Mitä mieltä olette? Ajatellaan esimerkkinä tilanne, jossa on vaikkapa yksi etiikaltaan arveluttava.
Pilaako se koko työyhteisön?
Entä jos tuo yhteisö tietää, mutta kukaan ei puutu siihen?
Pilaako se koko työyhteisön?
Osittain vai täysin?
Pilaako se koko työyhteisön?
Entä jos tuo yhteisö tietää, mutta kukaan ei puutu siihen?
Pilaako se koko työyhteisön?
Osittain vai täysin?
Vastaukset 53
Vanhimmat
Kokeilkaa vaikka acidkahvia ku postilla🥱
Niitähän on tulossa, nähdäkseni ihan kakun kera.
Minnehän mahtoi kadota aloitus, missä kysyttiin, vieläkö ajattelet, että hauki pelastaa? Onko tietoa?
On se siellä ns uusimmat keskustelut fiidissä mummielest
Okei kiitti. Mä en nähnyt.
Ei edelleenkään ollut. Tarkistin uudelleen.
Hmm
Mikä hauki
Eikä ole vieläkään.
No pilaako yksi mätä omena koko sadon. Ei. Mutta mätä omena pitää nakata pois.
Mitäs pahaa se mätä omena on tehnyt? Työyhteisö ei päätä virma saattaa joutua maksamaan potkuista isot rahat
Pelkkää stalkkerin sekoilua kun ei halua ihmisen voivan hyvin ja pärjäävän. Esitystä. Ei kiinnosta ukot. XD oma korkeintaan. Eiks mene jakeluun?
Mut aina voi trollata. 😂 Ja täällä kaikki uskotaan
Minä en ole trollaillut omia kokemuksiani stalkkereistani.
On se kumma kun ei uskota naista. Prkl!
Tämähän oli yleinen aloitus.Eiköhän tuo riipu ihan tapauksessa. Jotkut esim. rikkoo vaitiolovelvoliisuutta jotkut varastaa firmalta jotkut käytäytyy muuten epäasiallisesti. Kiusaa tai häiriköi jne. Ei tee töitään. Sekaantuu asiaikaisiin. Niin no jos perusteita irtisanomiseen ei ole niin ehkä mut kait firma saa valita työtekijänsä.
Jos teillä joku henkilökohtainen yhteys. Miksi sotkette tuntematoman keskustelian mukaan juttuihinne? Mieleterveys syyt varmastikin voi olla sellaisia että työtekijä joudutaan irtisanomaan jos ei enää ymmärrä mikä todellista. Tuli vaan tuota viestiä lukiessa mieleen.
Kukaan ei yksin tappele. Onko perehdytetty onko selvää työnteko ajat ja mitä pitää osata. Osaako. Työpaikka kiusaaja pitää heittää ulos jos kiusaamista tai ajolähtöjä niin liitton mies paikalle. Ei me turhaa niille palkkaa makseta!
Itse olen nähnyt useita pakkoja kiertäessä. Suurinta mandaattia niissä pitää työntekijä joka on ollut 40v siellä töissä ja vieläkin tekee kaiken samalla tavalla kuin 25 vuonna.
Yleensä koulutuksesta jäljessä ja sen yli ei kukaan tee mitään vaikka osais paremmin. Hän on suuri johtaja
Johtajako nyt on se etiikaltaan vääränlainen
Kyllä pilaa ja työyhteisön pitää tajuta että on kaikkien etu päästä siitä tyypistä eroon, hän tuo lopulta kaikille sitä samaa huonoa mainetta mitä itse edustaa.
Mitäs mainetta? Mustamaalaajilla harvemmin on itsellä puhtaat jauhot pussissa.
Onko pitkäaikainen tekijä
Juurikin tämä.
Eikö ihmisten pitäisi antaa vaan olla. Tappaisit sinä vaan stalkkeri itsesi.
Mistä ihmeestä keksit sanoa minua stalkiksi? Ap
Jatkan.
Tappaisit itsesi, niinkö haluat?
Sulla näyttää selvästikin olevan jotain hampaankolossa mua kohtaan. Kerrotko mitä se mahtaisi olla, kiitos. Ap
Minua on stalkattu. En luota mihinkään.
No mutta minä se en ole. Ap
Milloin tulit palstalle? Kysyn tätä siksi, koska täällähän on ollut kyselyitä, ketkä ovat joutuneet stalkkauksen uhriksi. Olitko silloin paikalla? Ap
Millä tavalla arveluttava? Jos et vastaa niin jauhat paskaa.
Ylipäätään millään tavalla.
Onko pakkomielle?
Ei. Keskustelua aiheesta. Ap
Onko vaikeuksia antaa ihmisten olla ja elää
No tuota...... Mitenhän ilmaisisin tämän nätisti...... Ei mulle tämä aihe ole mikään pakkomielle, ei tod. Muutama muu sen sijaan on kohta, mikäli tätä menoa jatkuu ja minähän en anna jatkua. Ap
Stalkkerit eivät ole antaneet minun olla ja elää!
Naisena sain uusia pelkoja, en uskalla yksin kävellä
missään, seurattu jopa terveyskeskukseenkin. Terveyskeskuksen pihasta kääntyivät sitten jatkamaan matkaansa. Että mitäpä vit tu luule että minusta tuntuu? Häh?
Kyllä se voi pilata jos yksikin lähtee huonoon toimintaan mukaan. Olen todennut muutaman kerran. Moni ei uskalla myöntää totuutta tai puuttua asiaan, ymmärtäähän sen. Varsinkin jos hankala ihminen on ylemmässä työroolissa oleva. Olisi todella tärkeää, että työyhteisöistä poistettaisiin tällaiset henkilöt, koska työolot voivat olla pinnan alla oikeasti todella huonot.
Totta. Oli eräässä työpaikassa minullakin työkaverina melko paha tapaus. Aina kun tää tapaus oli poissa töistä, oli ihan eri ilmapiiri ja rennot ihmiset. Jopa asiakkaat huomasivat muutokset niinä kertoina. Ap
Voin samaistua, se on tosi harmi.
Miten tämä liittyy ikäväpalstalle?
Ikävä asia. Jos on koskaan joutunut kokemaan tällaista, tietää, miten ikävä asia tämä on. Ap
Näkisin, että hyvää työilmapiiriäkin voi ikävöidä.
Joo, oot arveluttava
Entä jos tuo yhteisö tietää, mutta kukaan ei puutu siihen?
Kerrohan mitä on tapahtunut?
Tällaisiin tapauksiin on vaikea puuttua, jos henkilö on hyvä pelaamaan. Rehellinen ihminen ei sellaiseen rupea, siksi hyvä työntekijä saattaa joutua syrjinnän kohteeksi ja menettää työnsä. sivusta
En nyt tarkoita varsinaisesti mitään tiettyä paikkaa enkä tiettyjä ihmisiä. Ajattelin yleisesti keskustelua herättää tästä aiheesta, kun etenkin ennen lomia - kuten nyt on alkamassa lomat - työporukassa hermot kiristyy. Ap
Kannattaa savustaa pska työkaveri porukalla pois.
Olisikin noin helppoa.
Onhan se. Ei muuta kuin mustamaalaamaan yms.
En suosi epärehellisyyttä. Mielummin saa huonosti käyttäytyvä näyttää omat karvansa itse ennemmin tai myöhemmin. en ole ap
Kerro tästä henkilöstä.
Kyllä.