kustannusten korvaukset

Miten suhtaudutaan kustannusten korvauksiin esimerkiksi puhelinkuluihin työmatkasta. Puhelinkulut sisältävät soittoja paikanpäällä (työpuh.) ja soitot kotiin. Päiväraha sisältää puhelut kotiin, mutta itse en saa päivärahaa vaan teen kululaskun ylimääräisistä. Itselleni esimerkiksi soitot kotiin ulkomailta ovat melko kalliita ja nyt näitä ei halutakaan korvata. Summa on kaikkiaan kuitenkin suhteellisen pieni.
2340
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Jos tarkoitit työmatkalta soittamiasi puheluita kotiin niin eihän ne nyt millään lailla ole työpuheluita, eivätkä kuulu työnantajan maksettavaksi. Ja piksi et saa päivärahaa työmatkoiltasi?

Äänestä
  • Eli kun katsoin mitä päiväraha kattaa, niin se kattaa mm. soitot kotiin eli ulkomailla tämä tarkoittaa lisääntyneitä kustannuksia, jotka johtuvat duunireissusta (ulkomaanpuhelut) eli liittyvät työhön ainakin verottajan mielestä. Eihän esim ruoka ole usein ulkomailla kalliimpaa kuin suomessa ja täten sen kuuluminen korvattaviin on niin ja näin. Ei safka ole ylimääräistä kustannusta.

    Meidän duunissa ei vaan makseta päivärahoja. Ei siinä sen kummempaa. Vähentelen maksamatta jääneet päivärahat verotuksessa ja toki saan siis kulukorvaukset.. tosin aina niissä joutuu tinkimään todellisista kustannuksista.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Jens kirjoitti:

Miten suhtaudutaan kustannusten korvauksiin esimerkiksi puhelinkuluihin työmatkasta. Puhelinkulut sisältävät soittoja paikanpäällä (työpuh.) ja soitot kotiin. Päiväraha sisältää puhelut kotiin, mutta itse en saa päivärahaa vaan teen kululaskun ylimääräisistä. Itselleni esimerkiksi soitot kotiin ulkomailta ovat melko kalliita ja nyt näitä ei halutakaan korvata. Summa on kaikkiaan kuitenkin suhteellisen pieni.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu