Työvoimatoimistoon uutta verta ja äkkiä

Työvoimatoimistoissa tulisi suorittaa tietyntasoinen palikkatesti ja testissä flopanneille läksiäislahjaksi banaani.

Perustelulistani lyhyesti:

1) Olen saanut lausunnon, missä todetaan etten ole oikeutettu työttömyysetuuteen, koska työnhakuni on uusimatta. Tjaah...en ole työtön, enkä työttömyysetuutta hakenut. Pitäisiköhän hakea?

2) Yli viisikymppinen laajalle levinnyttä syöpää sairastava muori pakkopassitettiin "Nuori ja tulevaisuus" -työvoimapoliittiseen koulutukseen. Onneksi muorilla on hyvä huumorintaju. Kävi päivän piipahtamassa.

3) Yksityinen elinkeinoharjoittaja haki ennakkolausuntopyyntöä, missä haluttiin tiedustella oikeutta työttömyyspäivärahaan, jos putiikki menee nurin. Posti toi paperin; "emme lausu mitään".

Muilla hassuja sattumuksia tiedossa?
0200
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset

Vanhimmat

Ei vielä vastauksia

Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

Kommentoi aloitusta


Tiedoksi kirjoitti:

Työvoimatoimistoissa tulisi suorittaa tietyntasoinen palikkatesti ja testissä flopanneille läksiäislahjaksi banaani.

Perustelulistani lyhyesti:

1) Olen saanut lausunnon, missä todetaan etten ole oikeutettu työttömyysetuuteen, koska työnhakuni on uusimatta. Tjaah...en ole työtön, enkä työttömyysetuutta hakenut. Pitäisiköhän hakea?

2) Yli viisikymppinen laajalle levinnyttä syöpää sairastava muori pakkopassitettiin "Nuori ja tulevaisuus" -työvoimapoliittiseen koulutukseen. Onneksi muorilla on hyvä huumorintaju. Kävi päivän piipahtamassa.

3) Yksityinen elinkeinoharjoittaja haki ennakkolausuntopyyntöä, missä haluttiin tiedustella oikeutta työttömyyspäivärahaan, jos putiikki menee nurin. Posti toi paperin; "emme lausu mitään".

Muilla hassuja sattumuksia tiedossa?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu