Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Miten usein pyydät palkankorotusta?

    Miten usein palkankorotusta kehtaa pyytää?
    3611
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    Päivittäinhän tuota pitää pyydellä, mutta kyllä se kerran vuodessa yleensä onnistuu. Siis yleensä kerran vuodessa kehityskeskustelun yhteydessä käydään esimiehen kanssa työ/palkka-asiat läpi.

    Äänestä

    • Aika hyvin menee nimimerkilllä "insinööri" jos saa joka vuosi palkan korotuksen. Ei vaan meidän firmasssa, menestyneessä pörssifirmassa, onnistu. Omistajien pitää saada kai lisää tuottoa ja maksaa ne luksusautot.

      Äänestä

    • hyvin menee kirjoitti:

      Aika hyvin menee nimimerkilllä "insinööri" jos saa joka vuosi palkan korotuksen. Ei vaan meidän firmasssa, menestyneessä pörssifirmassa, onnistu. Omistajien pitää saada kai lisää tuottoa ja maksaa ne luksusautot.

      Saattaahan tuo kehittyminen tietenkin loppua, mutta nyt näyttää vielä aika hyvältä. Kyllä pörssiyhtiöillä on myös palkanmaksuhalukkuutta, jos tuo yhtiölle enemmän rahaa kun kuluttaa.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Lahna_ kirjoitti:

    Miten usein palkankorotusta kehtaa pyytää?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu