Yleiskorotuksia ei ole tullut koskaan

Ihmettelevä

Olen ollut yksityisen työnantajan palveluksessa (4 työntekijää) jo monta vuotta, mutta koskaan ei palkkani ole noussut tänä aikana. Minkäänlaisia yleiskorotuksia ei ole tullut.

Eikö minulle (meille) kuulu saada kuitenkin yleiskorotukset? Miten lähteä asiaa selvittämään? Pelkona on kuitenkin potkut, jos asiaa lähtee penkomaan. Mihin voisi ottaa yhteyttä. Kuulun itse Yksityisalojen työttömyyskassaan, joten sieltä ei liene mitään apua?

5

1219

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • sieltä kuitenkin

      ensin.

    • Söör

      Toivottavasti ei palkkasi nousekkaan. Turha ipistä, jos ei kuulu liittoon. Lähde omilla rahoillasi käräjille. Onnistunee sekin, mutta vaatii yleensä valuuttaa.

      • johtaja

        ja taas punikki suurella suullaan äänessä...


      • liittoon
        johtaja kirjoitti:

        ja taas punikki suurella suullaan äänessä...

        Liity liittoon ja ota sen kautta selvää alasi ehdoista. Yleiskorotukset kuuluvat kaikille ja niistä työantaja ei voi kieltäytyä. Sinun on mahdollista ulosmitata 4 vuoden ajalta saamasi palkat. Näin pitäisi kaikkien työntekijöiden puristella tuollaisia härskejä työnantajia kuin sinunkin on. Unohda YTK ja "johtajan" tyyliset kommentit ja hoida asiasi osaavan liiton kautta vain näin me työntekijät voimme turvata elomme jatkossa.


      • Yleissitovuus
        liittoon kirjoitti:

        Liity liittoon ja ota sen kautta selvää alasi ehdoista. Yleiskorotukset kuuluvat kaikille ja niistä työantaja ei voi kieltäytyä. Sinun on mahdollista ulosmitata 4 vuoden ajalta saamasi palkat. Näin pitäisi kaikkien työntekijöiden puristella tuollaisia härskejä työnantajia kuin sinunkin on. Unohda YTK ja "johtajan" tyyliset kommentit ja hoida asiasi osaavan liiton kautta vain näin me työntekijät voimme turvata elomme jatkossa.

        Jos työnantaja ei kuulu alansa liittoon, niin asian ratkaisee, onko alalla yleissitova työehtosopimus.
        Yleissitovuus johtaa siihen, että työnantajien on noudatettava työehtosopimusten minimipalkkoja.
        Jos työnantaja on ns. villi eikä alalla ole yleissitovuutta niin TES ei ole voimassa.


    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Mitään järkeä?

      Että ollaan erillään? Kummankin pää on kovilla.
      Ikävä
      127
      1964
    2. Noniin rakas

      Annetaanko pikkuhiljaa jo olla, niin ehkä säilyy vienot hymyt kohdatessa. En edelleenkään halua sulle tai kenellekään mi
      Ikävä
      100
      1710
    3. Lasten hyväksikäyttö netissä - Joka 3. nuori on saanut seksuaalisen yhteydenoton pedofiililtä

      Järkyttävää! Lapsiin kohdistuva seksuaalinen hyväksikäyttö verkossa on yhä pahempi ongelma. Ulkolinja: Lasten hyväksikäy
      Maailman menoa
      57
      1350
    4. Kumpi vetoaa enemmän sinuun

      Kaivatun ulkonäkö vai persoonallisuus? Ulkonäössä kasvot vai vartalo? Mikä luonteessa viehättää eniten? Mikä ulkonäössä?
      Ikävä
      76
      1298
    5. Multa sulle

      Pyörit 24/7 mielessä, kuljet mun mukana, mielessä kyselen sun mielipiteitä, vitsailen sulle, olen sydän auki, aitona. M
      Ikävä
      31
      1028
    6. Mies, eihän sulla ole vaimoa tai naisystävää?

      Minusta tuntuu jotenkin, että olisit eronnut joskus, vaikka en edes tiedä onko se totta. Jos oletkin oikeasti edelleen s
      Ikävä
      47
      926
    7. Nainen, olen tutkinut sinua paljon

      Salaisuutesi ei ole minulle salaisuus. Ehkä teimme jonkinlaista vaihtokauppaa kun tutkisimme toisiamme. Meillä oli kumm
      Ikävä
      51
      923
    8. Onko sulla empatiakykyä?

      Etkö tajua yhtään miltä tämä tuntuu minusta? Minä ainakin yritän ymmärtää miltä sinusta voisi tuntua. En usko, että olet
      Ikävä
      44
      882
    9. Tavoitteeni onkin ärsyttää

      Sua niin turhaudut ja unohdat koko homman
      Ikävä
      108
      850
    10. Ei se mene ohi ajan kanssa

      Näin se vaan on.
      Ikävä
      72
      833
    Aihe