niin nyrpeä ilmeisiä?
Miksi suurin osa (ei onneksi kaikki) on niin typääntyneen näkösiä elämäänsä? Tuijotetaan toisia pahansuopaisesti ja kat132187Totuus sattui demareihin, vaativat asiallisen jutun poistoon
ja oli vielä suosittu, mutta kun demarit tarpeeksi valittivat, niin poistettiin. Raukkamaista toimintaa. Eli siis juttu552025En selvinnyt ilman naarmuja
Vaikka ehkä kuvittelin sen olevan ilmoitusluonteinen asia, jonka jälkeen kaikki palaa entiselleen ja ilma puhdistuu. Naa131945Kyllä, maata ei halua puolustaa nimenomaan punavihreän puolen edustajat
"Esimerkiksi maanpuolustushenki on keskimääräistä alempana naisten, arvoliberaalien, heikossa taloustilanteessa olevien661519